基于微信与微博的铁路青年职工思想政治教育创新

◎朱慧学



基于微信与微博的铁路青年职工思想政治教育创新

◎朱慧学

网络时代下，青年人是使用微信与微博的主要群体，对青年人的生活方式带来了一定影响。为此，铁路企业的思想政治教育工作者要认清这一现状，充分发挥微信与微博在宣传教育方面的作用，提高思想政治教育工作的实效性。本文基于微信与微博的视角，对铁路青年职工思想政治教育的创新路径进行分析。

微信与微博的功能

微信的功能。微信是一款由腾讯公司自主研发的支持多人群聊的手机聊天软件，它具有如下功能：其一，即时通讯。微信用户只需耗费较少的流量便可向特定的联系人发送语音、文字、图片、视频等内容，所发送的内容在网络畅通的条件下，能够即发即到。其二，朋友圈。这是该软件所特有的一种功能，微信用户可利用手机等移动设备登录微信账号，发布文字、图片、链接等内容，其他微信好友能够收到消息提醒，有助于互相交流。其三，消息推送。腾讯等媒体每天都会面向微信用户推送一些当前热门的新闻，其内容比较宽泛，不仅包含时政要闻和社会新闻，而且还包含娱乐新闻等。

微博的功能。微博是一个基于用户关系的信息平台，在该平台上能够实现信息分享、传播和获取，用户可以140字左右的文字进行信息更新，并实现即时分享。微博具有如下功能：其一，发布信息。用户借助微博客户端，可以发布多种形式的信息，如文字、图片、视频等，也可将自己发布的微博内容删除掉。其二，转发、评论。微博用户可对其他微博用户发布的微博内容进行评论，发表自己的观点，评论的内容依附于原微博，其他人在看到微博内容的同时，还会看到评论的内容，该功能使微博的影响力得以进一步扩大。此外，微博用户可将自己感兴趣的内容转发到自己的微博上，通过层层转发，信息会以裂变的方式进行传播。其三，关注与粉丝。微博用户可随意对他人的微博进行关注，并成为他的粉丝，这样便可随时看到被关注者发的微博信息，该功能使微博形成了复杂的人际交流网，拓宽了微博的传播范围。

基于微信与微博的铁路青年职工思想政治教育创新路径

更新思想政治教育观念。由于铁路行业有着点多线长的特殊性，铁路青年职工分布广泛，网络的普及改善了铁路沿线青年职工难以集中进行思想政治学习的制约，为铁路青年职工掌握新知识提供了便利条件，铁路企业要充分利用网络技术优势对青年职工开展思想政治教育工作，尝试用微信与微博创新教育工作形式，更新教育观念。首先，树立即时性教育观念。铁路思想政治教育工作者要利用“双微”发布最新的时事热点事件、推送企业动态以及青年职工感兴趣的思想政治教育资料，让青年职工通过“双微”平台随时随地接受思想政治教育。其次，树立教育平等观念。在网络时代下，思想政治教育工作者和受教育对象要展开平等主体之间的对话，让受教育对象主动接受教育信息，并且利用微博与微信发表自己的意见，掌握一定的话语权。只有这样，才能让铁路企业思想政治教育工作者真正了解青年职工的真实想法，强化两者之间的互动交流，并及时对青年职工的不良思想进行疏导。

健全“双微”思想政治教育运行机制。在对铁路青年职工进行思想政治教育的过程中，为了使“双微”的功能和作用得以最大限度地发挥，应当逐步健全“双微”运行机制。首先，应建立完整的“双微”运行机构，在坚持党组织的领导下，保证思想政治教育目标设置的合理性，同时，要对教育内容进行严格管控。其次，应建立完善的“双微”保障机制。一方面要强化专业队伍建设，由专人负责“双微”思想政治教育工作，这样有助于确保“双微”平台的运行畅通；另一方面，应当设立经费保障机制，通过专项资金的设立，保证“双微”平台的正常运行，从而使“双微”对铁路青年职工思想政治教育的作用能够得以充分发挥。最后，应建立联动机制。铁路企业应当加快组建一个以思想政治教育“双微”为核心，其它各级“双微”配合促进的管理运行体系，并加大各部门间的“双微”联系，这有助于联动时彼此间的交流与沟通。

丰富“双微”上的思想政治教育内容。铁路企业在开展思想政治教育工作中，要坚持以马列主义为核心，不断丰富多样化的教育内容，使思想政治教育跟上时代发展的步伐。首先，铁路企业要建立信息资源数据库，在数据库中扩充十八大，十八届三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列重要讲话等思想政治教育内容，增加教育信息在“双微”平台上的信息传播比重。其次，铁路企业思想政治教育工作者要深入研究分析社会上的热点问题，将问题进行梳理，并将其转化为易于理解的教育信息，发布在微博和微信上。再次，铁路企业还要将思想政治教育与社会重大事件、重大节日结合起来，与“春运”“暑运”“防洪防台”等有铁路特色的重要时期结合起来，与社会主义核心价值观、新时期铁路精神、企业文化、企业价值观、企业道德精神结合起来，采取寓教于乐的方式调动起青年职工参与教育活动的积极性。

充分发挥党团组织的作用。在当前铁路改革发展的新时期，铁路企业的党团组织应当发挥出自身的凝聚作用，以服务青年职工成长和满足他们的现实需求为工作主线，摒弃传统思想政治教育工作灌输式的方法，利用现代化的网络科技，走互动交流式的道路。基层党团组织负责人要积极转变工作理念，在微博上主动与青年职工“互粉”，在微信上主动加入到青年职工的朋友圈当中，真心诚意地与青年职工进行交流和沟通，不以教育者的身份自居，要尽可能成为青年职工的朋友，借助微博与微信融入到青年职工当中，通过“双微”平台，充分发挥出党团组织在思想政治教育工作中的优势，帮助青年职工提升自我，从而推动铁路企业健康、持续发展。

总而言之，铁路企业思想政治教育要认清网络时代对教育工作带来的影响，充分利用“双微”平台不断创新青年职工的思想政治教育方式，使青年职工乐于主动接受教育，了解最新的热点事件和真实新闻，及时疏导不良情绪，从而树立起正确的人生观、价值观。

（作者单位：钦州电务段）