编者按:十八届三中全会《决定》明确指出,必须“以规范经营决策、资产保值增值、公平参与竞争、提高企业效率、增强企业活力、承担社会责任为重点,进一步深化国有企业改革”,要“建立职业经理人制度,更好发挥企业家作用”。显而易见,在全面深化改革的背景下,企业改革被赋予了深刻的实践意义,企业家也被寄予厚望。事实上,企业家作为经济发展的关键性角色,不仅影响着企业绩效的改善和提高,也决定着企业发展的兴衰和成败,尤其是企业家能力的提升对于企业成长更具现实意义。本期由北京师范大学公司治理与企业发展研究中心主任高明华教授及其学术团队参与完成的专题讨论,即是围绕企业家能力问题展开探讨的,并进一步厘清了企业家能力与企业发展的关系,希望能够为企业改革和企业发展提供不一样的思路。