陈慧
摘要:在新形势下,医院在物价管理上出现了一些问题,这阻碍了医院的发展。文章在分析这些问题的基础之上,提出了相关的解决措施,希望能对医院的物价管理工作能有所帮助。
关键词:医院;物价管理;物价监督
医院在发展过程中,不免会遇到各种难题,在物价管理上更是困难重重。首先医院的物价管理职能机构不健全,使得医院的物价管理存在漏洞;其次,医院的物价管理人员的管理水平限制其进一步发展;再次,医院的公益性原则在市场化的浪潮中逐渐消失;最后,医院的服务意识无法让医院的患者感到满意。这些问题都极大限制了医院的发展,下面就对这些问题一一进行分析和說明。
一、医院物价管理工作中存在的问题
(一)物价管理职能机构不健全
医院对于物价的管理没有投入足够的精力,导致在物价管理上无法投入过多的人力、物力和财力。在表面上,医院有专门的物价管理人员,然而与医院其他部门相比,医保办在独立性上无法与之媲美,在管理力度上也不能够与之相提并论。
(二)物价管理人员的管理水平不高
医保办作为医院的物价管理部门,日常工作中需要接触到各种各样的价格监管项目,这些项目大都具有非常强的专业性,在内容上也并非一目了然,这就要求医保办的工作人员具备相应的专业知识。然而在现实情况中,医保办的物价管理人员大多是半路出家,并没有学过物价管理的专业知识课程,在专业知识上比较薄弱,这就使得物价管理人员的管理水平不高,在实际的物价管理中也就无法从容应对。
(三)医院的公益性原则无从体现
在市场经济的指挥棒下,医院自负盈亏,国家对其支出减少,医院要想长久生存下去,便要追求经济上的利益,这就使得医院的公益性逐渐淡化,反映在医院药价上就是药物价格的虚高,这使得下层人民苦不堪言。
(四)医院的服务意识不强
服务意识不强主要表现为没有全心全意地为患者服务,患者在不明不白的情况下缴费,并不了解医院的服务价格标准,也就无法对医院的收费情况做到心知肚明,这容易引起医院与患者之间的经济纠纷。而且一些医院巧立名目乱收费的现象严重,极大地伤害了患者的权益,使医院的声誉受到影响。
二、医院突破瓶颈的措施
(一)健全医院相关机构
建立健全医院物价管理体系要做到以下几个方面。第一,要充分发挥医保办的作用,选用专业的物价管理人员进行日常的操作,各个科室的护士长要充分利用自己的专业知识,做好物价的管理和监督工作。第二,对于物价管理的工作,可以借助于网络的帮助,实现网络化管理。物价管理涵盖面非常广,仅仅依靠物价管理的努力是很难将物价管理的工作出色完成的。因此,医院可以在建立起一整套的一卡通收费系统,这个系统中包括了医院所有的收费情况,物价管理人员只要在这个系统中进行操作,就可以准确无误地做好物价管理工作,既方面了医院的患者,也减轻了物价管理人员的工作。有的医院已经将一卡通收费系统运用到了实际过程中,但是由于在这方面的应用时间比较短,存在着这样或者那样的问题,这都有待于进一步进行解决。第三,要将物价管理人员的职责确定下来,实行岗位责任制,每个部门负责好自己的分内之事。医保办做好医院的物价管理工作,药剂科做好对物价价格的管理。
(二)做好监督控制工作
做好物价的监督管理工作可以分为两个步骤。第一,要建立明确的物价检查的规章准则。在医院管理过程中,要将物价的管理摆在重要的位置,要做好相关的检查工作。在检查过程中,如果发现了问题,就要召开会议,进行讨论和分析,要将分歧合理地保留,这样才能够得出合理的解决方案。第二,在具体监督物价的过程中,进行事前、事中、事后的物价管理。物价的事前监督具体表现是对医院进行仪器采购过程的监督,在这过程中,一切都要以收据为准,不能空口无凭。物价的事中监督指的是在医院日常工作中,监督人员要深入到每个部门,对于医院的收费情况进行监督和管理。物价的事后监督指的是对于病例和收费清单进行检查,分析其是否合理。当然不可能将全部的病例进行检查,只能够抽取其中有代表性的一部分。
(三)做到收费的透明化
医院要想做到收费的透明化,就要加强和病患之间的联系,具体可以分为三个部分。第一,实行价格的公示制度,将医院的收费情况展示在大厅中以供病患查阅,保证病患的知情权。这包括了医院药物的价格,各种医疗服务的价格。同时,医院的工作人员就是一个活公告,当病患问询时,要细心讲解。第二,建立健全医院患者的每日清单制度。在医院日常工作中,每个部门都要对患者出示相应的清单,同时患者在进行缴费的过程中也可以得到自己的明细清单,可以随时进行查实。此外,对于那些新的收费项目,物价管理人员要及时向医院的相关部门汇报,对于新的收费项目进行解释和说明,并且要通过医院物价管理委员会的审批后才能够实施。第三,要完善物价投诉的机制。这就要求医院要设立物价投诉部门,对于病患的投诉进行解决。还可以在医院内设置投诉信箱、张贴投诉电话,或通过填写意见薄的方式使病患的投诉有路可循。当然,医院的相关部门人员还可以多和病患联系和沟通,了解具体情况,如实反映情况。
(四)健全学习机制
医院健全学习机制可以提高物价管理人员的专业素养,使得物价管理更加规范化。首先,可以对物价管理人员进行定期的培训,提高物价管理人员转入门槛,使得物价人员的专业素养达到实际的需求。其次,在学习过程中,要加强物价管理人员的工作责任心和兴趣,使得其在物价管理过程中兢兢业业,促进物价管理的专业化。
三、小结
综上所述,在新形势下,医院在物价管理上虽然存在着种种问题,但是只要通过各方面的努力,是可以将物价管理的工作做好的。因此在实际过程中,医院要提高对物价管理的重视程度,促进物价管理走向制度化和规范化。
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(作者单位:南京市妇幼保健院)