张国光
一提到竞争,不少人心里就紧张,马上想到的是“你输我赢”,甚至“你死我活”。其实,这种心理是对竞争一词真正内涵的曲解。
美国著名拳击手杰克每次比赛前,必先安静地祷告一会儿。有拳迷问他:“你在祈祷自己打赢这场比赛吗?”杰克摇摇头说:“如果我祈祷自己打赢,而我的对手也祈祷打赢,那上帝就难办了。”拳迷又问:“那你到底在祷告什么呢?”杰克说:“我只是祈求上帝让我打得漂漂亮亮的,让我们谁都不受伤!”
这是值得称道的拳击场上的竞争。其实市场经济时代企业之间、人与人之间的竞争也应是这样,可现实常常是不如人意。竞争双方,不是埋头苦干想着如何赶超对方,而是想办法攻击诋毁对方,你说我的服务有问题,我说你的产品质量不过关;这家企业的产品被消费者投诉,原因还未查明,那家企业就立刻印制大量传单,专门到其专卖店门口发放;你给我使绊子、设障碍,我在你背后搞点小动作,等着看笑话……
同行之间、同事之间你追我赶,相互竞争,原本是件好事,可以互为压力和动力。竞争没有错,但抱什么样的竞争心态,采用什么样的竞争手段却需要企业和个人仔细想想。杰克作为拳击手,其荣誉是靠拳场上的胜利赢得的,不论他的业绩如何,他的竞争心态对我们来说是有启迪意义的。他并不太看重输赢,只要求打得漂漂亮亮,而且希望任何人都不要在拳击中受伤。杰克的心态无疑是正确的。时下,有一个很流行的词叫“双赢”。也就是说,竞争未必是我赢你输,或是你赢我输,更不是你死我活,而是超越对手,你好我更好、你强我更强,大家都成为竞争的获益者。
因此,无论是企业产品开发还是市场营销,抑或是员工职务提升、岗位选择等等,都要抱着正直、宽厚、善良的心态和愿望,坚持公正公平、光明正大的竞争。你推出一个好产品,我也加紧研发,推出更有竞争力的产品;你努力工作得到提升,我刻苦钻研掌握了新的技术。这样的竞争不光别人有进步,自己也有收获;这样的竞争会促进企业良性循环,有助于和谐社会建设;这样的竞争才是高层次的竞争。