强国富民永续经营

徐明和　陈树清

我们北方重工集团是国家“一五”期间重点建设的项目之一。50年前，广大兵工战士响应党的召唤，从祖国的四面八方汇聚在塞外古城包头，在广袤千里的阴山脚下，在奔腾汹涌的黄河岸边，北重人靠着心中永不褪色的艰苦奋斗、不屈不挠的精神，战胜了前进道路上一个又一个困难，取得了—个又一个骄人的成绩。

艰苦创业承载强国富民使命

北重集团作为共和国军事工业的骄子，伴随着新中国国防事业的发展而壮大，始终坚持“以军为本，军民结合”的战略方针，紧紧依靠科技进步，勇于开拓创新，不断深化改革，谱写了一部锐意进取的创业史、永攀高峰的发展史!

50年创业奠定了北重集团雄厚的综合实力。现在的北重集团，已成为拥有36亿元资产、近2万名员工、4000余名各类专业技术工作者，集冶炼、锻造、热处理、机械加工、总装调试为一体的大型联合企业。在一代又一代北重人的“接力”向前奋进中，昔日的亘古荒原，如今变成了国家重要的机械加工制造基地。

50年来，公司依靠雄厚的技术实力，研制生产的各式武器源源不断地装备了人民解放军陆海空部队，在保卫祖国、打击凶顽的战斗中屡建功勋。在20世纪60年代初，公司生产的某装置初试锋芒，多次击落美制U2高空无人侦察机，大长了中国人民的志气；70年代，公司生产的产品再显神威，在西沙海域捍卫了祖国神圣的海疆；在国庆10周年、35周年、50周年大庆之际，北重集团生产的武器方阵，威武雄壮地通过天安门广场，接受了党和国家三代领导人的检阅，振了国威、扬了军威。

北重集团的发展壮大始终得到了党和国家三代领导人的亲切关怀。朱德、周恩来、江泽民、胡锦涛等50多位领导曾亲临公司视察指导工作，给予北重人巨大的荣耀和鞭策。

50年奋斗打造了“北方重工”这块强势品牌。在“保军转民，军民结合”的方针指引下，北重集团在开发民品市场的过程中迈出了坚实的步伐。开发生产的特种钢及延伸产品、非公路矿用车、专用汽车、工程机械、煤机产品、铁路产品及冶金成套设备七大系列产品，已成为繁荣国民经济的支柱和骨干产品。在市场经济的竞争中，北重集团正在逐步得到社会各方面的赞誉和认同，正在赢得越来越多朋友们的信赖和支持。

50年拼搏开创了北重集团产权多元化的发展之路。北重集团大力发展外向型经济，以资产为纽带，先后与英国特雷克斯公司、西班牙巴里巴公司、德国阿特拉斯公司合资组建了北方股份公司、巴里巴公司、阿特拉斯公司等合资企业，不仅实现了合作中的互利双赢，更主要的是开始了产权多元化的积极探索，为企业的国际化进程奠定了基础。

50年来，北重集团传承发扬了兵工精神，培育了独特厚重的企业文化。曾任工厂副厂长兼总工程师的吴运铎，被誉为“中国的保尔”，他的《把一切献给党》一书，教育影响了几代中国人。艰苦奋斗、不畏艰难的兵工精神，已成为北重人战胜困难的强大精神财富。在50年建设发展过程中，北重集团以“海纳百川”的胸怀，吸纳了各种先进管理理念的精髓，逐渐提炼出以“和”为基石的企业文化，树立起“居危思进，慢进即退”的发展理念，并升华为薪火相传、一脉相承的治企思想。这种思想凝聚成北重集团“铸强国利剑，造富民坚犁”的企业宗旨，体现着北重集团“团结进取，开拓创新”的企业精神。正是这种产业报国的拳拳之心，成为推动北重集团不断前进的内在动力，铸就了北重集团今日的辉煌，并必将在新的征途中得到发扬光大。

北方重工集团荣膺了诸多的荣誉，是国家工商总局命名的“守合同重信用企业”、国家商务部命名的“中国外贸企业信用体系示范单位”、国家环保企业、兵器工业生产现场五星级企业、思想政治工作先进单位、连续17年获内蒙古自治区文明单位称号。2004年“五一”前夕，公司获得“全国五一劳动奖状”，充分显示了北方重工集团强大的综合实力。多年来，北方重工集团共获得国家级奖励40多项。

50年中，北重集团也曾经历过巨大落差之后的沉思与选择。但不畏艰难的北重人，经过顽强拼搏、不懈努力，经济效益不断提高，综合实力不断增强，科技人才倍受重视，精神文明建设成效显著，基础设施日趋完善，厂区面貌焕然一新，员工收入逐年增加。目前，全体员工群情振奋，精神饱满，对北重集团的未来充满必胜的信念。

永续经营再创美好明天

50年的征程跋涉，50年的不断实践，我们得到了诸多深刻的启示，其中最重要的是：

——企业要发展，必须坚持艰苦奋斗的创业精神。北重集团50年的发展史，实际上是一部艰苦奋斗的创业史。正是凭着这种精神，20世纪50年代，我们在浩瀚荒漠上建起了一座堪称亚洲第一的兵工大厂；也正是凭着这种精神，我们走上了“军民结合”第二次创业的新征程，进而使企业以崭新的面貌，汇入了市场经济的大潮中，并迈出了坚实的步伐。

——企业要发展，必须坚持把改革作为强大的动力。改革就是创新。正是由于不断深化改革，北重集团才由一个单一的军工厂，初步建设成为军民结合型企业；也正是由于改革，企业才实现了由计划经济向市场经济的根本性转变。改革为企业的发展增添了新的活力，也必将成为企业今后持续发展的强大动力。

——企业要发展，必须坚持以“和”为基石的企业文化。纵观北重集团50年的发展历程，可以清楚地看到，稳定是前提，团结是基础。企业最稳定、员工最团结的时候，也正是企业发展最快、人气最旺的阶段，这已经被无数实践所证明。在新的发展时期，北重集团全体员工必须进一步理解“厂和万事兴”的深刻含义，万众一心，团结奋斗。只有这样，才能把企业的发展提升到一个新的高度。

——企业要发展，必须坚持“以人为本”的兴企战略。“以人为本”是科学发展观的核心与本质，也是企业一切工作的出发点和落脚点。对于企业来说，坚持“以人为本”就是要为广大员工提供一个良好环境和广阔平台，通过强有力的激励机制，激发创造力，调动积极性，推进科技进步，实现持续发展。

北重集团的发展，必须深入贯彻落实十六大精神和“三个代表”重要思想。发展先进生产力，发展先进文化，实现最广大人民的根本利益，是“三个代表”重要思想关于发展的根本要求。树立和落实科学发展观，是全面贯彻落实“三个代表”重要思想的重大举措。我们必须从战略和全局的高度，重新审视和谋划新世纪、新阶段、新北重的改革发展走向，进一步统一思想，增强战胜困难的决心和勇气。

按照科学发展观的要求，北重集团未来6年发展的总体目标愿景是：以科学发展观为指导，以专业化调整重组为主线，积极发展规模经济和产业价值链，全力打造“北方重工”品牌，实现扩大规模与提升竞争力的统一，把北重集团建设成高科技、现代化兵器工业和有国际竞争力大公司的主力军。在第一步实现扭亏解困目标的基础上，2005年实现经济规模30亿元的第二步战略目标，到2010年全面实现“三步走”战略构想，经济规模力争达到80亿元，北重集团的质量、效益明显提高，抵御风险的能力进一步加强，员工生活实现富裕。

为实现这个目标，我们必须坚持规模与速度、质量与效益的统一，坚定不移地走持续、健康、协调发展之路；学会运用现代企业经营理念，把经营管理的着力点，全方位地从关注公司内部转向关注顾客、关注市场上来，在强化市场分析、资本运作、营销组合、品牌打造等方面下苦功夫，围绕做强、做大核心业务，激活发展相关辅业，举全力提升核心竞争力。

我们有幸处在一个充满机遇与挑战的时代。我们决心抓住机遇，迎接挑战，高举邓小平理论的伟大旗帜，全面落实“三个代表”重要思想，自觉担负起强国富民的使命，团结务实，开拓创新，努力实现北重集团的超常规、跨越式发展，再创北重集团美好明天。