寓言中学用人

　　老鹰和鸭子
　　 老鹰和鸭子虽然从表面上看有很多相似的地方，但在本质上它们却是两种截然不同的动物。老鹰并不会有太多的鸣叫，它们在高空盘旋注视四面八方，用犀利的目光追寻猎物，并以最快的速度捕获猎物；而鸭子却只能在水面上生活，它们几乎没有任何能力去争取什么。
　　 同时，鸭子整天都会嘎嘎叫，换句话说，除了只会嘎嘎叫以外，它什么都不做。在处理问题时，这不是一个很好的办法，因为那是光说不练，缺乏执行力，于事无补。
　　 【分析】：
　　在你的单位里，你要懂得辨识老鹰和鸭子。只会嘎嘎叫的鸭子，通常都会找一些理由及借口来掩饰自己的错误及无能，好一点的鸭子会将问题反映出来。老鹰不仅会主动去发掘问题，而且还会主动寻求最快的且最有效率解决问题的方法。所以，对单位的贡献度也最大。因此对于识货的上级来说，拥有一只老鹰远胜过拥有十只甚至更多的鸭子。
　　
　　不动的炮兵
　　一位年轻的炮兵军官上任后，到下属部队视察操练情况，发现其中几个部队操练时有一个共同的情况：在操练中，总有一个士兵自始至终站在大炮的炮筒下，纹丝不动。经过询问，得到的答案是：操练条例就是这样规定的。
　　原来，条例因循的是用马拉大炮时代的规则，当时站在炮筒下的士兵的任务是拉住马的缰绳，防止大炮发射后因后座力产生距离偏差，减少再次瞄准的时间。现在大炮不再需要这一角色了，但条例没有得到及时调整，出现了不拉马的士兵。这位军官的发现使他受到了国防部的表彰。
　　［分析］：
　　管理的首要工作就是科学分工。只有每个员工都明确自己的岗位职责，才不会产生推诿、扯皮等不良现象。如果公司像一个庞大的机器，那么每个员工就是一个个零件，只有他们爱岗敬业，公司的机器才能得以良性运转。
　　公司是发展的，管理者应当根据实际动态情况对人员数量和分工及时做出相应调整。否则，队伍中就会出现“不拉马的士兵”。