建立信任 由内而外

建立信任 由内而外

信任，是相信并敢于托付。信任在社会生活中发挥着重要的作用，尤其是当代社会，信任已经成为一个团队、一个组织核心竞争力的重要影响因素；是凝心聚力的基础，是共同奋斗的基石，是组织正常有效运转的保障。

然而遗憾的是，生活在当今的中国很多人都已经感受到了当下的信任危机，不夸张地说，这种信任危机弥散在整个社会的各个方面，不仅存在于不同人群、阶层和行业之间，也不同程度地存在于每个社会细胞内部，致使社会信任成为一个问题。之所以会出现信任危机，主要是因为随着社会化程度和资本化运作的提升，传统社会信任机制不能适应当下的社会形态了，过度强调经济，动摇了许多人的道德底线，扭曲了正常的价值体系，破坏了国家与社会、市场利益各方以及社会成员间信任的基础。

信任不是公共品，而是自发形成的一种秩序，维持这种秩序的力量不在身外的权力和财富，而是在身内的良心。所以，建立社会信任，要注重修身，注重克己；尤其对于权力来说，要服从社会要求，而不单单是经济的要求。