黄科院高层次人才队伍建设再创佳绩

张超凡

3 月19 日，水利部举行2023 年年度考核奖励表彰暨人才选拔授牌仪式，大会宣读了《水利部关于对2023 年年度考核优秀的部机關司局、直属单位和部管干部、公务员给予记功嘉奖的决定》和水利领军人才、青年科技英才、青年拔尖人才、人才创新团队和人才培养基地选拔结果。黄河水利科学研究院（简称黄科院）荣获3 项人才荣誉称号和1 项团队荣誉称号。

黄科院副院长、总工程师赵连军入选水利领军人才，来志强博士入选水利青年科技英才，王志慧博士入选水利青年拔尖人才；以吕锡芝博士为负责人的“黄河流域生态水文与水土保持创新团队”入选水利人才创新团队。

2023 年，在水利部和黄委党组的坚强领导下，黄科院不断提升流域“四个统一”支撑能力、增强科研服务管理效能、加大高层次科研成果产出，以实际行动推进“三条黄河”建设、流域综合治理管理、黄河保护立法等方面工作，为新时期流域高质量发展提供强有力的科技支撑和智力支持。

人才是事业发展之基。近年来，黄科院对标人才强国战略和水利事业发展需求，通过完善人才体制机制、夯实基础研究梯队建设、加强复合人才培养等多措并举，人才工作迈向新台阶。4 人次先后被授予全国创新争先奖状、荣获国际水电杰出女工程师奖、入选国家青年拔尖人才、获批自然科学基金优秀青年基金项目，10 人次2 个团队入选水利部水利领军人才、青年科技英才、青年拔尖人才和人才创新团队，荣获河南省五一劳动奖状、五一劳动奖章、女职工创新工作室、基层工会规范化建设示范点、五一巾帼标兵称号，建立黄委首家水利部人才培养基地“黄河流域水利高质量发展人才培养基地”。

下一步，黄科院将坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，坚定不移践行习近平总书记治水思路和关于治水重要论述精神，按照“一流目标、两个覆盖、三条途径、四种机制”的人才建设总体思路，全方位培养、引进、用好人才，为推动水利高质量发展、保障水安全提供强有力的人才保障。