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6月3日,北京市人大常委会副主任、市总工会主席牛有成在北京水务投资中心调研时强调,工会组织要面对新形势新要求不断创新工作方式方法,充分发挥工会工作凝心聚力的作用;各级工会干部服务职工要有热心、细心和耐心,要做职工的知心人,及时了解、反映、解决职工的各项需求。
在北京水务投资中心下属单位北京京燕水利管理有限公司,牛有成一行先后走访了调度指挥中心、井群管理所、拒马河水温水质监测中心站,慰问一线职工,征询职工需求,了解企业生产情况和工会工作开展情况。牛有成对他们的工作给予充分肯定,并希望该中心进一步发挥科技优势,创新发展,造福人民;希望企业工会组织要积极发挥凝心聚力的作用,为企业改革发展助力。
日前,北京市总工会与市医院管理局共同发起成立了“相约守护·暖基金”。今后,市医管局直属医院医务工作者罹患重大疾病,或者因突发事件和意外灾害,使本人、配偶、未成年子女造成人身伤害或财产损失的,将获得基金救助。
在当天的启动仪式上,北京友谊医院、同仁医院、朝阳医院、地坛医院的6名职工,获得了基金发放的首批救助慰问金。据了解,首笔救助金为3000元,依据其自付医药费用比例,年度最高救助金额可达3万元。
日前,由北京市建筑工会、劳动午报社和义联社工事务所共同开展的“进宿舍、聊聊天、交朋友”系列活动走进北京城建郭公庄一期公租房项目工地,工会工作人员和高校志愿者一同走进农民工宿舍,愉快地聊天拉家常。
“公租房真漂亮,毕业以后,我们就可以住这里。吃水不忘挖井人,一会儿我们得和盖公租房的农民工一起聊天交朋友。”活动现场,大学生志愿者参观了公租房,对公租房的建设赞不绝口,对农民工高质量严标准的施工质量竖起大拇指。
日前,市人力社保局联合市总工会,在全市各区统一开展工伤保险集中宣传活动,通过面对面政策咨询、发放宣传材料等方式,为建筑业从业人员普及工伤保险、劳动合同等政策法规。据了解,2017年将实现建筑业从业人员全部参加工伤保险。当天,来自各区工伤部门的工作人员带着相关书籍和宣传资料走进工地,进行普法宣传。
为了宣传普及工伤保险政策法规,北京市人力社保局提醒广大用人单位和职工关注“中国工伤保险”微信公众号,参与“工伤保险知识微信竞答”活动,并将采取“微信抢红包”的形式对部分全部答对的人员进行奖励。
医生、高校教师、媒体人、警察……日前,由北京市总工会主办、北京职工服务中心承办的首个心理危机干预技能骨干培训班开班,来自全市的近百名一线职工和工会干部跟随专业的危机心理干预师现场体验和化解心理危机。据介绍,这也是市总首次为相关行业的职工举办心理危机干预技能的免费培训。
本次培训的学员大多来自本市教育工会和政法卫文工会推荐的一线职工和工会干部,这些职工常年在一线,碰到各种突发性事情概率较高,也容易因为突发事件留下一定的心理危机。市服务中心相关负责人介绍,本次培训邀请了国家级的心理专家进行授课,三天的课程中,专家不仅带领这些学员了解危机心理的干预和策略,还通过实操和沙盘、角色扮演等方式教授个体和团体来化解心理创伤的方式和方法。
近日,由通州区总工会主办、通州区教师研修中心协办的“五月的鲜花”职工歌咏比赛圆满落幕。本次比赛分为个人独唱和集体合唱两种,独唱组参赛选手51名,合唱组参赛队18支。经过3天的精彩角逐,独唱组法院工会干部黄维政、教育工会选送的吴双,分别夺得男、女声独唱一等奖,合唱组教育工会与公安局两支合唱队夺得合唱一等奖