于凤兰
【摘要】 网络环境下,数字图书馆作为全新的图书馆形态,已成为我国图书馆主要的发展方向,由于我国关于數字图书馆的研究起步较晚,数字图书馆的建设还存在很多问题。本文基于网络环境下的数字图书馆,分析建立数字图书馆的意义,探究数字图书馆建设和发展的策略。
【关键词】 网络 数字图书馆 发展 建设
随着科技的不断发展,数字图书馆被广泛应用,图书馆工作人员需要不断提高自身的综合素质,才能实现数字图书馆的稳定发展。传统的图书馆暂时不会消失,但随着图书馆的数字化发展,不久的将来数字图书馆将成为主流,图书馆资源将会在网络背景下实现资源共享。
一、建设数字图书馆的意义
数字图书馆与传统图书馆相比,它将图书资源储存在硬盘中,通过网络将图书资源共享。数字图书馆录入的图书信息包含书籍、杂志、报刊,还有一些多媒体资源,例如,计算机程序、视频、录音等,满足不同读者的不同需求。数字图书馆的信息资源以中文为主,将中华文化通过网络得以延续,让读者体验了更加方便快捷的阅读模式,提高了资源的使用频率。当读者有问题咨询时,可通过互联网与图书馆工作人员取得联系,还可以直接登录图书馆网站进行阅读、浏览、查询等。数字图书馆通过网络将规模扩大,读者阅读的范围不再受地域限制,能够在地球的任何角落取得信息资源。
二、数字图书馆发展存在的主要问题
1、投资资金不足。建设数字图书馆是一项大工程,而我国对数字图书馆建设的投入较少,因此资金不足成为了数字图书馆发展的一大难题。数字图书馆的投资结构不合理,图书馆设备投入资金较大,而对于文献数据收集和软件技术开发投入的资金严重不足,降低了产品的开发速度,影响了图书馆的服务质量。
2、信息资源不足。数字图书馆的数字化信息不足、实用性低、覆盖面不广、更新速度缓慢等因素,严重影响了数字图书馆的发展。数字图书馆的信息量大,需要的数据库就大,而我国的数据库产品少,储存的信息量小,达不到理想的容量。资源共享技术不够完善,很多有用的资源都列入保密行列,只提供给内部人员,没能服务大众,造成了资源浪费。
3、网络管理系统不够完善。由于我国信息网较为分散,有限的资金分散投资后,使得信息网的质量偏低,不能适应社会发展的需求。各个网络的厂商所采用的设备不尽相同,导致网络之间无法连接,资源无法共享。
4、专业人才匾乏。信息技术专业的人才稀少,管理人员的专业知识跟不上时代发展的要求,网络的意识相对薄弱,由于薪资待遇等因素,使得人才流失严重,严重影响了图书馆信息化的发展。
三、数字图书馆发展策略
1、投资策略。数字图书馆的建设需要大量资金支持,才能确保数字图书馆建设的顺利进行,建设数字图书馆的资金主要来源于政府拨款,在加大政府投资的基础上,还需要采取其他的有效措施,为建设数字图书馆做好各方面的准备。将数字图书馆作为一个项目来建设,争取能取得政府专项经费的投入,确保资金的充足,才能加快建设的步伐。面向社会,加大宣传力度,吸引商家进行投资,将数字图书馆作为一项公益活动,邀请商家进行无偿捐助,弥补资金的匮乏。
2、技术策略。我国数字图书馆的关键技术包含数据库处理技术、多媒体信息技术、网络资源共享技术等。我们需要加大力度,对数字图书馆所使用的先进设备进行研究,确保应用技术的先进性、稳定性和可拓展性。引进国外先进技术的同时,能力研究开发新技术,并与专业领域的单位合作,实现技术创新。
3、经营服务策略。将数字图书馆定义为公益性和商业性活动,是为提高人们的知识文化水平,传承中华文化而建立的,当数字图书馆的运营进入正规后,适当的进行商业运作,实现数字图书馆的盈利性。随着数字图书馆技术的完善,在服务方式上需要不断创新,满足读者的各种需求。
4、人才策略。随着数字图书馆的不断发展,国家需要培养优秀的图书管工作人员,需要他们具备基础的计算机知识和处理信息的能力。数字图书馆的建设和发展需要综合素质高的人才,除具有高学历的同时,还需要具备专业的计算机素养,例如,通过网络对信息进行检索、加工、管理等,只有提高了服务人员的素质,才能从根本上加快数字图书馆发展的脚步。
四、结束语
综上所述,数字化图书馆的建设与发展离不开资源的共享、技术、服务、人才四个必要因素。数字图书馆将成为图书馆发展的主要方向,然而我国图书馆数字化还处于初级阶段,加强图书馆建设的关键的突破点是服务,提高图书馆工作人员的整体素质,才能扩大数字图书馆的发展空间。
参 考 文 献
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