“四大工程”促企业思政工作高质量发展

重庆城市交通开发投资集团坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，大力实施“政治引领、思想淬炼、舆论塑形、暖心惠民”四大工程，促进企业思政工作高质量发展。

大力实施“政治引领”工程，层层压实工作责任。坚持党对思政工作的全面领导，因地制宜优化工作机制，确保思政工作纲举目张、全局盘活。坚持高位推动。把思政工作纳入党建工作主要内容，逐一明确责任主体、第一责任人、直接领导责任人等，建立健全目标、任务、运行、考核机制，推动思政工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。理顺运行机制。在工作机制上狠抓“供给侧结构性改革”，在党委统一领导、各级各部门共同参与的体系基础上，针对性优化完善空白缺位的制度、部门、岗位，高质量培育思政队伍，畅通思政人员发展渠道，不断提高思政工作效率和活力。抓好定期研判。定期分析研判思政工作，常态化开展检查督查，及时矫正偏差、强优补短。

大力实施“思想淬炼”工程，努力锻造国企先锋。聚焦解决好“始终坚持什么”“重点宣教什么”的问题，以更好凝聚人心力量、推动企业发展。淬炼绝对忠诚之心。聚焦学好用好习近平新时代中国特色社会主义思想这一中华文化和中国精神的时代精华，开展主题学习、专题宣讲，编制发放《学习手册》，引导集团上下坚定不移感党恩、听党话、跟党走。赓续红色信仰之脉。用心用情开展历次党内集中教育，注重加强党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史专题教育，推行“集中研学”“个人自学”“媒体云学”等，引导干部职工读懂世情、国情、党情、民情，更好传承红色基因、增强前进动力。砥砺实干报国之志。立足国家战略需要和企业发展实际，分领域、分层次、分受众阐释好习近平总书记关于党的建设等重要论述，促进全体职工为国担当、为民造福。

大力实施“舆论塑形”工程，全面提升企业形象。扎实运用好新闻宣传、社会宣传、对外宣传、网络宣传等多种形式，旗帜鲜明唱响好声音、展现好形象。做大正面宣传。聚焦重点任务和中心工作，先后策划“天天学习”“学习新思想 展现新作为”“国企改革攻坚”等宣传主题，大力弘扬“工匠精神”和“劳模精神”。把握工作主动。坚持建好用好管好互联网，积极抢占抖音、微博、小红书等线上宣传制高点，持续完善智能化信息化舆情监控系统建设，建立常态化舆情研判机制，为思想政治工作赢得先机、争取主动。

大力实施“暖心惠民”工程，多维展现大爱开投。坚持以人民为中心的发展思想，务实解决好职工群众的忧心事、烦心事，为企业改革发展营造和谐氛围。依托运营主业惠民。出台《智库建设实施方案》《课题管理办法》等，引导激励集团上下聚焦人民群众公交出行中的急难愁盼问题开展调查研究，办好公交线网优化、轨道运能提升、一体换乘接驳等民生实事。推进志愿服务惠民。常态化成立防汛救灾志愿服务队、防疫突击志愿队，打造“党员车厢”“雷锋的士”等志愿服务载体，常态化开展“党员进社区”“青年到车站”志愿服务，年均服务时长约2.5万小时、服务居民和旅客近3万人次。注重温情精准惠民。针对企业员工常态化、制度化开展“春风在岗”“夏送清凉”“金秋助学”“冬送温暖”等主题活动，中层干部定期深入基层一线访民情、问民需、解民忧，年均发放慰问金约50万元，惠及困难职工和基层员工近5万人。

（执笔人：林永盛）

责任编辑 孙 强 何雨蔚

数字编辑 申欣雨