建筑工程施工质量管理的有效性探析

■王高升 ■山东泰安恒基置业发展有限公司，山东 泰安 271000

建筑工程质量是建筑工程得以开展及建筑行业稳定发展的前提，建筑工程质量也直接关系到人民的生命与财产安全，因此社会各界都十分关注建筑工程质量。建筑工程质量管理作为定向管理项目，直接决定着建筑工程质量好坏，因此进一步做好建筑工程施工质量管理，创新管理手段，更新管理思路，在建筑施工建设方面具有重要意义。

1 建筑工程施工质量管理既存问题分析

1.1 缺乏必要的规章制度，缺乏必要的法律教育

近几年随着建筑工程施工质量事故的频繁发生，我国颁布并完善了《建筑法》，但是在针对具体实际进行建筑工程施工质量管理时参考性不足，很难针对具体的施工争议与质量纠纷进行妥善处理，因此建筑工程施工质量管理还缺乏行之有效的规章制度，针对管理中的细小问题进行针对性解决。此外，虽然有法律与规章制度的约束，但是实际贯彻落实不甚理想，部门地方政府或者建筑主管部门没有充分认识到保证建筑施工质量的重要性，对部分文件与法律的认识存在误区，执法不严，有法不依等现象十分普遍。我国建筑市场目前暗箱操作猖獗，严重影响了施工监理及质量验收，这无形之中都加大了施工质量管理的难度。

1.2 我国建筑市场竞争加剧，不规范行为层出不穷

市场经济的发展使得竞争更加透明与激烈，建设单位为最大限度获取建设权，往往采用不正当竞争方式提升自己的竞争优势，这衍生了建筑行业的不规范行为。建筑行业作为劳动密集型产业，纯体力劳动比例较大，因此行业标准较低，部分资金不足的小企业也趁机参与到建筑市场的竞争中来，其竞争手段缺乏行业约束与规范，加剧建筑工程施工质量管理难度。

1.3 建筑资源管理难度较大，建筑施工资源分配不均

建筑工程施工建设首先要保证有充足的施工作业人员，除此以外还要配备专业的施工作业机械及质量优良的施工材料，而众多的施工作业人员、多样的施工作业器械加大了建筑工程施工建设管理的难度，使得建筑管理人员在资源分配时往往因为分配不均影响到建筑工程施工质量，并且加大了建筑工程资金的浪费或者是造成重复施工作业。因此我国建筑施工质量管理中要重点做好建筑资源的分配与管理。

1.4 施工管理人员能力有限，从业人员素质亟待提升

建筑行业的复杂性与难度性要求配备专业的建筑施工质量管理队伍，一方面其要具备专业的理论知识提供理论指导，另一方面需要其具备丰富的管理经验与较高的管理水平，两者缺一不可。而我国目前建筑工程施工质量管理情况并不乐观，缺乏专业的管理人员，无证上岗现象严重，甚至部分建筑工程施工质量管理人员是农民出身，自身文化素质较低，专业技能无从说起，在建筑工程施工质量管理的过程中接受贿赂，对违规建筑行为睁一只眼闭一只眼，使得建筑工程施工质量难以得到保障。

2 实现建筑工程施工质量管理的有效措施分析

2.1 建立完善建筑管理法规，健全建筑质量保证体系

我国应针对建筑施工质量管理中的既定问题，结合时代发展对建筑施工质量管理提出的要求制定更切合建筑施工质量管理实际的规章制度，保证建筑施工质量管理中的有法可依，有章可循。形成从上到下、层层把关、人人监督的管理体系。积极推广建筑工程质量终身责任制，增强建筑施工质量管理人员的风险意识，使其更加谨慎地参与建筑工程施工质量管理，树立起质量第一的责任意识。法律法规在工程施工前就对建筑工程质量进行明示，在建筑施工过程中时刻强化质量标准，增强全体施工作业人员的责任意识，保证建筑工程施工质量。在健全法规方面，可以结合一定的奖惩制度，形成必要的奖励与约束，高效开展建筑工程施工质量管理。

2.2 加强建筑施工作业监管，规范建筑施工作业行为

建筑工程施工质量管理如果缺乏有效的监管，将会引发建筑施工作业不规范行为，而不规范的施工作业行为将直接影响建筑工程施工质量。建筑施工作业监督主要体现在施工作业环节，要求每一项施工作业行为都由专职人员进行负责监督，一旦发现存在违规违法行为都要及时纠正并严肃处理，杜绝影响施工质量的任何因素。监理单位的监督人员要切实负起建筑质量的监督检查责任，及时查处不规范作业行为，对违规作业与偷工减料行为进行通报或惩罚，一旦发现已经完成的建筑工程存在不合格地方，即刻要求其停工处理，并限时完成整改，直到验收合格才能开始下一环节的施工作业。建筑工程施工中的严格监督与检查不给不规范的施工作业行为任何存在的机会，最大限度保证建筑工程施工质量。

2.3 合理分配建筑施工资源，相互协调开展工作

建筑资源分配不均严重影响施工质量，因此在建筑工程施工质量管理中要重点做好建筑资源的合理分配，最大程度提升资源的利用率，实现人尽其责、物尽其用。在建筑资源分配时可以结合建筑工程的实际作业环境及机械使用特点，为施工选择最佳方案，配备最专业的施工作业辅助设备。不同施工阶段参与作业人员数目不等，不同程度的施工作业选择机械不同，因此可以将人员分配与机械选取结合起来进行安置，保证人力、物力的最小投入，建筑施工质量的最大优化，从而实现建筑施工质量管理的有效开展。

2.4 提升施工人员综合素质，加大施工自我约束力度

建筑工程施工质量管理人员的素质对建筑施工质量起到直接影响作用，因此建筑施工单位在选取管理人员时要综合考虑其自身能力与素质，选拨具有扎实理论知识及丰富管理经验的复合型人才参与建筑工程施工质量管理。此外定期举行业务培训与考核，调动其专业知识学习与管理经验积累的热情，强化自身的责任意识，合理谨慎行使自己的管理职权。管理人员素质提升有效提升管理水平，从而更好地保证建筑工程施工质量。

3 结束语

建筑行业的迅猛发展，建筑需求的逐渐饱和都加剧了建筑市场的竞争，在激烈的市场竞争中，建筑单位要想实现经济利益的获取必须做好建筑工程施工质量的管理，用质量赢得口碑，树立起企业形象。而质量的管理又相对复杂，需要建筑单位在建筑施工设计、作业及监理的任何一环保持高度的责任心与企业生存意识，坚守住自身的职业道德操守，切实保证建筑质量，保障国家与百姓的切身利益，实现建筑施工质量管理水平的大幅度提升。

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