文/白城广播电视台 朱静宜
众所周知,新闻的时效性是新闻存在的最大价值,如果采编人员能够具有敏锐的新闻嗅觉,敏捷的思维方式、良好的总结能力,那么就能够提升工作效率,在规定的时间内完成所需要的稿子,通过媒介在第一时间传递给大众,从而达到新闻时效性的要求,使大众能在距离事件发生的最短时间内通过采编人员的总结了解事件发生的经过,体现新闻价值。因此,电视台采编人员的工作技巧对于新闻的时效性具有很大的作用。
一般人员对采编工作只是一知半解,只是通过书本和电视进行浅层的理解,学习采编专业的学生不通过实习也很难理解采编人员工作的实质。实际上新闻采编工作要比学校所学的复杂许多,我们所理解的新闻采编可能是需要文笔潇洒,辞藻华丽,但是这些是美文所需要的,一篇真正的新闻稿需要采编人员具有跳跃的思维,敏锐的新闻嗅觉,实事求是的表达出事件所发生的经过。①采编人员还应在工作实践中不断地进行分析,探索,总结以及借鉴他人优秀思想,从而提高自身的写作技能以及创新思维方式,在规定的时间内把新闻事件用简练的语言表达出来,使大众在第一时间了解事件的全过程。
有这样一种说法:“一千个读者有一千个哈姆雷特”,也就是说每个人对同一件事物的看法各不相同,当然,采编人员也会有自己对事情独到的见解,但是对于新闻事件来说,大众所需要的是事实的真实性,也就是说采编人员只能是把事件发生的全过程客观性的报道出来,不能存在一丝一毫主观看法及意见。②但是往往人们很难做到这一点,采编工作所面临的第一个问题就是采编人员的主观情感表达过多,导致事件具有主观色彩,容易误导观众的判断力,不能够足够客观将新闻信息传递给大众。
首先信息传递的准确性不高。由于采编人员工作压力大,时间紧,任务重,并且对新闻的发表需要大量的素材,因此采编人员在得到信息资源时,不能够很好地核对信息的真实度就开始着手编辑稿件,这就缺乏了信息的真实性,那么传递给大众之后可能会对社会造成不良的影响。
其次,信息收集时常受阻。信息收集对于记者来说是一件很不容易的事情,因为现代人的自我保护意识很强,一些曝光类以及事故类的当事人不愿意接受采访,这就阻碍了信息来源的获得,不利于媒体向大众传递信息。
我们知道信息采编工作分为采集和编辑,信息采集工作者很有可能在采集回信息之后又出去采集其他信息,而编辑人员在编辑过程中会遇到许多问题,但是在这段期间内,双方工作人员沟通不方便,不能及时解决所存在的问题,这就可能导致编辑人员根据自己的理解编辑新闻,很有可能造成新闻失真。③
由于新闻工作的性质,新闻工作者的压力都非常大,因此每个人都忙着自己的工作,采、编人员不能很好的沟通,这就会很有可能造成采编工作的脱节,从而导致新闻失真。
在编辑新闻稿件时,最难的一件事情就是如何选择一个一下子就能吸引住读者眼球的生动准确的标题。所以,采编人员应从刚开始实习的时候就抛开自己的主观想法,把自己当做是一名初学者,每天都阅读老记者的各类优秀稿件,学习他人的优秀写稿风格,并且能够多看一些新闻报道,体会不同新闻文字稿的不同表达方式,还要善于总结和发现自己的优缺点,从而写出更具有吸引力的新闻稿。
根据采编工作所存在的不足之处,应在下列几个方面提高采编人员的素质:1.提高采编人员的自觉性。自觉遵守实事求是的原则,在新闻采集和编辑的过程中不添加任何个人情感,将新闻事件的全过程客观的呈现给大众,从而达到新闻的真实性。2.提高采编人员的信息鉴别能力。采编人员在收获信息时要有辨别信息来源是否可信的能力,不要道听途说,要拿事实说话,要有自己的辨别能力。3.具有采集信息和编辑信息的整合能力。由于采集信息和编辑信息的工作人员是不同的人,就会导致信息脱节,应培训采编人员同时具有这两种能力,既有采访能力,又有编辑能力,这样才能够在编辑信息时更好的将真实内容展现给大家。
信息的来源之一就是人们之间的沟通交流,每次新闻所发生的地点都不是采编人员所能控制的,新闻是否具有时效性取决于采编人员能不能在第一时间赶到现场进行采访。这就需要采编人员具有强大的关系网。
新闻的时效性体现着新闻的价值,要想提高新闻的价值,就要看采编人员的工作效率如何。采编人员工作效率高,对新闻稿件发行速度快,大众能在第一时间获得信息,这样新闻价值才能真正的被体现出来,因此,我们要提高采编人员的工作技巧,提高新闻的时效性,从而让大众在第一时间了解新闻发生的全过程。
注释:
①张征.新闻写作教程[M].北京:中国人民大学出版社,2012.
②徐占琨.新闻写作基础与创新[M].北京:新华出版社,2010.
③刘文富.网络新闻[M].天津:天津人民出版社,2011.