继2014年11月,日本兴亚监查法人与信永中和签署了加盟协议,成为信永中和关联所后,马施云墨尔本所(Moore Stephens Melbourne)退出马施云国际网络(Moore Stephens International),与信永中和墨尔本所合并,更名为信永中和澳大利亚(ShineWing Australia)。这是信永中和继2008年设立墨尔本成员所,2011年吸收合并澳大利亚有120 余年历史的HALL CHADWICK 以来,在澳大利亚取得的又一重大突破,将进一步提升信永中和为中澳两国企业提供全方位、高效优质的专业服务的能力,不仅标志着信永中和国际化发展取得新的重大进展,也标志着我国事务所自主化国际发展道路取得新突破。
根据国际会计公告(IAB) 官方网站公布的2014年度全球会计师事务所排名,信永中和国际位列第十九位,这是中国品牌事务所在全球排名最高位次。从2005年开始,信永中和顺应中国企业“走出去”步伐,致力于打造中华民族具有国际视野和国际服务能力,备受尊重的国际知名品牌事务所,提供跨越国界的成套服务,既支持中国企业海外发展,也支持境外企业在中国发展。为此,信永中和会计师事务所逐步采取在境外成立事务所、设立成员所等方式,在与中国经济往来最为密切的亚洲和澳洲布局落子,经过十年的努力,陆续在香港、新加坡、日本和澳大利亚成功设立了自己的成员所。
信永中和国际化发展也积累了可资借鉴的经验。一是坚持自主化的国际发展道路。比如,自主设立境外事务所,逐渐吸收当地事务所成为成员所等。二是在保持信永中和的独立性和境内外发展空间的前提下加入国际联盟,分享其国际网络、国际经验和执业实践。比如,信永中和在对全球市场的布局中,选择加入国际会计师事务所联盟组织Praxity。三是不断调整和优化事务所组织架构和管理体系,以适应国际化发展要求。比如,设立国际部、虚拟国际团队、建立国际成员所管理规则、成立信永中和国际、选举产生信永中和国际执行委员会等等,促进信永中和从中国本土知著品牌向国际知名品牌的提升和转化。四是提前培养储备国际化人才。2008年,信永中和设立大陆英语人才池,7年间累计183 人通过英语听说读写综合水平测试,积累了一批精专业通英语人才;与境外成员所和praxity 联盟开展人员交换和互派互培项目,培养国际化、能够承担“走出去”项目的团队。