强化管理 凝神聚力打基础深化服务 全心全意谋发展——专访营口港公安局副局长张滔

□ 庄 斌

编者按：12月17日，《水上消防》杂志特约记者赴营口港公安局，对营口港公安局副局长张滔进行了专访。在专访中，张滔副局长详细介绍了营口港公安局如何加强消防队伍建设，如何深化消防安全管理创新，以“管理创新，服务发展”为载体，凝心聚力、真抓实干、创新发展，扎实推进港口消防工作的可持续发展，为开创营口港消防保卫工作新局面所作的努力。

问：张滔副局长，这几年营口港公安局在消防方面做了很多工作，同时也取得了很好的效果，您能不能向我们介绍一下？

答：多年来，我们营口港公安局始终坚持“预防为主，防消结合”的消防工作方针，严格落实防火责任制和安全管理规章，切实规范了企业消防管理制度，强化了监管力度，提高了服务质量，通过广泛的消防安全教育，使港内广大职工、群众的安全意识不断得到提高，确保了我们营口港内的消防安全。通过我们消防监督民警和港内广大职工群众的共同努力，营口港已经连续26年无重特大火灾事故发生。

问：营口港消防安全工作做得这么好，您们在消防队伍管理上方面有什么有力举措呢？

答：一是集团领导的高度重视，加大对消防设施设备投入。集团公司非常重视港口的消防安全工作，在消防设备上每年给消防部门投入一千余万元，今年又另拨款购买了5辆消防车，新建了2个消防中队，使消防的硬件设施进一步得到完善。二是注重提高消防管理和执法水平。随着法制的不断健全，对消防监督员的专业水平和执法能力也提出了更高的要求。我们营口港公安局采取“请进来、走出去”的办法，在监督管理、建筑审核、危险品管理、消防应急预案等方面得到了全面提高。三是全力提升消防战斗员的整体素质。为了确保消防战斗员在关键时刻能拉得出、打得赢，我们首先狠抓了战斗员的基础训练，大力开展技术练兵，提高基本技能；其次根据实际情况，完善重点部位的灭火预案，极大地提高了消防战斗员的业务水平。

问：都说消防安全工作重在宣传，营口港公安局是如何在全港范围内做好消防宣传工作的呢？

答：一是充分应用媒体平台对消防安全知识进行广泛宣传。在营口港电视台开设了《“小魏”说消防》的专题节目，在营口港报四版专设了“消防安全小常识”栏目；二是适时开展形式多样的宣传教育活动，通过给港口职工群众发放消防光盘、宣传册、宣传单，在职工食堂循环播放消防安全常识宣传片等多种宣传方式，切实提高港口职工群众的消防安全意识；三是重视消防宣传日。在这一天，我们把消防设施、装备拿到消防支队门前进行演示，并由专业人员对各种器材的性能、以及如何使用等进行详细讲解。2012年，我们制作《关爱生命、安全发展》光盘1 500张，印制《消防安全宣传册》、《关注消防、消除隐患、构筑“防火墙”工程——汽车防火常识》、《致全港职工及家庭的一封消防安全提示信》、《提高消防安全“四个能力”》等宣传单、画册10 000份，进行发放。

问：在“清剿火患”工作中，营口港公安局做了哪些具体工作？

答：为了防止重、特大火灾事故一级群死群伤的事故发生，营口港近几年来加大了火灾隐患的整改力度，开展专项整治工作，采取自检自查、消防部门抽查相结合的方式，以便及早发现、消除火灾隐患，对于一时难以整改的火灾隐患，登记立案，并要求单位一把手领导签字。在“清剿火患”战役中，我局查出了一批多年积累下来的火险隐患。对于清查出的隐患，集团高宝玉董事长亲自作了批示：“对重点区域的清剿火患工作要高度重视且常抓不懈，对查找出的隐患要下决心整改，确保油区内的安全。”在集团高董事长亲自签批后，目前已进入实施整改阶段，如个别办公楼消防给水系统、个别库区消防设施配置以及个别公司地下消防管网改造等。在党的十八大安保期间，对不能及时整改的隐患，能关停的全部关停。

问：听说营口港公安局在消防管理方面有一项亮点工作，张滔副局长可以给我们详细介绍一下吗？

答：可以。这项亮点工作就是安全细致地做好危险品作业监护工作。易燃易爆化学品的防火安全历来是营口港防火安全工作的重中之重，2012年，经我们营口港装卸的危险品有500万t，船舶有1 200艘。我们要求监护危险品作业的民警做到“眼勤”、“腿勤”、“手勤”，将警力前移到船边、车边等作业现场，并且熟悉掌握各品种危险品的工艺规程。在这个过程中，一是制定危险品监护管理规定，用制度管人；二是严格监护登记制度，专门印制消防监护登记本，全程记录监护情况；三是消防支队带班领导坚持夜查制度，凡是有监护任务，带班领导半夜坚持检查两次，并亲自送夜餐方便面到现场；四是监护队员吃饭不离开监护点，由支队统一安排送盒饭到监护现场，保证监护全程有人；五是编制危险化学品监护检查手册，明确监护程序和监护方法。

问：听说营口港还有一项亮点工作，是其他港口所没有的，就是坚持开展全港职工消防技能比武活动。张滔副局长，能给我们介绍一下吗？

答：好。2009年6月份，我港举办了第一届全港员工消防技能大比武活动。此后就形成了一项制度，就是每届参加比武的单位必须有一名领导带队，本单位员工不得重复参加比武，确保每名员工都能得到锻炼。正式比武前，由消防支队派出消防专业技能比较强的战斗员，利用一个月的时间，对港内30家单位的300余人分别就水袋连接、干粉灭火器灭火、管线堵漏、灭火毯灭火等比武项目进行培训。在比武的最后阶段，再由消防支队进行专业示范表演。第四届全港员工消防技能比武于2012年6月23日圆满落幕。通过多年坚持比武活动，进一步增强了广大职工的消防安全意识和做好消防工作的紧迫感和责任感，有效地提高了我港职工的实战能力。

问：2013年即将来到，在新的一年里，您对消防工作有何打算？

答：在2013年，首先把2012年好的做法延续下来；第二，深入宣传、贯彻、落实公安部“119”、“120”、“121”三个令；第三，继续做好全港的危险品监护工作；第四，把隐患排查和整改作为消防支队2013年的火灾预防工作的重点抓实抓好；第五，根据季节的变化，做好四季的防火监督检查工作；第六，创新思维、创新模式、创新管理，做好对内、对外的消防培训工作；第七，切实做好辽宁省省全运会、重大会议和重要节日及大型活动期间的消防安全保卫工作。