巴信妞
内容摘要:我们不要把学生当成温室里的花朵来培养,而是给学生让出一定的空间,让他们能够自我成长。老师们一定要学会放手,把做事的权利拱手相让,给孩子们展现自我能力的机会,这样,您的学生就会变得越来越优秀!
关键词:空间 自我成长
一.要给孩子们展现自我能力的机会
我自认为自己是一个很成功的班主任。在班级管理中,我一直采用“严、靠、细”的管理方法,做到事事无巨细而亲力亲为,确实取得了很多的成绩,我管理的班级在学校的各项评比中一直名列前茅。但是,有一次我外出学习,当我回到学校的时候,却看到是另一番的情景。教室里的桌椅东倒西歪,卫生工具被乱七八糟地抛弃在墙角里,撮子也变形了。看到这样的情景,我以为走错教室了,我仔细确认了一下教室门牌,准确无误。当时我就蒙了,难道这就是我每天亲力而亲为的教室吗?难道这就是我每天精心装扮的教室吗?每一天,我都早早地来到学校和学生们一起打扫卫生,为此,我还经常得到领导的表扬。现在这种情景,让我很气愤。当时,我就摔门而去,气呼呼地回到办公室,向别的老师大发牢骚,“我天天和这群孩子在一起劳动,他们既是不会干,也不会这么差吧,桌椅东倒西歪,卫生工具乱七八糟,撮子也变形了,简直是恨铁不成钢,问题出在哪里呢?”
所谓当局者迷旁观者清,同事的一句话点醒了我,她说:“你何必把自己弄得这么累呢?为什么不放手让学生去做?你这样护着,他们怎么会进步?”这话犹如当头一棒,我瞬间清醒了。
我开始慢慢地放手让学生自己去做,尽管有很长一段时间,学生们因为不适应、不熟悉的缘故把事情做得乱七八糟,但我提醒自己不再插手学生力所能及的事情,只是耐心地提醒和督促他们。功夫不负有心人,学生们做事情慢慢上了轨道……如今,学生们已经能在我不到班的情况下自觉地遵守纪律,把地扫得干干净净,管理好细琐的班级事务。每每看到这群勤劳的小蜜蜂们忙忙碌碌地做着自己的事情,我心里就乐开了花。
由此,我总结出一个经验:只要给学生让出一定的空间,他们就能开始自我成长。老师们一定要学会放手,把做事的权利拱手相让,给孩子们展现自我能力的机会,这样,您的学生就会变得越来越优秀!
二.将学习的主动权还给孩子,给孩子更多的机会
“头脑不是一个被填满的容器,而是需被点燃的火把”,教师的责任就是点燃火把,让它燃烧。学习者是学习的主人,学习质量的高低、学习效果的好坏最终取决于学习者自身。教师只有给学生留有足够展示的余地,让学习者充分发挥自己的主观能动性,主动地、有见地地学习,并将所学的知识运用于实际,才能在学习过程中不断实现自我超越。
例如:在教打电话这一知识点时,我就充分地给学生留有足够自我展示的余地。我创设了一个用英语打电话的情景,并把全班学生分为两人小组,让他们进行角色表演(一个学生先配合教师完成)。
T:Hello!May I speak Tom?
S:is Tom.Who is that?
T:is LiLei.Are you free tomorrow morning?
S:Yes,Whst is up?
T:Would you like to play football?
S:Yes,I Would love to.
T:Do not forget to bring your football.
S:All right. See you then.
由于在课堂上我给学生留有足够展示的余地,因此学生很感兴趣,参与的积极性很高,课堂气氛十分活跃。有七八个小组的学生都在全班同学面前表演,我根据各小组表演的情况分别给予表“Well done”“Very good”等等,让参与的学生都有了一种成功感和被认可的感觉。
总之,让我们给孩子一些权利,让他自己去选择;给孩子一些机会,让他自己去体验;给孩子一点困难,让他自己去解决;给孩子一个问题,让他自己找答案;给孩子一种条件,让他自己去锻炼;给孩子一片空间,让他自己向前走。我们只有放手把学习的自主权交给学生,让学生生动活泼,无拘无束地探索学习,才能适合新课程倡导的教学理念。
(作者单位:山东烟台福山区崇文中学)