计无双
每天和你在一起时间最长的人是谁?不是你的家人,也不是你的朋友,而是你的同事。和同事关系好,本是好事,但是切记同事之间拒绝亲密。最恰如其分的职场友谊,就像冬天里的两只刺猬,为了取暖,要挨得近点,而身上的刺,又让他们保持一定的距离。
最佳心理距离:比熟人近,比朋友远
同事是你生活里非常重要的人物,不是见面点头打招呼的泛泛之交,也不应该是互掏心窝子的闺中密友。下面的几项同事关系处理原则,可以把握。
1、尊重。同事关系不同于亲友关系,亲友之间一时的失礼,可以用亲情来弥补,而同事之间的关系是以工作为纽带的,一旦失礼,创伤难以愈合。所以,同事之间最重要的是尊重对方。
2、物质上往来应一清二楚。同事之间可能有相互借钱、借物或馈赠礼品等物质上的往来,每一项都应该记得清楚明白。因为无论是有意或者无意地占同事的便宜,都会引起不快。从而降低自己在对方心目中的人格。
3、适当的关心。作为同事,在对方有困难时应主动问询,对力所能及的事应尽力帮忙。
4、背后闲话免不了,但不涉及隐私。每个人都有“隐私”,背后议论他人的隐私,会引起双方关系的紧张甚至恶化,因而是一种不光彩的、有害的行为,当误会发生后,应及时向对方说明情况。
5、有误会及时澄清。同事之间相处,一时的失误在所难免。
最佳生活距离:“九小时”外互不打扰
尽量少在同事之间谈论自己的家庭、老公、老婆、孩子,在同事中始终保持适当的神秘感,是正确的态度。
当然如果有一些志趣相投的同事,你可以利用休息时间和他们约会,相聚,一起组织活动。但记住次数不要太频繁,不要花费太多的时间。
读懂同事的潜在语言
1、周末同事们约好一起去郊游,却没有告诉你。这表明他们不喜欢你。你可能与上司太亲密,以致脱离了群众;抑或你的工作十分出色,引起了同事的嫉妒。这提醒你,要尽快与同事拉近关系。
2、同事在背后诋毁你,你自己却没发现有什么过错。这表明你缺少与同事的配合和沟通。办公室是一个集体,单枪匹马地去抢功,必然会遭到背后的冷箭。这样下去,你很快就会陷于孤立无援的地步。
3、同事常向你倾诉个人隐私和对上司的不满。这表明你在办公室是个很有威信的员工,但这很容易会被其他人和上司看做小帮派,如果你的工作业绩平平,饭碗就有丢掉的危险。
4、同事带着孩子到办公室,却没有给你介绍。也许是因为你以前对同事关心太少,你应主动去与同事的孩子说话,借此沟通与同事的关系。