新时期油田企业如何做好工会女职工工作

2016-03-14 10:56田杰中国石油青海油田涩北作业公司党群工作科青海格尔木815000
化工管理 2016年19期
关键词:女职工油田工会

田杰(中国石油青海油田涩北作业公司党群工作科, 青海 格尔木 815000)

新时期油田企业如何做好工会女职工工作

田杰(中国石油青海油田涩北作业公司党群工作科, 青海 格尔木 815000)

在新形势下,油田企业面临着较为严峻的改革压力,对油田企业职工提出了更高的工作要求。本文从做好女职工工作入手,分析油田企业工会组织在新形势下需要具备的思想认知和应当采取的工作措施,起到发挥女性职工能量,助力油田企业转型升级的作用。

思想动态分析;思想诊断;机制

伴随国际、国内经济形势的变化,作为重要能源产业的油田企业正面临着国际能源价格下降、新型能源产业迅速发展等诸多不利因素。为了使油田企业能够继续有效生存下去,在国家与地方政策的扶持性因素以外,油田企业本身也急需采取有效措施,想方设法提高企业活力,增加企业产值。

1 当前油田企业面对的宏观形势

首先,由于中东地区叙利亚、伊拉克,以及南美洲委内瑞拉等重要产油国和地区局势动荡、恐怖主义势力猖獗和地缘政治斗争进一步加剧,导致国际原油价格大幅下跌,受其影响,国内油田企业直接经济效益随之走低;其次,由于受到欧洲、美国等世界主要国家经济低迷、市场萎缩的影响,国内制造业出现了大面积的产能过剩,间接导致能源企业,特别是油田企业效益下降。并且在短时期内经济下行的趋势恐难以扭转;第三,由于我国正处在转变经济发展方式、建设环境友好型经济模式的进程之中,高污染、高能耗企业正逐步被淘汰,新型能源开发与利用势头旺盛,导致作为能源的石油产品需求逐步降低,也对油田企业形成了一定的冲击。

2 油田企业工会做好女职工工作面临的挑战与机遇

尽管国际经济与政治形势对国内油田企业造成了严重的冲击,但仅凭中国一国之力,难以在短期内对国际形势产生明显影响。因此,国内油田企业应尽早抛弃依赖国际形势好转的幻想,将注意力更多地放到国内市场,以切合国内经济发展趋势为主,从以下方面做好工作。

2.1 加快油田企业改革重组

转变过去油田企业无论规模大小,一味求全的错误做法,实行精兵简政,对油田主业以外的生产专业化公司、辅助单位、油田基地化服务公司、移交单位等附属企业进行重组、改制或关停并撤,充分发挥市场作用,为“臃肿”的油田企业“瘦身”,提高这些附属产业企业的生命力和竞争力。在此过程中,大力组织开展女性职工的更新知识培训和岗位技能培训,帮助女性职工尽快适应新的工作要求与挑战,缩短工作变化带来的适应期,尽快使女性职工形成战斗力,减少改革重组对油田企业效益造成的影响。

2.2 完善改革过渡期保障措施

油田企业改革同时面临着体制的转变与思想的转变两重挑战。在油田企业由单一所有制向多种所有制发展的过程中,女性职工必然在思想认识上面临转型的难题。因此,在改革过渡期间,油田企业应充分发挥工会作用,用一定的时间,对企业女性职工进行体制改革和思想转变的教育,帮助女性职工理解改革的重要意义和必然要求,对改革后出现的新的所有制形式的企业和组织形成客观认识,对这批即将走向全面市场、迎接国内和国际竞争的企业面临的挑战与机遇进行充分的说明,使女性职工对自身即将面临的新的要求与挑战心中有数,为她们指明前进的方向和道路。

2.3 抓住发展机遇

党和国家在新的国际经济政治形势挑战下,提出了“一带一路”的伟大战略,这是今后相当一段时期扩大国际市场、推动经济发展的难得机遇。由于“一带一路”沿线仍有大量国家经济发展水平仍处于较为落后的状况,使得国内现有能源产业仍然拥有广阔的发展天地。油田企业必须紧紧抓住这一前所未有的重大发展机遇,积极“走出去”,大力推销自己的产品。这就需要油田企业加强对全体职工的培养,造就一批具备战略发展眼光和全球视野的优秀职工,尤其是女性职工,将企业带入国际市场,为实现企业走出去的宏伟战略提供强劲动力。

2.4 有效应对利益关系变化难题

在油田企业改革重组、走向国际市场的同时,企业用工机制与分配机制也产生了相应的变化。企业工会需要在改革过程中及时形成有效的管理机制和维权机制,为处于相对弱势的女性职工争取合法权益,避免以改革之名,行利益划分之实,损害女性职工合法权益,保证改革平稳实现。

2.5 培养高素质女工干部队伍

要做好女性职工的各项工作,企业就必须拥有一批高素质的女工干部,才能真正想女性职工之所想,急女性职工之所急。在企业改革的同时,培养这样一批具有高超业务水平的女工干部,带动全体女性职工提升能力、迎接挑战、助力改革,是企业工会需要及早完成的重要任务。

3 结语

俗话说:“妇女能顶半边天”,广大女性职工的存在,是企业改革与发展不可或缺的重要动力,发挥工会职能,做好女性职工工作,有助于企业在改革过程中实现平稳过渡,培养大量改革亟需的人才,为企业长远发展提供有力保证。

[1]陈静.如何做好油田企业工会组织工作[J].中小企业管理与科技(下旬刊),2016,03:73.

[2]赵淑贞.浅议油田企业工会女职工工作[J].中国劳动关系学院学报,2007,05:51-53.

[3]曹亚.做好新形势下国有企业工会女职工工作[J].唯实,2009,Z1:177-179.

田杰(1988- ),女,汉族,河南临颍人,主要从事工会女职工工作。

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