刘文平,刘兴山,崔 淼,赵琪珩
某高校护理教育改革的实践与效果分析1)
刘文平,刘兴山,崔 淼,赵琪珩
[目的]培养适应现代社会需要的护理人才。[方法]对2009级护生实施传统教学模式,对2010级护生教学进行改革,评价两种教学模式效果。[结果]2010级护生理论知识水平、操作能力、沟通交流能力、健康教育、论文写作得分均高于2009级护生。[结论]护理教育改革更好地满足了现代社会对护士的需求,提高了教学质量。
护理教育;改革;实践
1)为吉林省高等教育教学研究课题。随之发生转变,从单纯的医生助手转变为健康保健队伍的合作伙伴[1]。但是,我国的护理教育仍没有真正从医疗束缚中走出来,仍以疾病为中心,而不是以人为本,对病人心理、社会问题关照不够,护理未完全形成自己的独立专业,仍依附于医疗,这严重影响了护理教育的发展[2]。其次,护理的各课程间过分强调学科的系统性、完整性,导致各课程间、前期与后期课程间有过多重复。再者,护理教育的理念陈旧,仍然以教师讲授为中心,课堂教育时数多,学生自学和研修时间少,缺乏对学生能力的培养。而在课程设置上,普通基础课比例偏大,社会与人文科学、护理新概念和理论、护理专业基础课及临床护理课比例偏小,关于学生素质、职业责任感和解决临床护理问题能力及与人沟通能力的课程甚少;先基础后临床再实习的“三段式”教学使理论与实践脱节,课堂、实验室教学与临床脱节,学校教育与社区和社会脱节[3]。
为了改变现今护理依附于医疗的“以学科为中心”的教育模式,构建“以社会需求为导向”的护理教育模式,根据我国护理教育的现状及发展趋势,结合国际护理对护理本科生能力培养的要求:逻辑思维、独立工作能力、交流能力、与人相处能力、推理能力、学习应用能力、世界卫生知识、领导能力,同时立足于我校的实际情况,并适应社会对护理人才的需求来调整我校护理教育模式。
2.1 课程体系改革 构建新的课程体系,“以能力为本位”的教学思想和教育目标,将“精简基础、突出护理、人文并重、选必修结合”作为优化课程体系的基本原则。
2.1.1 人文科学课程 历史学、哲学、文学、伦理学、政治学、法学、经济学、人类学、心理学等都属于人文社会科学教育之列[4]。本科教学学时有限,因此设置了公共关系、护士礼仪以及形体训练等课程,并将人际沟通、社会学及心理学等内容进行整合,精选与护理相关的内容,邀请相关专家进行专题讲座。
2.1.2 护理专业课程 学院对2010级本科护生试行开设生殖、营养与排泄、呼吸与循环等课程,这样减少了课程重复,淡化了学科界限;同时,增加有关老年护理、社区预防保健护理和精神护理方面的内容,减少医学基础性知识的比重,将重要的知识融入到护理专业知识中讲授,这样既可以减少课程时数,又可以让学生更加系统、全面地掌握相关知识。
2.2 教学模式改革 依据我校实际情况创建教学模式,构建“以能力为本位”的教学模式。
2.2.1 构建“七段式”高等护理人才培养模式 我校改革了传统的“基础课—专业课—临床实习”的“三段式”培养模式,在2010级试行“七段式”高等护理人才培养新模式,即先基础课,当学到一些知识后再安排进行临床见习,以便加深对所学知识的理解和掌握;接下来进行专业课讲授,一段时间后安排专业课相关临床见习,然后继续专业课学习,在专业课学习结束后,对学生进行岗前培训,即进入临床实习前的知识和技能培训以及强化,最后进入临床实习。
2.2.2 教学方法及教学手段的改革 我校改变了传统的“以教师为主”的讲授式教学方法,针对不同教学内容的特点,采取灵活多样的教学方法,如以问题为基础的教学(PBL)[5]、案例教学法等。在教学过程中充分调动学生自我学习的积极性,减少课堂教学的学习时数,鼓励教师进行多种教学实践,如情景教学、课堂讨论、小讲课、角色扮演等。
2.2.3 建立新的实践教学体系 我校根据护理教育的特点,大幅度增加了实践课的学时数,将分散在各门专业学科中的基础技术进行筛选整合成《护理基础技术》和《专科护理技术》,这样既有系统性,又避免了多门课程的重复内容,依照学科特点,同时增加了综合性试验,以锻炼学生分析问题、解决问题的能力。
2.3 教学评价方法 我校改革传统学生成绩考核办法,即只依照理论考核加单一实践考核评价的模式,依照实际情况,建立了以“逻辑性思维、创新能力、独立工作能力、交流能力、与人相处能力、学习应用能力、领导能力”等为框架的动态综合考核模式,这样既可以综合全面地考核学生的实际能力,又能调动学生学习的积极性。
随机抽取2009级和2010级本科护生各40人,对学生理论知识水平、操作技能、沟通交流能力、健康教育能力、实习工作态度、论文写作能力等方面进行评价,结果见表1。医刊,2008,21(2):7-8.
表1 2009级和2010级本科护生教学效果评价 分
[2]陈命家.转变护理教育理念 适应国际化的护理教育[J].中国医院管理,2004,24(6):46-47.
[3]李家顺,刘振全.护理本科人才培养模式改革初探[J].中国高等医学教育,2000(5):1-2.
[4]胡成文.护士长的综合素质与能力培养[J].护理管理杂志,2004,4(12):24-26.
[5]郑蔚颖.PBL在中国护理教育中的应用现状分析及对策[J].齐齐哈尔医学院学报,2010,31(10):1619-1620.
[6]周娟,古敏红,钟燕群.对临床护士进行继续教育的做法与体会[J].护理管理杂志,2005,5(5):27-28.
培养适应现代社会需求的护理人才,需要加强人文素质修养,包括语言文字修养、人际关系修养、伦理道德修养、文艺审美修养、文化传统修养和理性思维修养[6]。自从开展教学改革,我校认识到了护理教育模式改革的重要性,试行的护理教育新模式,既有效地调动了学生学习的积极性,也培养了学生独立思考及相互交流学习的能力;学生积极性提高,教师的教学热情高涨,形成了很好的教学氛围。
总之,通过护理教育模式改革,使我校护理教育体系全面体现了“协调发展,综合提高”。不仅提高了学生获取知识、提出问题、分析问题和解决问题的能力,也提高了学生创新能力及综合素质,使他们真正成为适应现代社会发展需要的新型复合型护理人才。
[1]高景惠.浅析我国护理教育应对国际化发展趋势的对策[J].工企
Practice of nursing education reform in a university and its effect analysis
Liu Wenping,Liu Xingshan,Cui Miao,etal
(Second Hospital of Jilin University,Jilin 130041 China)
G642.0
C
10.3969/j.issn.1009-6493.2012.32.046
1009-6493(2012)11B-3053-02
随着文化和人才的国际交流日趋频繁,尤其自我国加入WTO后,国际护理教育理念对我国的护理教育带来了冲击和挑战。如何使护理教育适应日趋国际化的发展,使护理人才适应现今社会的需求,是摆在国内各护理院校面前的首要问题。根据我校的实际情况,在原有的护理教育经验基础上,分析护理教育现状,结合社会对护理人才的实际需要进行护理教育模式改革。
随着科学、经济的发展和人们健康观念的转变,护理工作模式也发生了转变,护士的工作范围及内容日趋扩大,任务和角色
刘文平,主管护师,硕士研究生,单位:130041,吉林大学第二医院;刘兴山、崔淼单位:130017,长春中医药大学;赵琪珩(通讯作者)单位:130033,吉林大学中日联谊医院。
2012-05-22;
2012-10-20)
(本文编辑 范秋霞)