王可俐
摘要:博士后考核评价体系是博士后质量保障体系的重要组成部分。文章运用双因素理论和目标管理方法的基本原理,提出博士后研究人员进站、在站和出站的考核评价方法。
关键词:博士后研究人员;考核评价体系;质量观;人才
中图分类号:G643.7
文献标志码:A
文章编号:1008—5831(2008)06—0071—05
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重庆大学学报(社会科学版)2008年6期
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