集聚“正能量” 唱响“好声音”

2013-03-20 08:40丛军
共产党员(辽宁) 2013年6期
关键词:唱响正能量作风

文/丛军

党的十八大对全面提高党的建设科学化水平提出了新要求,面对新形势、新任务、新要求,组织部门必须发挥模范带头作用,集聚“正能量”,唱响学习践行十八大精神的“好声音”。

加强党的执政能力建设,唱响“为民务实”之音。为民,就是要把为人民服务作为共产党人的天职,保持与人民群众零距离,使组织工作更加体现群众意愿,更加赢得群众的信赖和拥护。务实,就是要以求真务实的作风,多干打基础、利长远、惠民生的好事实事。要坚持把实践锻炼作为党员干部增强党性、改进作风、提高本领的重要途径,坚持党员干部直接联系群众制度,建立完善联系点、联系困难群众、到基层特别是贫困地区帮助工作,深入开展“作风建设年”和“党的群众路线教育实践”活动,开展党员领导干部“三联两包”活动。当前,在农村着力推进统筹城乡一体发展,推动“强村富民”工程,充分发挥农村基层党组织的领导核心作用。在街道社区充分发挥党组织和党员凝聚人心、服务群众的作用,进一步健全以社区党组织为核心的社区组织体系和党建工作机制,广泛开展创建社区党建工作示范点活动。在机关要紧紧围绕科学执政、民主执政、依法执政,深入开展创建服务型机关和服务型政府活动。在企业要深入开展“四好”企业领导班子和“五个好”企业党组织创建活动,不断完善与建立现代企业制度相适应的企业领导体制和党建工作机制,充分发挥企业党组织政治核心作用。要引导广大党员干部努力做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、行动上密切群众,不断提升做好新时期群众工作的能力。

加强党的先进性建设,唱响“率先发展”之音。党的先进性首先体现在生产力的先进上。大连金州新区已经吹响“加快发展、率先发展”的号角,组织工作紧紧围绕发展来选干部、配班子。牢固树立“注重品行、崇尚实干、重视基层、鼓励创新、群众公认”的用人导向,大力推行公开选拔、竞争上岗等竞争性选拔干部方式,加大从招商、信访、动迁等基层一线选拔干部力度,合理使用各年龄段干部,着力优化领导班子年龄和专业结构,切实增强班子整体功能。健全干部管理体制,在深化分级分类管理的基础上,注重重点培养、重点选配、重点管理、重点监督,着力培养造就一批能堪当科学发展、率先发展重任的领导干部队伍。

加强党的纯洁性建设,唱响“清正廉洁”之音。党的十八大首次将“纯洁性建设”列入党建主线,表达出新形势下“从严治党”的决心。组工干部必须始终把保持党的纯洁性作为首要任务,加强党性锻炼、增强党性修养、纯洁党性行为。要以开展“为民务实清廉”为主题的教育实践活动为契机,加大治庸问责力度,坚决纠正损害群众利益的不正之风,进一步巩固“浮庸散奢”作风整治活动成果。加大对不胜任、不称职干部的处置力度,对作风漂浮、工作不力的,及时诫勉谈话,进行组织调整;对因工作失职,给国家利益、人民生命财产、公共财产造成重大损失或恶劣影响的,严格问责;对以权谋私、腐化堕落的,依法依纪严肃查处。要始终坚持德才兼备、以德为先用人标准,用好的作风选作风好的人,用好的导向培养作风好的干部。严把党员入口关,坚决把入党动机不纯的人拒于党的大门之外,建立健全党员党性定期分析制度,民主评议党员,及时清除不合格党员,维护党组织的纯洁和团结,永葆党的生机和活力。

加强组织工作创新,唱响“科学引领”之音。要以改革创新为动力,切实尊重基层和党员的首创精神,集聚科学发展“正能量”。组织工作要深入推进体制机制创新、内容形式创新、方法手段创新,做到以项目引领,围绕创新项目化、项目任务化、任务责任化、责任人头化,集中精力破解重点、难点和热点问题。要进一步发挥基层党组织服务群众功能,努力构建内容协调、程序严密、配套完备、有效管用的组织工作制度体系。要以尊重基层首创精神为抓手,建立长效机制,积极吸收借鉴各地好做法,充分发挥党组织凝聚人心、服务群众、推动发展、科学引领的作用,不断提高组织工作的效率。

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