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春风行动

攀枝花市：“春风送岗”促就业 精准服务助发展

日前，攀枝花市人社局联合攀枝花市交通运输局等8家单位举办了“职等你来 就在花城”攀枝花市2024 年“春风行动”专场招聘会。攀枝花市作为全省“春风行动”暨就业协作专项服务活动3 个分会场之一，与全省同步开启启动仪式。现场，129 家优质企业提供3000 余个岗位，包括钢铁钒钛、制造业、现代服务业、医疗及教育培训业等岗位，5000 余人次现场求职，初步达成就业意向1200 余人。线上，10 家企业通过攀枝花公共招聘网开展直播带岗招聘，吸引5.2 万人次观看，收集简历300 余份。

（供稿单位/ 攀枝花市就业创业促进中心）

北川县：“春风行动”送岗位 就业帮扶暖人心

为切实落实“实施就业优先战略”部署，持续深化东西部劳务协作，绵阳市北川县人社局坚持早谋划、早部署、早准备、早落实，抢抓外出务工人员返乡回乡机遇期，采用线上、线下相结合的方式，持续深入开展“春风行动”暨东西部劳务协作系列招聘服务活动，全力推进2024 年“春风行动”“就业援助月”“今冬明春服务保障农民工‘五件实事’就业促进专项行动”等顺利开展，帮助企业缓解用工难，帮助劳动力就好业，取得积极成效。

（供稿单位/ 北川县人社局）

营山县：“春风送岗” 吹暖归雁筑巢路

今年，南充市营山县就业局以“春风行动”为契机开展系列活动，吸引返乡人员在营就业创业，促进城乡共同繁荣。线上利用微信公众号、抖音号实时发布岗位信息，搭建“乐业营山”在线招聘求职平台。线下在人流量较大的区域举办招聘会42 场次，赴中心乡镇开展“送岗下乡”“返乡农民工双选会”等活动10 余次。同时，通过“乐业营山”微信公众号等线上平台，公共就业创业服务中心、零工市场、人力资源市场等线下平台，提供职业指导、职业生涯规划、职业推荐、创业项目推荐、创业巡诊等“一站式”就业创业服务。

（供稿单位/ 营山县就业局）

宜宾市：“春风”送政策 宣传正当时

日前，在“月是故乡明·业在宜宾兴”暨“春风送岗”大型招聘会现场，宜宾市社会保险事务中心工作人员为返乡人员、农民工、未就业高校毕业生等群体针对性开展社保政策宣传。本次宣传活动分线上、线下同步开展，覆盖人群6.8 万人次。线上，相关科室负责人走进直播间，普及社保政策知识，详细回复群众关心关切的社保问题，获得了群众的点赞和一致好评。线下，通过发放宣传资料、面对面交流等方式广泛宣传社保参保、关系转移、工伤预防、待遇申领等政策和业务经办流程。

（供稿单位/ 宜宾市社保中心）

宜宾市翠屏区：“春风送岗”促就业 精准服务助发展

近日，宜宾市翠屏区举办“好工作就在家门口”2024年就业服务“春风行动”大型招聘会。现场，209 家企业提供了普工、工程师、技术员、执业药师、行政主管、家装顾问、带货主播等1.6 万个就业岗位。为强化翠屏区和纳溪区区域人才协同发展，现场还为纳溪区49 家企业提供的2458 个就业岗位设立了企业需求参展清单专区。据统计，本次招聘会入场人数达1.3 万余人，网络浏览量6.2 万人次，发放政策资料2.2 万余份，初步达成就业意向3581 人。

（文/ 许婷 刘欣雨 张天宁）

宜宾市南溪区：岗位送到“家门口”服务做到“心坎上”

日前，宜宾市人社局、南溪区人民政府举办2024 年“和美南溪四季送岗‘春风行动’暨就业援助月”市区联合招聘会。线下，到场参加招聘的70 家企业，为广大求职人员提供就业岗位4972 个，涉及管理类、服务类、制造类、生产类等158 个工种，进场人数达3500 余人，现场初步达成就业意向762 人。线上，同步开展直播带岗活动，吸引1088 人次在线观看。同时，市、区人社局把招聘会作为就业信息的前哨站，设立“就业服务站”，成立政策宣传区、就业援助区、职业培训区等特色专区，提供职业指导、就业创业、职业培训等政策咨询解答服务。

（文/宜宾市南溪区就业创业促进中心 李慧琪）

屏山县：举行2024 东西部劳务协作春季专场招聘会

近日，宜宾市屏山县举行2024 东西部劳务协作专场招聘活动。本次招聘会以“山海携手宜嘉亲 春风送岗暖民心”为主题，邀请浙江省嘉兴市海盐县、秀洲区、南湖区25 家企业入场招聘，提供就业岗位6000 余个，涉及焊工、缝纫工、装卸工、操作工、服装生产工等岗位，吸引400 余人进场求职，达成就业意向61 人。经过免费岗前体检、培训后集中统一包车输送至浙江就业。

（文/ 屏山县就业创业促进中心 郑仁平）

达州市通川区：“云端”招聘送岗位促就业

自“春风行动”活动启动以来，达州市通川区通过现场招聘、网络招聘、掌上招聘、直播带岗、视频入企等多种形式，扎实开展“春风行动”促进就业，帮助劳动者求职，助力企业招工，取得了良好的效果。首次直播带岗活动共组织企业112 家，推出岗位3000 个，在线观看人数超6 万人次。同时，共为11 家企业发布招聘宣传视频，短视频累计播放量超18 万人次。此外，组建“就业红娘”线上就业服务队伍，促进人岗精准匹配，达成就业意向人数100 余人。

（文/ 达州市通川区人社局 王雨霖）

巴中市：四地携手开展专场招聘活动

日前，“春风行动”启动仪式暨四川巴中、浙江金华、重庆江北、重庆北碚“四地携手·春风送岗”就业专场招聘活动在巴中市举行，金华市40 家企业入场招聘，提供岗位8000 余个，达成就业意向712 人。期间，巴中市人社部门充分利用巴中公共招聘网、“巴中人社”抖音号、“巴中零工市场”微信小程序等平台常态开展线上招聘，对达成就业意向的将通过组织专车、专列、包机等方式，“点对点”一站式直达，护送到岗就业。

（供稿单位/ 巴中市就业局）

巴中市巴州区：“春风送岗”促就业 助企引才谋发展

近日，巴中市巴州区举办2024 年“春风行动”暨园区重点企业用工保障专场招聘会。此次招聘会共有园区内外97 家企业参加，提供就业岗位5000 余个，涉及普工、营业员、保洁员、文员、人事专员、会计等工种。据统计，现场吸引1500 余人入场咨询、应聘求职，初步达成就业意向260 余人。直播带岗活动的观看人数达20000 余人。现场发放就业创业、社会保障、劳动维权、招聘信息一览表等宣传资料1100 余份，免费提供政策宣传、咨询等公共服务300 余人次。

（供稿单位/ 巴中市巴州区就业局）

平昌县：专场招聘 吸引万余人现场求职

近日，巴中市平昌县举行2024 年“春风行动”暨东西部劳务协作专场招聘会，邀请浙江金华、福建晋江、四川仪陇和巴中本地125 家企业现场招聘，提供就业岗位1.3 万个，涉及覆盖加工制造、商贸物流、家政服务、市场营销等多个行业领域，吸引1.8 万名城乡劳动力现场求职，达成就业意向协议1100 余人。期间，同步开展直播带岗活动，观看人数超过1.1 万人。现场还设置了就业指导区、政策宣传区等，发放宣传资料2 万余份，接受政策咨询1500 人次。

（供稿单位/ 平昌县人社局）

眉山市彭山区：大型招聘会助游子归乡乐业家乡

近日，眉山市彭山区人社局联合多个部门组织开展“游子归乡 乐业家乡”“春风行动”大型现场招聘会。招聘会场设立“三区三点”，即企业招聘专区、政策法规宣传区、新春购物活动商品展示区和就业创业政策咨询点、职业技能培训报名点、退役军人和残疾人等重点就业群体服务点。此次活动共有80 余家企业参与招聘，提供生产操作工、会计、销售员、经营管理员等2800 余个岗位，累计吸引5000 余名求职者进场参加，现场向求职者发放政策宣传资料10000 余份，初步达成就业意向1954 人。

（文/ 眉山市彭山区人社局 徐杨 张琴）

乐至县：送岗位下乡 开展灵活就业指导服务

日前，资阳市乐至县首场“送岗位下乡”现场招聘会举办。县内30 余家优质企业，提供120 余个工种、1600 余个岗位，吸引1000 余人次积极参与。同时，同步开展网络直播带岗活动，吸引2.85 万人次浏览；零工爱心驿站也同步开展灵活就业岗位推荐，提供了26 家企业的200 余个灵活就业岗位，免费向群众提供政策宣传、就业指导、职业介绍等服务。活动现场发放宣传资料6000 余份，累计达成就业意向354人。

（文/ 乐至县就业局 褚洪雪）

九寨沟县：开展2024 年“春暖农民工”活动

近日，阿坝州九寨沟县就业中心走进双河镇开展2024 年“春风送岗促就业 精准服务助发展”招聘活动、“返乡农民工新春走访慰问”专项行动及“返乡回乡人员就业创业培训”专项活动等系列“春暖农民工”服务活动。现场，6 家企业提供80 个岗位，拟招聘148 人，吸引200 名求职者到场咨询，发放宣传资料150 余份，走访慰问返乡农民工50 人。

（供稿单位/ 九寨沟县公共就业和人才交流服务中心）

社会保障

泸州市江阳区：靠前服务暖人心 真情致谢送锦旗

近日, 泸州市江阳区某项目建筑工人将一面绣有“为民办事效率高，服务热情素质好”的锦旗，送到泸州市江阳区社保局工伤待遇审核经办人员的手中, 对江阳区社保局的服务表示感谢。据了解，此前，江阳区社保局收到该工人的工伤保险待遇申领资料，了解到该工伤职工家庭困难、经济压力大的情况后，主动靠前服务，在审批服务事项减材料、减时限、减环节上下功夫，压缩办理时限，加快核定工伤保险待遇材料, 多部门协调，短时间内将工伤待遇发放到该工人账户中。

（供稿单位/ 泸州市江阳区人社局）

江油市：一面锦旗诠释社保为民情怀

近日，在绵阳江油市社会保险服务中心通办业务股，张女士和丈夫将一面写着“高效为民办实事，情系民心解民忧”的锦旗送给工作人员，以此感谢他们提供的高效暖心服务。前不久，张女士到江油社保中心办理转移业务时发现自己不满足办理转移条件，着急不已。对此，通办股工作人员认真研究相关便民服务指导意见后，找到了解决办法，5 个工作日就帮张女士成功办结转移手续，比法定时限提前了10 天。江油社保用过硬的业务技能和优良的作风书写出为民情怀。

（文/ 江油市人社局 李洁 童亮）

苍溪县：送政策上门 实现参保扩面“零距离”

近日，广元市苍溪县社保中心以“政务送温暖 祝福进万家”为契机，在政务中心等重点场所组织开展社保政策宣传活动。通过提供养老保险参保登记和待遇资格认证业务咨询、发放宣传资料、现场讲解答疑、开展《社会保险经办条例》政策指导等方式，让社保惠民政策家喻户晓，进一步推进参保扩面全覆盖。此次宣传共发放宣传资料800 余份，接受政策咨询400 余人次。

（供稿单位/ 苍溪县社保中心）

乐至县：“社保”摆摊入集市 宣传更有人情味

资阳市乐至县社保局抓住时机，将社保政策送进千家万户。瞄准就业招聘会时机，搭建宣传平台，为广大求职者解答社保疑问；开展“贴心服务”进镇村活动，一对一解答相关政策。依托“村村通”广播便利，在全县21 个乡镇（办事处）架起了社保政策输送的“空中桥梁”。目前，深入7 个乡镇发放宣传资料8000余份，指导群众办理业务37 余人次。

（文/乐至县社保局 张雪妮）

学习交流

成都市武侯区：开展“温馨社保”标准化创建动员部署会

日前，成都市武侯区社保局围绕高质高效开展“温馨社保”标准化创建工作，组织召开动员部署会暨第一次培训会。会议总结了2023 年11 月以来创建工作的成效和不足，对下一步工作，要求从创建制度化、需求系统化、体系科学化、应用规范化、服务温馨化、改进常态化等六个方面进行安排。此外，对标准化基础知识、标准编写要求及标准化体系构建方法和要求等进行授课培训。

（供稿单位/成都市武侯区人社局）

宣汉县：开展走基层听民意结对帮扶活动

日前，达州市宣汉县人社局前往清溪镇长青、沙溪、五道口3 个结对帮扶村开展“走基层、听民意、汇众智、优作风”暨结对帮扶活动，深入困难群众家中，通过送慰问聊家常、听民意汇众智，了解群众的“烦心事”“忧心事”，解决群众的“麻烦事”“紧要事”。活动中，收集到涉及基础设施建设、产业发展、民生福祉方面诉求10 条。针对群众反映强烈的问题，将尽最大努力帮助群众解决。

（文/宣汉县人社局 罗茜）

眉山市东坡区：深入交流协作 共建和谐劳动关系

近日，眉山市东坡区人社局赴青神县交流学习构建和谐劳动关系工作。考察组参观了青神县企业人力资源服务中心、竹编艺术馆，了解人力资源服务中心劳动关系公共服务业务开展情况，并与青神县人社局就劳动关系公共服务供给等进行深入讨论。座谈会上，双方各自介绍了当前劳动关系工作推进情况，分析了当前的劳动关系形势、重点任务和各自优劣势，并就共建和谐劳动关系高质量发展改革试点区工作达成共识。

（文/ 眉山市东坡区人社局 刘小军）

人事人才

泸州市：2024 年重点推进十项调解仲裁工作

2024 年，泸州市劳动人事争议调解仲裁工作将围绕健全协商调解制度机制、推动多元处理机制建设、加强基层调解组织建设、加强调解仲裁能力建设、丰富服务手段、强化宣传实效、加强川渝合作、强化政治引领、加大培训力度、加强教育管理等十个方面持续推进调解仲裁规范化、标准化、专业化、智能化建设，不断促进劳动关系和谐稳定。（供稿单位/ 泸州市劳动人事争议仲裁院）

中江县：人社“三送”服务温暖游子心

德阳市中江县通过开展“三送”服务，即走访慰问送关爱、全面覆盖送保障、层层推进送岗位，为归家游子送去关心关爱，助力他们返乡创业。目前，已开展首届“天府情缘·家乡有礼”农民工福利活动，远赴北京、广东、福建等地慰问农民工100 余人。同时，率先启动返乡农民工摸排统计工作，同步开展进镇入村“送岗上门”现场招聘会7 次，累计入场约900 人次，初步达成就业意向80余人。

（供稿单位/ 中江县人社局）

绵阳市：上好廉政教育“第一课”

近日，绵阳市人社局组织开展2024 年廉政教育“第一课”。会议要求，全体干部要把党规党纪作为“压舱石”，始终心有所畏、言有所戒、行有所止，拒腐防变必须警钟长鸣，决不能有丝毫放松。一要提高政治站位，始终做到对党忠诚；二要压实“两个责任”，始终坚守政治担当；三要强化自律意识，始终保持政治过硬。

（供稿单位/绵阳市人社局）

梓潼县：举行首届农民工中国象棋大赛

近日，绵阳市梓潼县举行首届“迎春杯”农民工中国象棋比赛，来自全县16 个代表队的56 名参赛选手齐聚一堂，一决高下。据了解，每轮比赛20 分钟。经过七轮公平公正公开的激烈角逐，共决出个人赛前16 名和团体赛前3 名。其中，卫家文获得个人赛第一名，宝石乡代表队获得团体赛第一名。此次梓潼县首届“迎春杯”农民工中国象棋比赛充分展现了梓潼县农民工朋友的精气神，促进了梓潼县中国象棋文化的传承和发扬。

（供稿单位/ 梓潼县人社局）

宜宾市南溪区：组织养老金领取人员开展文体活动

近日，宜宾市南溪区社保中心与南溪区老体协联合开展南溪区女子气排球第一次交流赛，区人社系统、各社区单位八支队伍，80 余名养老金领取人员、中老年女同志、职工代表参加本次比赛。本次比赛本着重在参与、重在交流、重在推广的原则，充分展现出参赛队员的活力与激情。接下来，南溪区社保中心将继续积极组织、参加各类文体活动，关心职工、养老金领取人员身心健康。

（文/杨顺名 徐懿）

达州市：创新人社服务“码上办” 让群众办事“零跑腿”

达州市人社局创新构建“码上办”综合柜员信息平台，打造求职就业“一码找”、社保服务“一码办”、劳动维权“一码报”，连续四年被评为达州市政务服务“一网通办”工作先进集体。2023 年以来，“达州人社”小程序注册用户已达21.83 万人，办理业务223.87 万次。其中，打造就业服务集聚专区，录入用工单位401 家、用工岗位7000 余个，完成人岗匹配2000 余人。建立24 小时服务平台，在全省率先使用居保“人脸识别”认证功能。

（供稿单位/达州市人社局）

宣汉县：用情用力讲政策 耐心悉心疏民困

近日，达州市宣汉县就业局在帮扶村开展“走基层、听民意、汇众智、优作风”暨困难群众大走访活动。现场，就业局工作人员宣讲了医保、就业等惠农惠民政策，以及安全生产、森林防灭火等知识。同时，帮扶责任人深入结对帮扶户家中开展“六个一”活动，详细解答就业创业政策，倾听群众诉求，鼓励他们多途径增加家庭收入。同时，与群众一道打扫卫生、整治环境，开展志愿服务活动。本次走基层活动共收集群众诉求7 条，现场回应解答诉求5 条，收集建议意见1 条。

（文/宣汉县就业局 成琪）

雅安市：首名高技能人才享受政府特殊津贴

近日，经党中央、国务院批准，人力资源和社会保障部公布了2023 年享受政府特殊津贴人员名单，雅安职业技术学院教师胡月刚成功入选，成为雅安市第11 名享受政府特殊津贴人员，是雅安市第1 个享受该待遇的高技能人才。据了解，胡月刚是雅安职业技术学院智能制造与信息工程学院教师、数控车工高级技师，执教以来累计培养高技能人才500 余名，指导学生荣获省级及以上大赛奖项33 项，为企业研发新产品100 余个，改良工艺20 余项，主持（参与）省、市级科研、教改4 项，申报国家专利9 项，荣获“全国技术能手”“全国青年岗位能手”等称号。

（供稿单位/雅安市人社局）

仁寿县：“人社·调解之家” 解民忧

近日，眉山市仁寿县劳动人事争议多元联合调解中心举办了2024 年度调解员培训班，参训人员通过理论学习和以案代训，考试合格后取得调解员证书。据了解，仁寿县劳动人事争议多元联合调解中心改变传统线下委托方式，开发线上“人社·调解之家”平台。“从调解中心成立起近一个月时间内，已经成功调解案件21 件，金额139 万余元。接下来，我们将充分发挥调解先行的作用，更好地构建和谐劳动关系。”仁寿县人社局相关负责人介绍。

（供稿单位/仁寿县人社局）