项目专员 “一对一”助企纾困

引导广大党员立足岗位、创先争优，大邑县建立了分级分类企业联络网，按照规上限上企业“全部进”、培育企业“重点进”、其他企业“按需进”的要求，推动党员深入一线，解决问题。同时，针对重点企业、重点项目，依据党员业务能力水平，抽调党员骨干力量充当项目专员，进行“一对一”助企服务。数据显示，大邑县已实现党员走访覆盖全县200余家企业。

在大邑西岭雪山文体装备功能区的成都远旺智科汽车电器有限公司（下称“远旺智科”）生产车间里，生产线快速运转，一台台直流电机不断从生产线进入包装线。看着繁忙有序的生产车间，远旺智科总经理助理乐代龙却很担忧，“目前公司的产品销量虽好，但生产压力大，尤其是缺乏模具钳工、编程人员、设计人员等技术人才，今年的巨量订单对我们来说既是机遇又是挑战。”当大邑县西岭雪山文体装备功能区管委会的企业服务专员杜阳再次来到远旺智科进行走访时，乐代龙向他反映了这一情况，希望得到帮助。没想到的是，经验丰富的杜阳结合网格员的工作经历与走访企业了解到的实际情况，现场就为企业制定了合适的人才引进方案。杜阳表示，将与大邑县人社局对接，争取实现线上线下方式同步招聘；并与大邑县职高对接，采取校企联动的方式，让他们的学生到公司实习，从中挑选合适的人才成为正式员工；同时帮助远旺智科在“蓉漂人才荟”专场活动中开展专项招聘活动。听完杜阳现场给出的解决方案后，乐代龙对企业实现满产达产充满了信心，“这么快就给出全面细致的解决方案，让我们吃下了一颗‘定心丸’！”

“目前，全县59家龙头企业全部由党员领导干部负责联络。”大邑县委组织部相关负责人介绍。党员领导干部对龙头企业开展全覆盖走访，能有效发挥引领示范带动作用，也带动更多党员积极立足岗位、发挥作用，推动形成立体化企业联络网。此外，针对全县321家“四上”企业、拟升规培育企业，大邑县发动县经科信局、县商投局、县住建局等县级部门，组织党员“重点进”，结合部门实际工作开展实地走访工作。其余企业则安排各镇（街道）“按需进”，组织基层党员在对辖区深入了解的工作基础上，全方位、无死角更好服务辖区内企业，配合行业牵头部门做好企业上规入库摸排培育工作，按需开展走访工作，对经营异常企业进行“一对一”问诊，收集企业问题诉求，目前已累计走访企业5600余次。据介绍，仅今年以来，大邑县项目专员已协调帮助企业解决问题220余个。