选树“齐鲁工匠”打造高素质技能人才

为建设知识型、技能型、创新型劳动者大军，自2017 年起，山东省面向全省各行各业在职职工选树“齐鲁工匠”和“齐鲁大工匠”。选树坚持面向基层一线职工，人选不受年龄、性别、学历、职级、职称、工作年限、荣誉基础等条件限制，按照“确保质量、宁缺毋滥”的原则，至2021 年每年选树命名50 名“齐鲁工匠”（2022 年起增加至100名），从中再选树命名10 名“齐鲁大工匠”。

据悉，“齐鲁工匠”选树面向全省各行各业在生产服务一线从事岗位操作的高技能职工，侧重“十强”产业特别是制造业的一线高技能人才，坚持弘扬工匠精神、厚植工匠文化、培育工匠人才，坚持面向基层一线职工，坚持公开、公平、公正，坚持自下而上、逐级选树推荐，坚持竞争择优、好中选好。“齐鲁工匠”推荐人选须具备五项标准条件：一是具有优秀品格。听党话、跟党走，忠于祖国，带头弘扬和践行劳模精神、工匠精神。二是掌握高超技能。在全省、全国同行业中达到领先水平，有较大影响力和较高知名度。三是善于创新创造。在工艺改进、技术革新、质量攻关、发明创造等方面取得重要成果。四是发挥领军作用。善于带领团队解决生产实践中的关键技术工艺问题，积极向职工传授技能技艺、传承职业精神。五是注重荣誉基础。具有市级及以上层次的技能类奖项或称号，原则上从已命名为市级及以上工匠的人选中竞争择优产生，特别优秀的可以放宽条件。

而“齐鲁大工匠”的申报选树，则需要在符合“齐鲁工匠”条件之外，还应符合以下条件之一：一是在关键技术工艺领域取得重大革新、重大突破、重大成果，达到或接近国内、国际领先水平的；二是作为主要成员，参与完成省部级以上重点技术攻关项目，为加快新旧动能转换、推动技术进步、实现企业、产业、行业高质量发展作出突出贡献的；三是获得全国劳动模范、全国五一劳动奖章以及省部级劳动模范和先进工作者称号的；四是国家技能大师工作室领衔人；获得中华技能大奖、全国技术能手称号或在全国职业技能大赛获一等奖、世界技能大赛获优胜奖以上奖项的；获得齐鲁首席技师（山东省首席技师）称号的。

相关负责人介绍，对“齐鲁工匠”“齐鲁大工匠”个人，分别给予一次性奖励30万元、6 万元创新和生活资助（2022 年前标准为5 万元、1 万元奖励），引导形成广大职工学习工匠、争当工匠的良好局面。