新形势下加强高速公路企业党建思政工作的对策

漆基连

【摘要】在新形势下高速公路企业自身发生了相应的变革和调整，以企业发展战略及运营目标为依据，进行科学调整。企业利用党建思政工作，可以对员工展开高效的教育和指导，从而实现强化企业文化建设、提升思政水平的目的。基于此，本文将对新形势下加强高速公路企业党建思政工作的对策进行分析。

【关键词】高速公路|企业|党建思政工作

随着国家经济结构的不断调整和继续深入的改革开放，高速公路企业在市场化经营上也向着更高质量进行发展，与此同时，还要提升高速公路企业职工对党建思政工作的热情和政治思想意识。在党组织的领导下，高速公路企业要紧紧抓住国家的政策支持，持续地对企业党建思政工作的方式和方式进行创新和优化，充分发挥其自身的優势。

一、党建思政工作的内涵

党建思想政治工作指的是在企业党组织的领导下，运用先进的思想政治理论，对党员干部和职工群众进行记忆教育，从而提高广大职工的思想政治觉悟，使其能够建立一个坚强的政治立场，提高员工的工作积极性，对员工的思想道德水平和专业素养的提高发挥出了积极影响。用党建思想政治工作来推动员工建立科学的价值观，让员工能够对自己的工作有一个准确认识，使员工更加坚定自己的理想信仰，排除外部诱惑。党建思想政治工作的重点在于为党的中心工作提供高效率的服务，在基层党组织的党建工作中，必须深刻理解该工作的重要意义，并将其与企业的各方面结合起来，进行有意义的意识形态宣传，调动员工的工作热情，为企业的经济发展提供有力支撑，确保企业发展不偏离社会主义发展方向，巩固企业的领导核心，为其发展提供有力的政治保证[1]。

二、新形势下加强高速公路企业党建思政工作的重要性

高速公路企业党建思政工作的进行，可以为企业的发展提供指引，让员工心往一块想、劲往一块使，极大地提升自身整体实力，进而推动企业长期发展。可以说，在新形势下，企业党建思想政治工作具有不可替代的重要作用。然而，在时代的发展中，很多企业都会受到新冲击，从而影响到其发展的速度和效率。在新形势下，国际上的各个民族在信息、经济和文化方面的交流变得更加紧密，同时，有些西方价值观也被引入到我们的生活中，这就导致我国生活方式出现了多样化的变化。这在某种意义上给企业员工的思想造成了负面影响[2]。在此情况下，高速公路企业若将所有的力量都投入到公路建设之中，无暇顾及自身的党建思政工作，将会阻碍高速公路企业发展。因此，在新形势下，加强高速公路企业的党建思想工作已刻不容缓。在高速公路企业开展党建思政工作，可以在精神上激励员工，让他们对自己所从事的工作充满热情，并且持续地对自己所从事的工作保持执着，可以让员工的社会责任感得到提升，使其工作中可以更好地发挥出自身的价值，同时还可以激发出员工工作的积极性和主动性，进而推动高速公路建设效率和质量的提升，为高速公路企业的科学发展和长远发展带来更多的可能。

三、新形势下高速公路企业党建思政工作的问题所在

在新形势下，全球经济快速发展，在这种大环境下，我国高速公路企业的经营发展方向也受到了新考验，因此，企业党建思政工作的开展方向和发展计划也要发生改变。但是，从当前发展形态的具体表现来看，部分基层党组织还在进行着传统的思政宣传工作，其落后的党建思政工作的传递方式已经跟不上高速公路企业的发展步伐。传统的思政宣传方式不能强化党建思政在基层员工心目中的地位，也不能将其深入人心，这就造成在高速公路企业快速发展时期，不能很好地调动起员工的凝聚力和积极性，从而在某种程度上制约该企业今后的发展[3]。所以，在我国高速公路企业建设中，必须抛弃传统的思想政治工作方式，顺应时代发展的要求，适时地进行思想政治工作方式的改革与调整。

四、新形势下加强高速公路企业党建思政工作的对策

（一）积极应用先进的党建思政工作方式

在新形势下，高速公路企业在进行思想政治工作时，要将企业和员工的现实情况结合起来，增强为生产经营管理提供服务意识，利用主动的调查和学习，制订有针对性的工作计划，把工作与企业的每一个生产、每一个工作计划相结合，做到党建工作全方位覆盖。党组织要充分发挥信息技术的优点，对思想教育工作的每一个步骤进行优化，使比较抽象的理论知识能够以一种更加直观、更加形象的方式展现出来，从而提高思想教育质量。与此同时，要充分运用互联网上的社会平台，构建出一条实时的交流通道，让人们能够更好地了解自己所学到的思想理论知识。同时，还要对员工的相关资料进行及时的采集，了解他们的思想动向，从而为工作的展开提供一种行之有效的依据。当前，“以人为本”的发展趋势，是我国高速公路党建工作发展的必然趋势。高速公路的发展与国家的经济发展密切相关，因此，在高速公路企业的党建工作中要保证创新，才能让其具有某种活力。在具体的工作中，要大胆创新，以不同的思路和方法，在党建工作中，在创新视角下，既要有理念上的创新，也要有工作方式上的创新。在党建工作队伍中，要有一种创新的思想观念，将这种创新付诸实践，从而更好地为党建思政工作服务。创新可以促进高速公路企业与党建工作更好地结合，从而充分发挥各种信息的优势，促进各部门的发展。

（二）提升党建思政人员素养

在高速公路企业的党建发展方面，要继续建强企业基层党组织，为做强、做大、做优提供坚强的组织保证[3]。因此，加强对高速公路企业党建人才的培训，加强对高速公路企业基层党组织建设的重视。新形势下，企业党建思政工作人员要提高自己的理论专业素养，提高自身的理论专业素质，是其进行专业化党建思政工作的先决条件。在企业中，党组织要不断地增强自己的学习能力，不断地对党的先进思想理论进行深入的研究，不断地增强自己的思想政治意识，让自己能够在工作中起到表率，让自己能够以一种更加坚定的政治立场和崇高的人格去影响到更多员工，让他们能够真正地关注到自己的工作，从而增强党组织的领导能力和向心力，让党组织在企业中的领导核心地位得到巩固，从而有效地推动思想政治工作发展。在新形势下，高速公路企业党建思政工作人员要提高自己的思想道德素质，建立正确的职业价值观，主动担负起自己的工作职责和社会职责，增强自己的服务意识和服务素养。

（三）完善党建思政工作制度

党组织要强化对思想政治工作的管理，全方位引导工作进程，及时把握工作动向，完善工作体制，制订出一套科学、行之有效的工作准则，强化工作流程的监督，确保工作的顺利开展。与此同时，高速公路企业要构建健全的评估机制，并对工作对象展开实时跟踪，获取工作成效的反馈信息，从而有目的地对工作的内容和形式做出相应的改进和调整，从而提高工作成效。测评体系要深入到基层职工群众当中，真正地了解他们的需要，并对他们反映的问题进行及时的调查并解决，从而推动思想政治工作的落实。在进行思政工作的过程中，可以将现代管理理念与之融合，从而提升企业的思政工作效率。在现代的管理机制中，激励机制是最有典型意义的一种，在实施思政工作的过程中，可以采用制度创新的方法，逐渐建立起现代化的激励机制，以此来提高企业内部员工的工作积极性，加强他们的责任意识、工作积极性，从而提高他们的业务水平。

五、结语

总而言之，我国基础建设中，高速公路是十分关键的一环，所以在新形势下，高速公路企业必须跟上潮流，而且时代发展为高速公路企业带来更多的发展机会，企业党组织要加大对党建思想政治工作的投入力度，不断地创新工作方法，主动地和员工进行联系，提高员工的思政水平，为企业发展提供自己的力量，确保企业的发展方向无误。中国军转民

参考文献

[1]杨心怡.新形势下国企党建思政工作创新推进策略[J].现代经济信息，2019（27）：414.

[2]刘琴霞.加强高速公路企业党建思政工作的方法研究[J].现代企业文化，2019（28）：66-67.

[3]王蕴琦.新形势下如何加强国有企业党建思政工作[J].中文科技期刊数据库（全文版）社会科学，2022（9）：0154-0157.

（作者单位：贵州高速毕节营运中心）