◎张艳
会计内部控制质量的度量方法
◎张艳
会计内部控制是一种重要的工作,可以有效的确保其会计信息资源的有效性,可以确保财务管理工作的质量和能力。依据对会计内部控制质量的度量方法与初期检测方法进行有效的研究,可以不断的完善我国会计内部控制质量度量工作,促使会计内部控制不断达到工作人员的需求,提升相应工作的工作效率。
会计内部控制相对于企业发展来说有一定的度量作用,会计内部控制要有一定的有效性,其需要对财务报表的有效性进行检测。企业在不断发展的过程中,需要在不同活动中依据相应的法律法规进行工作,提升企业的整体管理能力,促使各项活动的经济效益得到提升,从而降低效率的风险问题。会计内部控制工作主要是依据多样化的度量方法进行的,可以有效的确保度量数据,并且认识当前的经济能力,对相关问题进行研究和解决。本文主要是对会计内部控制质量的度量方法进行研究和分析,从而制定完善的解决方案,从而为企业会计内部工作提供有效的依据。
现阶段,随着社会经济的不断发展,企业内部控制和相关工作在会计行业发展中得到了一定的关注。以往的研究工作主要是对会计人员的责任、思想、工作以及能力等你进行研究,但对工作深层次的研究并没有进行。总体来说,就是会计内部控制主要是指企业在进行管理的过程中需要建立一个完善的观念,需要以企业管理工作为根本的,在企业内部中实施和发展,会计内部控制的相关工作在实际发展的过程中占据一定的影响力,不但要关注到企业的发展影响,还需要注重相关工作对市场环境的影响,从而考虑到更多的问题,对这些问题进行有效的整合分析,以此更好的完善企业内部发展目标和方向。在度量方式的过程中,会计内部控制是企业管理工作的主要依据,合理的度量方法可以有效的提升企业内部会计制度,并且在整体企业内部控制的过程中占据一定的影响性。对现阶段来说,会计内部控制的度量方式是整体会计事业发展需要研究的问题,现阶段正处于刚刚发展的时期,没有完善的理论知识,也没有实际应用的案例。
从信息披露角度度量内部控制的质量。现阶段,我国从信息披露的方向对内部控制进行度量是一种主要的度量方式,主要是依据内部控制的发展特点和状况,对整体进行有效的研究和分析,依据获取的信息资源和数据,对企业会计内部控制质量工作进行度量。这种方式要简单很多,在实际应用的过程中也没有过多的要求,只是单纯的对信息进行整合分析,以此对企业内部控制质量进行有效的工作,从根本意义上来说,这种方法只考虑到数据上的需求,但没有有效的结合实际需求。
从实现目标程度度量内部控制的质量。在我国,对会计内部控制工作的过程中,主要是依据内部控制的发展方向的状况实现内部度量,从现阶段的度量方法来看,这种方式具有一定的优势,但在实际发展的过程中存在着一定的问题,促使内部控制的发展目标得到了有效的展示,提供了有效的保障,它融入在整体的工作当中,这种控制工作非常的重要。现阶段,我国的会计内部控制质量的度量工作并没有注重到相应的重要性,只关注发展后的结果,这种依据控制目标的状况,进行内部度量,很容易出现数据差异性。
内部控制质量的要素观和目标观。内部控制的根本意义主要是指企业内部的多样化管理因素,其主要包含人事、行政部门以及其他各个方面的管理工作,合理有效的掌握好这些因素是内部控制的关键因素,并且对其进行有效的研究,更是会计内部控制工作重要的研究问题,也是快你内部控制的中心思想。在进行研究的过程中,需要树立正确的观念,其具备一定的综合性和系统性,从一般要素关注内部控制,可以完善的解决控制质量无法衡量的情况,将各个元素进行有效的控制,促使工作效率得到有效的提升,不仅要建立正确的要素观,还需要建立明确的方向,同时需要以要素观为基础,有效的设置出各个要素科学数据,将其质量提升到制定的目标上,依据相应的管理工作、目标方向的,进行综合化的考虑,观看内部控制质量是否符合需求,以此提升相应的工作效率,减少度量的工作。
可感知内部控制度量的效度。其主要是依据内部控制和各个公司的监督制度相互融合,将监督制度中的相关规定和内部控制对相应的问题进行检测,公司的监督制度的建立是对企业进行有效的管理,也是对企业管理者的监督工作,发展的主要目标就是为了降低企业中的代理。从一定意义上来说,企业内部的跨级内部控制也具备一定的监督能力,但其听辖目标是为了更好的监测错误,对风险进行完善的预防,确保目标的实现等都会对企业的发展有一定的影响和展示,会计盈余价值出现的误差也很大,市场是检测会计盈余的有效方式。而会计内部控制最主要的目标就是有效的确保企业财务工作,高水平的会计内部控制工作可以有效的提升企业盈余。
可感知内部控制度量的信度。在进行企业内部控制的会计质量方法的过程中,需要选择有一定科学效果和有效性的指标,如指标、指标赋值方式等,同时需要整理好各个方面的信息,并且对这些问题进行有效的、集中化的处理,将相应的会计内部控制信息进行披露,在各个目标实现情况的过程中,各个目标的联系也很多,以此促使会计信息赋值出现的错误得到有效的避免。除此之外,在相关信息进行披露的过程中,内部控制工作本身设计的报告,同样依据赋值为标准。
综上所述,企业的内部控制是财务管理工作中出现问题最多的,以此导致企业的相关成本出现下降,在现阶段的社会发展体系中,企业要想和谐、平稳的发展下去,需要确保各个经济活动的有效性,同时还要对企业的发展情况进行叙述,以此制定完善的发展方案。内部控制是对企业财务发展情况进行整合的、单一的评价,依据可以预测的会计内部控制工作,可以确保综合其评价工作的有效性。
(作者单位:山西青年职业学院)