地勘单位如何以项目党建为抓手践行科学发展观

摘要:深入贯彻落实科学发展观,必须以改革创新精神加强党的建设。项目党建作为地勘单位党建工作的重要基础和科学发展观的组织者、推动者和实践者,必须真正把政治核心作用发挥好,把战斗堡垒作用和先锋模范作用体现好,在推进地勘单位健康和谐、科学发展中起到积极的促进作用。

关键词:地勘单位;项目党建;科学发展观

中图分类号:F407文献标识码:A

文章编号:1674-1145(2009)24-0052-02

科学发展观产生于新的时代背景,用来指导我们分析和解决新的时代课题。当前,世情、国情、党情的发展变化对加强党的建设提出了新要求,深入贯彻落实科学发展观,必须以改革创新精神加强党的建设。从地勘单位党组织的角度来看,深入落实科学发展观,要求我们努力提高党的引领发展的能力、保持和发展党的先进性,为地勘单位的科学发展提供可靠的保障。

地勘单位工作环境多在野外,党员都战斗在工程项目一线,项目党建作为地勘单位党建工作的重要基础,不仅是生产一线的指挥中枢、经济效益的主要源头、单位形象的重要窗口、职工队伍建设的根基,也是党建思想政治工作的前沿阵地、培养人才的重要舞台、党风廉政建设的重要关口。实践证明,快速、优质、高效地完成项目建设任务,离不开项目党组织政治核心作用的充分发挥;项目部重大问题科学、民主决策离不开项目党组织的积极参与和大力支持;在重点项目中创名牌、铸精品、树信誉,离不开项目党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用;建设高素质职工队伍,完成急难险重任务,离不开深入细致的现场思想政治工作。因此笔者认为地勘单位践行科学发展观必须以项目党建为抓手,加强地勘单位项目党组织建设,切实发挥好项目党建的重要作用。

一、践行科学发展观,必须在施工生产中发挥项目党组织的政治核心作用

火车跑得快,全凭车头带。充分发挥项目党组织的政治核心作用是地勘单位能否健康和谐发展、圆满完成各项任务的保证。项目党支部作为最基层的党的组织必须紧贴生产经营实际,努力发挥好四个方面作用。一是发挥指导作用。在地质项目重大问题讨论或施工生产遇到问题和困难时,党支部书记要为项目负责人当好参谋,充分发挥项目支部班子的整体作用,从全局考虑结合实际提出切实可行的意见,防止主观武断,确保决策的正确性。二是发挥促进作用。党支部要根据不同时期的生产情况组织党员和职工开展生产安全、技术攻关、争先创优、劳动竞赛等活动,以激励斗志、克服困难。三是发挥协调作用。项目部工作中存在着相互作用的多种关系,如项目部管理层和员工的关系、项目部与机关部门的关系、项目部与甲方及协作单位的关系等等。党支部书记要主动履行沟通情况、交流信息、理顺各方面关系的责任。通过积极协调,促进各方面因素朝着有利于施工生产的方向发展。四是发挥保障监督作用。保持支部班子的清正廉洁,树立清风正气是确保项目部实现各项目标的重要保证。项目党组织要从爱护干部、培养干部的角度出发,围绕党风廉政的监督监察重点,把落实党风廉政责任制和“一岗双责”作为党支部工作重点抓紧抓好。要按照党风廉政建设责任制的要求,把责任制的落实融入项目部生产经营的全过程,同安排、同部署、同检查、同考核,通过明确责任、规范行为,做到未雨绸缪、防患于未然。

良好的工作作风,是强化项目班子建设、增强班子凝聚力和团结协作的重中之重。因此,必须从以下方面做起改进作风,保证政治核心作用的发挥。一是讲团结。支部书记及时掌握了解班子成员的思想情况,班子成员要多沟通、多理解、多支持,坚持换位思考,分工合作,及时补位,维护班子的团结和整体形象,增强支部班子的战斗力。二是讲学习。项目班子带头学习和掌握新的理论和工作方法,不断提高思想政治素质,为基础管理实现规范化、科学化奠定基础。三是讲廉洁。在职工心目中形成廉洁奉公、团结协作的“火车头”形象。营造出班子严于律己、工作协调的工作形象。四是讲民主。凡是福利待遇、工资分配、调资升级、分配奖惩等问题,形成规范的民主管理制度,党政班子双方事先交底、反复商量研究,充分发扬民主。五是讲公正。坚持公平、公开、公正,坚决按制度办事,对待职工一视同仁,不拉帮结伙,不搞小圈子,对表现好的同志及时表扬,对不负责任、不讲团结的职工,应严肃处理。

二、践行科学发展观,必须坚持以人为本,做好深入细致的思想政治工作

科学发展观的核心是以人为本。作为直接为员工群众服务的最基层的党组织,必须坚持以人为本,把发展好、维护好、实现好员工群众的利益作为根本的出发点和归宿,切实关心员工的生产生活,积极主动地为他们解决实际问题,让他们感受到党组织的温暖和关怀,增强工作的主动性和积极性。

第一,要把握工作重点。要在日常的工作中注意一些矛盾集中的倾向性问题,意识到这些问题将给施工生产带来的消极影响,认真分析问题产生的原因,寻求解决问题的办法,及时做好化解和引导工作。

第二,要讲究方式方法。一是及时掌握队伍思想动向,变被动为主动。针对管理者、技术员、后勤人员等不同群体,要根据所从事的工作内容和个人的差异不同开展思想政治工作。二是注重思想教育和引导,做到尊重人、理解人、关心人。随着市场经济的发展,各种思想观念的碰撞非常激烈,各种价值观念交织非常复杂。因此,要根据发展变化实际多做沟通疏导工作。三是亲情管理营造和谐氛围。把亲情管理融入思想政治工作之中,克服单纯的“批评、处罚”的做法,用领导人员的模范行为,用贴近员工的具体表现,用关心员工生活的实际行动去激励员工、鼓舞员工。

第三,要采取灵活多样形式,增强项目思想政治工作活力。要结合地质工作特点和实际情况,开展一些能够发挥思想政治工作更大威力,更灵活多样、富有特色和成效的党建活动。一是开展专题活动,增强思想政治工作的感染力;二是塑造先进,学习典型,发挥思想政治工作的辐射作用;三是建设好项目文化,发挥思想政治工作的凝聚力;四是围绕生产主题,发挥党建思想政治工作的保证作用。

第四,要增强针对性和实效性。地勘单位项目一线思想政治工作的对象是知识结构不同、经历有别、性格迥异的员工,要用他们能够接受的认知方法,附以相宜的内容,在充分尊重对方的基础上达到沟通的目的。要从本项目实际出发,下工夫解决员工关心的热点、难点问题,帮助职工解决生产、生活中的实际困难,及时做好调查了解、扶贫帮困等工作。新的形势下,改革力度加大,人员关系复杂,利益分配的冲突,造成了部分员工心理上的不平衡,给工作带来了新的矛盾。要针对实际情况,及时做好形势任务教育和改革措施的正面宣传,还要增强工作的预见性,提前做好疏导教育工作,防止矛盾的激化和不良事件的发生。

第五,要坚持以人为本,不断创新。党建思想政治工作的主体是员工,是人,人本管理就是要从员工出发,培育职工责任共同体,不断给予员工人文关怀,积极培养其归属感,营造一个好的环境,促进各项工作健康发展。唯有创新才会有所发展,才会充满生机活力,才能由一个台阶迈向更高的台阶,要不断赋予党建思想政治工作的新思路、新方法、新途径,使项目党建思想政治工作在实践中不断开拓创新,推动整体工作上台阶。

三、践行科学发展观,必须注重项目党建工作的创新

当前,地勘单位项目党建工作,要适应地质工作高度分散、流动性强、野外作业、环境艰苦的特点,满足现场施工节奏快、效率高的要求,就必须努力在工作中有所创新。

创新项目活动形式,激发党建工作活力。要改变集中、统一、大型的活动方法,向小型、多样、业余、分散、机动方向转变,变静态为动态,变按部就班为相机行事,变集中灌输为分散沟通,变占用生产时间为利用班前、空闲和业余时间。党建活动应紧贴生产管理实际,如,结合安全管理,可以针对性地开展“党员身边无事故”、“安全生产曝光台”、“管理干部安全生产述评”和“党员安全生产一事一例讲评”等多种形式,通过明确责任目标并给予相应的考评压力,增强广大党员模范遵守安全生产要求、实现安全生产的责任意识。在质量管理上,可以开展“共产党员质量创优承诺”、“共产党员优质示范岗”等活动,做到关键岗位有党员,关键工序有党员。

创新工作方法,不断开辟工作载体。活动载体上,实行与生产联系紧密的党员责任区、党员模范岗、劳动竞赛、技术比武、岗位练兵、合理化建议、义务奉献等众多活动载体并用。以提高班子成员的综合素质为基点,开展“四好班子”创建教育,提高工作水平,增强带领职工调整经营结构、拓展生存空间的能力。党支部组织全体党员和积极分子开展“争创先进党小组”、结对帮扶、党员责任区无事故、青年示范岗等活动,引导党员积极发挥模范带头作用。按照民主集中制原则,营造齐抓共管的集体领导和率先垂范的格局。通过警示教育、理论学习、签订责任书等活动,让党员及班子成员在实际工作中做到勤政廉政。严格实行分级管理、分级负责、分级落实的办法,把支部工作目标和群团工作目标硬化、量化、细化,做到各负其责,齐抓共管。在项目部支部班子的领导下,完善关心职工福利的人性化管理办法、突出贡献奖励办法等制度,在加强党建工作中使职工群众得到实惠,使项目党建和现场思想政治工作充满生机和活力。

创新工作内容,努力丰富工作内涵。项目党组织要根据形势和任务的需要,在严格履行职责的基础上,不断丰富工作内容,如围绕施工管理的重点、难点,大力开展新技术、新工艺的推广应用,并通过建立激励机制鼓励员工进行技术方案优化和科技创新,积极营造理论与实际相结合的良好氛围。按照“缺什么补什么,干什么学什么”的原则,组织党员上技术课,积极开展创建学习型组织和争当知识型员工活动,以提高党员发挥先锋模范作用的本领;把培养文明行为习惯同树立良好职业道德结合起来,增强员工的诚信意识和信誉观念,推进企业文化建设,塑造新时期“地质人”精神,提高精神文明建设水平。

创新考核机制,有力地促进支部工作的开展。应积极破除党建工作自成体系的观念,牢固树立以项目管理为中心的新观念,强化“一岗双责”制度落实。加强考核评比可以在支部考核时,坚持党建工作与实施项目管理重大决策同步策划、同步讨论研究、同步组织实施、同步考核,做到目标同定、责任同负、风险共担,考核一体、同奖同罚,积极营造干事创业的氛围,促进党支部堡垒作用的发挥。

牢固树立和认真贯彻落实科学发展观是新时期赋予地勘单位基层党组织的神圣历史责任,地勘单位基层党组织必须坚持与时俱进,在学习中加深认识,在实践中开拓创新,把政治核心作用发挥好,把战斗堡垒作用和先锋模范作用体现好,在推进地勘单位健康和谐发展中起到积极的促进作用。

作者简介:贺向东(1976- ),男,江苏南京人,江苏省有色金属华东地质勘查局政工师,研究方向:经济学(经济管理)。