高职院校学生顶岗实习存在的问题以及对策探讨

张光平

摘 要 顶岗实习对于大学生来说是一项学校安排的十分重要的教学实践活动，不仅仅是属于教学环节的一部分，同时也是对于高职院校培养高技能人才的一种有效途径。更是促进校企合作的重要表现。本文通过对于当代大学生在顶岗实习方面存在的问题进行了深入的分析与探讨，并提出了一些相关建议与提高实习质量的有效措施。

关键词 高职院校 顶岗实习 技术水平 专业 措施

中图分类号：G642.44 文献标识码：A

0引言

大学生顶岗实习活动是高职院校教学体系中一个重要环节，也是培养高素质复合型人才的重要途径。对于当下的高职院校来说，虽然最近几年以来一直在不断尝试创新实习方法，但是由于种种原因，在这方面的工作依然落实的不到位，从根本上来说还是存在着许多问题。目前对于高职院校来说，如何完善顶岗实习机制、加强实习培训力度、提高顶岗实习质量、提高学生个人专业技能是眼下最重要的问题。

1目前在大学生顶岗实习中主要存在的问题

1.1不停的变换实习单位

现在一般的高职院校的顶岗实习期总是和学校的毕业生就业期撞在一起，无论是学生还是学校都把所有的精力投入到毕业找工作方面，很少有人能够注意到顶岗实习。许多单位在这时候为了找到更合适的高素质人才，总是喜欢设置短则几天长则几个月的新员工试用期或者是岗前培训，这种现象的产生就影响了大学生们的顶岗实习，使得好多大学生在实习期间不停的换实习单位。再一点就是因为每个学生的个人能力以及专业的不同，导致了经常延长顶岗实习的时间，单位得不到落实。甚至有的学生整个实习下来，都没有找到一份合适的工作。这种现象对顶岗实习的效果有很大的消极影响。

1.2大学生自身专业知识过于贫乏

目前总会出现实习单位给学生们安排的岗位与所学的专业不一致现象，这与顶岗实习的目的相差很远。在学生看来，这种实习根本不能提升自己的工作能力和技术水平。他们主要考虑的就是就业问题，但是更多的实习单位并没有用人意向，这使学生对顶岗实习产生了极大的排斥感，根本不愿意去非就业单位实习。还有一部分学生是不喜欢自己目前所学的专业，宁可到不对口的实习单位实习也不愿意到与自己所学专业一致的单位实习。这种情况也大程度的降低了实习本身的效果。

1.3学校和企业单位没能深入合作

目前高职院校的毕业生们基本可以分布到上千个单位，不得不说学校的合作单位范围很广并且数量极多，但是却很少有深入合作的企业。除了一些与学生专业对口的单位实习进行的比较稳定外，其余大多数的学生都是自己寻找的实习单位，这就造成了在顶岗实习方面学生少、单位多的局面。还有一点就是因为学校和企业的合作不够深入，而且实习单位为学生提供的实习岗位没有技术含量，内容不仅枯燥无味而且工作量很大，学生们在这种环境下实习根本很难提高自己的专业技能。有些实习单位不愿意与学生签订就业协议这也导致学生对顶岗实习的作用抱有疑虑。

1.4大学生沟通能力不强

现在好多学生在单位实习的时候不愿和单位同事进行沟通，遇到难以解决的问题的时候也不愿意主动去请教，造成很多知识都不懂，错过了很多良好的学习机会。这种心理时间一长就会养成一种不好的习惯，逐渐就会脱离同事队伍，久而久之降低工作的积极性。不仅自己没有得到锻炼，也会为企业带来不好的影响。

2对于提高顶岗实习质量的相关对策

2.1学校注意在实习过程中加强指导教师力量

现在很多的学校在学生进行顶岗实习的过程中都会指派一些专业教师对学生进行跟踪和指导。看似很简单的一件事情，实则上却对实习效果有很大的影响。学校在选择教师的时候一定要严格挑选，尽量选择业务水平和教学能力都比较强的老师。并且教师在跟踪实习的过程中一定要注意以下几点：

（1）必须做好学生和学校以及企业之间的协调工作。出现问题要及时采取最有效的措施予以解决，保证三方利益。

（2）对学生专业技能的提高要予以高度重视，同时也要注重提高学生的人际交往能力，多与学生进行情感沟通，在必要时能够给予学生最大的关怀。

（3）一般在学校安排顶岗实习的时候都要制定相关的管理机制。指导教师在这里就要时刻结合实际情况，分析好实习过程中经常出现的问题，切合实际的完善实习管理机制。使其发挥最大的积极作用。

2.2企业要树立良好的责任意识

要想保证良好的实习效果，首先实习单位应该制定科学合理的管理制度。做好实习生的人员安排以及签订好相关合同，保证实习工作的正常运行。同时也要对顶岗实习活动给予高度重视，树立良好的社会责任意识，对实习生给予更多的帮助与关怀，促进校企合作的实效性。

2.3建立完善的实习成绩考核机制

在学生实习结束后要对其实习效果进行评定，建立完善的考核机制，在出勤率、工作态度、操作能力等各个方面都要进行相关的考核。可以让学生对实习生活做一个必要的总结，把遇到的问题以及自己的感想和大家共同交流，促进实习效果的提高。

3结语

总体上来说，顶岗实习对于学生来讲绝对是一次重要的锻炼机会，通过顶岗实习不仅仅能够提高自己的专业技能，更能让自己更早的认识社会，适应社会，对于未来发展有着极大的积极影响；从学校的角度来看，顶岗实习活动是学校培养高素质复合型人才的有效途径，不仅能为社会培养大批量人才，更加强了校企间的合作，促进了学校的大力发展。

参考文献

[1] 谭辉平，李芹，廖俊杰，等.做实高职顶岗实习有效推进工学结合[J].中国高教研究，2008（1）.

[2] 杨冬旭.高等职业院校学生顶岗实习的现状及问题研究[J].长春理工大学学报，2010.