以社会主义核心价值体系引领非公有制企业主价值观的路径研究

2013-08-15 00:47杨柳青
焦作大学学报 2013年2期
关键词:企业主非公有制价值体系

杨柳青

(河南师范大学政治与公共管理学院,河南 新乡 453007)

党的十八大指出:“只有推动经济持续健康发展,才能筑牢国家繁荣富强、人民幸福安康、社会和谐稳定的物质基础。”中国经济的稳定持续增长离不开非公有制经济的大力推动与支持,因此,仍需不断深化我国国有经济体制改革,尊重市场经济发展规律,发挥政府引导作用,毫不动摇地鼓励、支持、引导非公有制经济的发展。非公有制企业在政府引导的同时受到企业主的直接领导,加强企业主的意识形态建设,用社会主义核心价值体系引领非公有制企业主价值观迫在眉睫。社会主义核心价值体系是兴国之魂,也是引领企业发展之魂,社会主义核心价值体系汲取了人类优秀文化和思想,是在立足国情不断实践的基础上提出的科学体系,适应改革开放和市场经济的发展要求,先进的社会主义核心价值体系理论有利于丰富企业主的思想涵养,指导企业主的价值观构建,使企业主明确发展准则,提出发展目标,促进企业快速发展,不断壮大。

1.社会主义核心价值体系与非公有制企业主价值观的要素对接

社会主义核心价值体系的基本内涵与非公有制企业主的价值观具有内在的统一与一致性,主要体现为:马克思主义和中国特色社会主义理论的科学性与企业主追求企业发展与进步相一致;爱国主义的民族精神与非公有制企业主注重奉献意识、强调社会感恩相一致;改革创新的时代精神与非公有制企业的探索、改革、创新、建设相一致;社会主义荣辱观的基本内容与非公有制企业主提升个人修养、追求人格魅力相一致。企业的发展与进步要始终坚持马克思主义的指导地位,坚定不移地用马克思主义的先进理论武装企业主的头脑;坚定中国特色社会主义理想,在企业竞争过程中凝聚力量、攻坚克难;在企业的探索、改革、创新、建设过程中全面坚持以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,鼓舞企业员工的士气,带动企业的新发展与新飞跃,同时,积极践行社会主义核心价值体系,树立企业新风尚。

2.社会主义核心价值体系在非公有制企业主价值观形成中的作用体现

社会主义核心价值体系汲取了先进的思想与理论内涵。首先,充分贯彻运用了马克思主义的基本理论,与马克思主义的基本思想一脉相承。作为党和国家建设与发展的指导思想,马克思主义是社会主义核心价值体系的灵魂,在社会主义核心价值体系中处于统领地位。其次,作为社会主义核心价值体系的主题,中国特色社会主义共同理想是在解放思想、实事求是的基础上提出的,指明了前进的方向。再次,以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,是社会主义核心价值体系的精髓,为民族的生存与发展提供精神支持,为国家的改革创新提供强劲动力。最后,社会主义荣辱观作为社会主义核心价值体系的基础,集中概括了当代中国社会最基本的价值取向和行为准则。因此,社会主义核心价值体系,对于企业发展具有重要作用。

第一,引领作用。非公有制经济是社会主义市场经济的重要参与者,且参与比重逐年递增。据数据反映,2007年6月的314.95 万元/户提升到了520.99 万元/户,增长率达到65.4%;外资企业户均注册资本由2007年6月的2315.94 万元/户提升到了2012年的2587.00万元/户,增长率达到11.7%,且企业增长速度除2008年金融危机影响速度明显回落外,其它四年均保持高速稳步增长的势头。如此大的经济比重如果不能得到正确的引导与调控,必然对中国的经济发展产生巨大的冲击。据调查显示,非公有制企业主在参与市场竞争的过程中,小部分企业主不能够正确处理国家利益、集体利益与个人利益的关系,个人主义凸显,忽视社会效益的作用。如此下去,必然导致市场经济秩序混乱,企业发展弱不禁风。因此,应充分发挥社会主义核心价值体系的引领作用,引导企业主树立正确的价值观,坚持集体主义原则,做到企业发展与社会进步相统一。

第二,凝聚作用。从数据中我们可以看出,在国家经济发展的五年中,有两个阶段企业的投资活跃度明显下降,分别是2008年金融危机的影响和2011年以来国内外严峻复杂的经济环境。2008年的企业增长数为13.5%,较2007年下降了0.2个百分点,注册资本金由2007年的18.8% 下降到了12.5%,下降了6.3个百分点。2011年的企业增长数为16.3%,较2010年虽增长了0.2个百分点,但注册资本金下降了1.6个百分点。因此,坚持社会主义核心价值体系,加强对企业的正确引导,凝聚非公有制企业的发展力量,势在必行。除此之外,在调查中发现,部分企业主的价值观呈现出以巨额经济利益为主的畸形价值观,在发展企业经济、增长企业效益的同时忽略企业员工的基本权益,不能够真正做到以人为本。因此,对于非公有制企业主而言,仍应该坚持社会主义核心价值体系的引导,促使其形成正确的思想意识,切实维护好职工权益,增强企业凝聚力,凝聚人心,凝聚意志,凝聚力量,实现国家、企业与员工三者力量的统一,从而更好地带动企业发展,促进企业发展的科学性、民主性、合理性。

第三,激励作用。2011年底,我国每千人拥有内外资企业数量为9.30户,相对于2007年底的7.30户,增长率为27.4%,相对于2001年底的5.60户,增长了66.1%。党的十八大再次指明,社会主义核心价值体系是兴国之魂,决定着中国特色社会主义的发展方向。非公有制企业主积极学习并深入贯彻社会主义核心价值体系,使其深入企业主与企业员工的头脑中,内化于心,通过共同的理想信念、强大的精神力量和基本的道德规范,为企业发展提供强大的内在动力与支持。调查显示,大部分企业主认同社会主义核心价值体系的基本内涵,但是不能够将其融入自己的价值观构建中。以社会主义核心价值体系引领非公有制企业主价值观,能够使企业主明确企业发展的行为规范与行为准则,在企业竞争中做到公平、公开、公正;树立奋斗目标,保持高昂的精神,奋发向上;最终,激发企业主投身于企业发展和社会主义建设的勇气信心,创造企业发展的新形象。

3.以社会主义核心价值体系引领非公有制企业主价值观的有效路径

十八大强调:牢牢掌握意识形态工作领导权与主导权,坚持正确导向,提高引导能力,壮大主流思想舆论。在当前非公有制经济快速发展的今天,团结非公有制企业、统领企业主的思想显得尤为重要。社会主义核心价值体系作为具有先进性、科学性的思想体系,具有强大的引领、凝聚与激励功效,积极探索用社会主义核心价值体系引领的路径,必将对非公有制企业主价值观的形成产生重要作用。

第一,深入准确地把握企业主内心需求,满足企业主合法利益需求。

党的十八大强调,在全面深化经济体制改革的过程中,要毫不动摇地鼓励、支持、引导非公有制经济发展,保证各种所有制经济依法平等使用生产要素、公平参与市场竞争、同等受到法律保护。对于非公有制企业主而言,要想使他们从心理上、情感上认同社会主义核心价值体系,关键应该解决好企业主最关切的利益问题,满足其基本的合法需求,使企业利益得到更好的实现、维护与发展。如果对于非公有制企业主而言,正当的利益得不到满足,必然成为其价值体系认同上的障碍,因此要深入准确地把握企业主的内心需求。

首先,完善法律法规构建。我国非公有制经济是在政策支持而非法治的环境中发展起来的,调查中发现,企业家对于私有权益的法律保护问题表现得极为关切。就目前我国法律体系建设而言,我国现有法律对于私有财产的保护不够具体有力,使得非公有制企业主特别是私营企业主的合法财产不能够得到充分保护。不可否认的是,某些企业主在发财后之所以肆意挥霍、纸醉金迷、不思进取的原因之一就是害怕财产得不到保护。因此,进一步健全和完善针对非公有制企业的法律法规,做到有法可依,是实现企业主认同社会主义核心价值体系的现实基础。

其次,创新利益共享平台。满足非公有制企业主的合法利益需求是实现企业主认同社会主义核心价值体系的关键所在。目前,在我国全面深化市场经济体制改革、大力发展市场经济的今天,我们不仅要鼓励、支持和引导非公有制经济的发展,还应该创新利益共享平台,建立利益的沟通协调机制,满足非公有制企业主的基本利益诉求。在市场经济发展过程中,应实现公有制企业与非公有制企业的有效沟通,构建公平的竞争平台,实现市场竞争的合法化,建立统一的保障机制,实现利益共享。

同时,在企业的管理中,针对非公有制企业,政府应避免另眼相看、另册相列、另类相待,拒绝一推、二拖、三扯皮,更好地解除非公有制企业市场准入壁垒,为非公有制企业的发展营造良好的社会外部环境,促进企业主对社会主义核心价值体系的认同。

第二,与时俱进地创新传播方式,增加舆论氛围的

解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实,是科学发展观最鲜明的精神实质。在推进非公有制企业主认同社会主义核心价值体系,使其成为企业主的价值标准与行为准则的过程中,也应注重传播方式的与时俱进,注重方式的灵活性、多样性和创新性。

首先,突出指导思想的一元化,营造舆论强势。坚持马克思主义的指导思想,在此基础上,充分挖掘社会主义核心价值体系的思想内涵,实现其与非公有制企业主价值观的内在一致,从而坚定企业主对社会主义核心价值体系的认同,占领舆论宣传与引导的至高点。

其次,强调传播方式的多样化。在进行理论传播的过程中,一定注意方式方法的多样性,采取贴合实际的方式,营造良好的舆论氛围,赢得企业主的认同。对于非公有制企业主而言,企业的产品推广、企业间的竞争合作等都离不开新闻媒体的宣传推广。因此,政府应充分抓住企业主的内在需求,充分借助媒体、短信、彩铃、微博和电子显示屏等主流渠道,通过通俗化、形象化的语言增加企业主对社会主义核心价值体系的认知与理解。与此同时,搭建非公有制企业主与政府的直播互动平台,促使企业主及时了解相关方针政策,掌握市场改革新变化。

最后,注重传播手段的信息化。在信息化时代、互联网高速发展的今天,对于国家而言,要想占领意识形态的主导地位,不能忽视信息化手段的运用,充分利用互联网对非公有制企业主价值观的形成进行正确的宣传与引导。网络的出现,极大地改变了人们的生产和生活方式,为人们提供了一个全新的交往载体和渠道,更新了人类文明的形态。由于网络具有交互性、平等性、开放性和超链接等特征,利用网络能更好地促进非公有制企业的发展。通过网络,加大企业间直接的合作交流,特别是非公有制企业与公有制企业之间,在实现互利共赢的同时,进一步巩固我国以公有制经济为主体鼓励、支持、引导非公有制经济发展的发展模式。

与此同时,将公有制企业的优秀企业文化通过网络展示、共享,在潜移默化中影响并引导非公有制企业的发展,推动非公有制企业的文化建设。非公有制企业主充分认识到其在企业发展过程中的内在动力,自主自觉学习社会主义核心价值体系。

第三,积极主动地构建实践平台,完善监督机制,使企业主耳闻目睹、亲历亲为。

“一种价值体系要真正发挥作用,必须融入社会生活,让人们在实践中感知它、领悟它。离开了生活,离开了实践,再好的价值体系只能是空中楼阁”。实践是检验真理的唯一标准,对于政府而言,要想推动非公有制企业主认同社会主义核心价值体系,还必须积极主动地构建实践平台。

首先,将社会主义核心价值体系引领深入到非公有制企业主的日常生产与管理的过程中,使企业主亲历亲为。理论联系实际是马克思主义最基本的原则之一。具体的历史的统一。理论只有与实践相结合,才能发挥其独特的魅力。要想让非公有制企业主认同社会主义核心价值体系,就必须让企业主在日常生产和管理中实实在在地体会到社会主义核心价值体系所体现出来的独特魅力。在企业主的管理过程中,使社会主义核心价值体系演化为企业的日常行为规范,形成一整套的管理体制,从而约束企业主与企业员工,使得企业主与员工能够自觉遵守,提高其基本素质,降低企业的管理运营成本,增强企业竞争力,使企业获取更多的利润。

其次,将社会主义核心价值体系推进到非公有制企业主的经济活动中。通过在企业家经常参与的企业家高峰论坛、企业家活动日、企业家年会等活动中,推进社会主义核心价值体系的先进思想,使社会主义核心价值体系与交流活动的中心与活动相结合,服务中心,使得企业主在交流主题的过程中领会社会主义核心价值体系的基本内涵。同时,注重活动的实际效用,避免流于表面形式,真正深入到内在本质中。

最后,完善监督机制,坚持企业内部、政府与社会监督相统一。监督是维护企业管理、保证职工权益、促进企业沿着正常轨道运行的重要手段,正确有效的监督有利于企业主完善自我、提高自我,促进自身进步,调动企业主的积极性、主动性和创造性,激发他们发展企业的满腔热情和强烈愿望,带动企业营造良好的精神风貌,促进企业内部的团结统一,增强企业的市场竞争力。第一,增强非公有制企业主的自我监督意识,在企业内部形成较为完善的监督管理制度,提高监督的科学性与有效性,防止企业内部滋生腐败等不良倾向,保证企业正常、有序、规范运作,不断提高企业的经济效益;第二,发挥政府的监督作用,开展经常性的执法活动,及时发现存在的问题,督促切实有效整改,通过政府热情有效的服务,维护企业经济利益和社会良好秩序;第三,发挥媒体、广大群众等社会监督力量,广泛调动一切社会积极因素,发挥社会整体合力,共同维护市场秩序,从而更好地促进企业发展,提升企业形象,进一步发挥非公有制企业在繁荣市场、增加就业等方面的积极作用。

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