辅导大赛要做到“四勤”

2016-05-14 13:49花芬
河南教育·职成教 2016年7期
关键词:新技能辅导竞赛

花芬

教师辅导大赛,要做到“四勤”。一是勤反思,注重训练成效。辅导训练时,一旦达不到预期效果,教师需要及时反思,分析原因,调整方案。二是勤模拟,创造竞赛情境。在训练过程中,特别是临近比赛前应该适当地给学生创设各种“干扰项”。例如,邀请学校领导或权威专家担任评委,经常性地组织“模拟比赛”;邀请低年级的选手“观摩比赛”,人为地给选手设置障碍;或者临时更换考试内容,培养选手的灵活应变能力。三是勤计划,逐步提高技能。要善于做长期计划和短期计划,长的可以是2~3年的训练计划,短的可以是针对不同学生的个体化差异的个体计划。到赛前模拟阶段,计划更显得重要。训练是在和时间赛跑,根据训练情况及时跟选手交流并调整计划非常重要。四是勤学习,更新知识体系。每一次竞赛,都是对一所学校教学质量的综合评估。因此,学校要多给教师提供机会和平台提升自身业务水平,及时掌握新知识、新技能、新工艺、新方法。

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