管 健
有民谣道“能喝半斤喝八两,这样的干部要培养;能喝一斤喝八两,这样的干部要商量;能喝八两喝一斤,这样的干部我放心”。这从侧面反映了当下风靡的官场酒文化,是一种不正当的官场生态,必须警惕其泛滥。
为什么酒精在个别地方成为“考核干部”的“标准”呢?这是因为,人们认定能喝酒的人不仅拥有在酒桌上迅速复制关系的能力,还具备了为领导挡酒的能力,这种举动已然就是“为领导两肋插刀”了。
而且,在中国官场,所谓“撑腰”、“走后门”等都要靠关系,关系如何形成呢?官场酒文化成了擅权作为的手段。觥筹交错中,原则和规矩成了摆设,喝酒的能量倒成了“杀手锏”。
官场酒文化无限泛滥下去的话,谁来埋单呢?表面上看是公款在埋单,而其实呢,官场酒文化背后可能结成了一些不良、非法的契约和人情债务,那结账的可能不仅仅是公款,还有许许多多潜在的隐患。
当权力开始以人情和关系为连结的时候,官场的酒文化便会对民主和法治造成巨大的危害,降低了党和政府的威信,冷了老百姓的心。
(摘编自《人民论坛》2008年第3期)