以“三有”理念强化纪律建设

李雪燕 刁长军 金腾瑞

不以规矩，不能成方圆。对于一个党员，纪律规矩是高压线；对于一个政党，纪律规矩是生存发展的生命线。近年来，中国石油新疆油田公司勘探开发研究院（以下简称：研究院）结合新形势新要求，围绕加强科研机构政治纪律和组织纪律问题研究，通过自身问题剖析、调研问卷征求与基层座谈走访，认真剖析自身存在的问题及根源，提出开卷有益、掷地有声、行事有则“三有”理念，加强科研单位政治纪律和组织纪律，为企业营造良好的政治生态和发展环境。

开卷有益学思践悟把牢政治方向

注重内容丰度。研究院坚持扩展学习内容，严格执行“第一议题”制度，印发《中共勘探开发研究院委员会第一议题制度实施方案》，建立学习贯彻落实习近平总书记重要讲话重要指示批示精神记录表，将学习习近平总书记的最新讲话、最新文章、最新指示、最新要求作为重点学习内容，同时抓好党中央、自治区、集团公司及公司重要会议精神，抓好关于企业改革、依法合规治企、安全生产工作的宣传贯彻学习，提高科研人员的综合知识储备。拓宽学习渠道，在继承工作例会、“三会一课”、主题党日活动等一切行之有效的传统理想信念教育方法的同时，与时俱进、不断创新方法，充分利用“学习强国”“铁人先锋”APP、微信公众号进行宣传教育，“报网微屏”齐发力，将学习融入日常。

注重学习深度。让理论照进现实，牢固树立“用身边事教育身边人”理念，结合公司发展形势、研究院发展现状以及基层单位实际情况全覆盖开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育和党的二十大精神宣讲，把政治理论学习贯穿和融入学习生活中，让员工在潜移默化中提升政治素养。让交流成为常态，在“第一议题”学习、党委理论学习中心组学习以及基层单位集体学习过程中，积极引导干部员工紧紧围绕重点难点、自身感受进行学习发言，推进政治理论学习与业务工作、员工实际深度融合，将学习引入纵深。

注重传承厚度。赓续红色血脉，研究院以文化引领和文化探源工程为契机，收集整理欧远德、杨瑞麒等老一辈石油科技工作者的个人事迹、老照片、老物件，举办《精神的力量》文化艺术作品展，教育引导广大干部员工向前辈楷模学习，在砥砺理想信念中锤炼党性、在不懈拼搏奋斗中锻造大德，将扎根边疆、科技报国的历史使命与“安下心、扎下根、不出油、不死心”的石油精神一脉相承。汲取历史营养，在建党百年之际打造“永远跟党走”文化长廊暨第三届文化集市，用7个板块分别介绍建党百年大事记、油田家谱、新疆石油精神、新疆油田勘探开发史、石油人生及党史艺术作品展、品味·玛湖党史文化长廊、一流油气科学研究院建设之路等内容，切实将“用好红色资源，传承好红色基因”落到实处。

掷地有声狠抓落实推动决策部署落地生根在科学安排部署上下功夫。研究院按照“四个有”（会上有要求、会后有安排、工作有督办、落实有成效）标准，以贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和自治区、集团、公司重要工作会议精神为主线，以公司党委决策部署为指引，按照院党委工作要求，围绕高效勘探、效益开发、新能源发展、科技创新、人才强企、合规管理、对标管理、提质增效等内容，结合研究院发展实际科学部署各项工作、合理设立督办事项、细化工作任务分解，按照公司“五个一”工作要求（一项任务、一名领导、一个团队、一张图表、一抓到底）推动工作落实。

在全程跟踪督办上下功夫。安排专人配合公司完成督办事项，同时每周对研究院周督办事项进行跟踪，持续更新完善督办表内容，明确目前工作进展、是否正常推进、关键时间节点，并在科研生产例会上进行通报，及时对进展缓慢的督办事项负责人进行督促提醒，对遇到问题无法正常推进的督办事项，及时协调解决问题。每周将督办事项工作进展报院分管领导及机关各科室，确保信息上下互通、左右互联。

在问效改进提升上下功夫。每周对研究院重要工作进展、亮点经验做法及下步重点工作进行汇总整理，而后在公司例会上进行通报，做到事事有回应、件件有着落。按照公司党委及院党委的最新要求进行改进提升，例如针对地质方案质量不过关的问题，聚焦提高方案质量，加大方案编制人员培训力度、加大方案审查力度、严格问题方案追责问责，同时根据方案研究质量、跟踪实施质量及经济效益进行跟踪考核，将考核指标与收入挂钩，切实保障方案质量。

行事有则建章立制推进全面从严治党

立规有道。制度体系作为研究院管理体系的重要组成部分，是科学管理的依据，也是建立健全内部质量保证体系、实现高水平发展的重要保障。研究院党委将党委制度“立改废”工作作为破解堵点難点的重要抓手，集中攻坚权责不清晰、制度不完善、程序不顺畅等突出问题，系统梳理现有规章制度，聚焦强化政治纪律与组织纪律、加强政治理论学习力度、高效落实上级决策部署、加强和改进工作作风，健全完善制度体系。整理形成“三重一大”决策制度汇编，经常性利用党委扩大会议、党委理论学习中心组学习会、科研生产例会等多种形式进行集中学习，在学习中查找偏差不足，分析研判制度执行中的缺陷漏洞，将制度体系建设的优势转化为研究院治理效能，为各项工作的有序推进提供基础保障。

执规必严。严格执行民主集中制，持续修订《勘探开发研究院“三重一大”决策制度实施细则》，进一步明确“三重一大”议题决策范围，确保权责清晰、应上尽上；制定《中共勘探开发研究院委员会前置研究讨论重大经营管理事项清单》，不断提升科学合规决策水平。严格执行请示报告制度，专题向油田公司党委报告贯彻落实习近平总书记重要讲话重要指示批示精神和党中央、上级党组织决策部署情况；定期向油田公司党委报告全年工作情况、重大专项工作开展情况、党的建设和履行全面从严治党主体责任情况。贯彻落实上级党组织决策部署中需报经油田公司党委同意的重大事项，以及院职权范围内事关重大敏感事件、突发事件和群体性事件的应对处置等，及时向油田公司党委请示。全面落实中央八项规定精神及其实施细则，对新提拔任命的领导干部和技术专家的办公用房进行动态调整，确保办公用房不超标。严格执行车辆相关管理办法，租赁车辆严格履行相关审批手续，严格做到车辆集中管理、统一调派、审批登记；加大路单的审核、抽查力度，确保路单工作量准确无误。严格执行公务接待相关管理办法，严控接待标准，严格执行先审批、后接待的要求；严格把关公务接待费用核销，定期组织开展专项检查，确保无各类违规接待现象。

勘探开发研究院以“三有”理念打造讲政治、守规矩、高效率的科研院所，奋力推进一流研究院建设再上新台阶，为世界一流两千万吨综合性能源公司建设贡献了力量。在过去3年中，面对新冠疫情、极端油价，面对勘探开发难度增大、业务经营转型缓慢等难题，勘探开发研究院全面贯彻落实新疆维吾尔自治区党委、公司党委各项决策部署，勇担保障国家能源安全和深入推进能源改革的时代重任，以铁军担当推动高质量发展。坚持“增储必高效”，3年来获集团公司油气勘探重大发现奖11项，其中特等奖3项、一等奖3项，累计提交三级石油地质储量17.93亿吨，为公司高质量发展提供了可靠的资源保障。坚持“建产必有效、增产必增效”，助力公司油气产量当量增幅连续四年实现百万级跨越。创新发展了陆相页岩油勘探开发、浅层超稠油有效开发、砾岩油藏提高采收率等主体技术，取得了一系列重大标志性创新成果，获国家科技创新奖1项，省部级及以上科技成果24项，油田公司成果87项，当好油田公司高质量发展的创新“引擎”。新起点新征程，勘探开发研究院将继续肩负保障国家能源安全的重任，营造敢于开拓创新、勇闯无人区的科研氛围，以讲政治、守纪律、高效率的铁军担当为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。

（责任编辑：冉智渊）