为进一步加强基层就业和社会保障公共服务队伍能力建设,提高服务质量和服务效率,达州市人社局计划用三年时间对全市街道(乡镇)、社区(村)就业和社会保障机构工作人员进行培训,今年将培训1000余人。首期培训班近日开班,来自通川区、达县的69名劳动保障协理员参加了培训。此次培训,贯穿“数据集向上中、服务向下延伸”的理念,采取教学与解答相结合、自学与讨论相结合、测试与考核相结合的方式,安排了劳动就业、社会保险、就业信息系统操作等课程,全面提高劳动保障协理员驾驭基层劳动保障工作的能力。培训结束后,经全国统一鉴定考试合格,取得劳动保障协理员职业资格证书,实现持证上岗。