撰文、摄影/中共宁河区委组织部
本刊讯为进一步优化人才发展体制机制,发挥高校人才、技术等资源优势,促进各类人才向企业集聚,增添企业高质量发展新动能,日前,宁河区举办2023年精益管理分享论坛暨新一轮签约仪式。宁河区委常委、副区长沈洁出席活动并讲话,区委组织部、区人社局等有关职能部门负责同志参加。
天津师范大学精益生产研究中心主任李晓宇教授等14名高校专家服务团成员,与区内42名优秀企业家代表齐聚一堂,以分享论坛为契机,以签约合作为基础,共商企业运营精益管理,助推经济社会高质量发展。活动现场气氛热烈,与会人员共同观看了宁河高校专家服务团专访片,李晓宇、袁猛等专家教授结合宁河高校专家服务团工作开展情况进行了主旨演讲,部分企业家代表分享了精益管理案例。随后,宁河高校专家服务团与企业代表进行新一轮现场签约,开启交流合作新篇章。
此次新一轮签约,重点聚焦“四个转变”,即转变合作名称、转变合作方式、转变企业数量和转变签约方式四个方面,围绕区内重点行业和重点培育的战略性新兴产业,推动企业持续迈向精益化,助力提升民营企业经济效益。一是合作名称转变,从以往的“宁河精益管理专家团”更名为“宁河高校专家服务团”,进一步扩大专家服务半径,不只局限于精益管理,将根据企业具体需求不断扩大专家服务团队。二是合作方式转变,从以往签约企业和辐射企业都由政府牵头制定合作名单,转变为签约企业推荐制,推荐区内上下游企业作为关联企业,推动全产业链优化升级,更好地发挥签约企业带动作用。三是企业数量转变,从以往的一个签约企业辐射多个企业转变为一个签约企业辐射两个关联企业,精简合作数量,采取“1+1+2”的模式,即1名专家匹配1家“签约企业”,辐射带动2家上下游“关联企业”,增强指导性和针对性,促进专家服务团功能的有效发挥。四是签约方式转变,从以往只侧重签约企业的义务和权利,转变为进一步明确了关联企业的名称、权利和义务,充分调动关联企业参与度,加强专家团和关联企业有效沟通,更好满足关联企业的需求。
自2022年开始,宁河区委人才办组织宁河高校专家服务团14名专家与区内部分优秀企业签署了两轮人才项目合作协议,合作取得良好成效。柔性引进宁河高校专家服务团,重点围绕精益战略、精益生产、精益营销、精益培训等方面,为企业量身定制精益管理工作路径,帮助企业转型升级,打造“精益强区”新形象。此次签约将进一步助推人才链、产业链、创新链、资金链深度融合发展,不断扩大宁河区招才引智“朋友圈”,夯实人才基础,以实际成效汇智聚才、拴心留人。