“调”以务实“研”以致用

王维雅

古人云：谋定而后动。说的就是做任何事情都得事先计划好，然后按照计划行事才能尽最大可能地取得成功。而要制订一个完整的计划，就必须事先进行调查研究。近年来，河南航建党委始终坚持实事求是，重调研、察民意，在改革发展的道路上行稳致远，获实效、结硕果。“调查研究是谋事之基、成事之道”

毛泽东同志在革命早期就提出“没有调查就没有发言权”的重要思想并开展了大量调查。习近平总书记高度重视调查研究并身体力行，强调“要大興调查研究之风，多到分管领域的基层一线去，多到困难多、群众意见集中、工作打不开局面的地方去，体察实情、解剖麻雀，全面掌握情况，做到心中有数”。在新的历史条件下，进行调查研究的条件、内容、手段、工作都发生了新的变化，但调查研究在党的决策工作和全部领导工作中的地位和作用不仅丝毫没改变，而且显得更为重要。

在复杂的形势和繁重的任务面前，河南航建党委认识到要提高领导能力和工作水平，增强决策的针对性、科学性和有效性，就必须重视调查研究。只有通过调查研究，认清事物本质，才能正确认识企业改革发展面临的新任务；只有通过调查研究，才能提高领导能力和决策水平，实现科学决策和民主决策；只有通过调查研究，才能了解员工需要，把好事办在员工心坎上。

2018年初，中国航天建设集团有限公司对河南航建领导班子进行调整。新一届领导班子面对繁重艰巨的企业改革发展稳定任务和复杂多变的建筑业市场环境，迫切需要通过调查研究把握事物的本质和规律，才能找到破解难题的办法和路径。经过分析和研究，新领导班子统一了思想认识，河南航建的发展要坚持实事求是、与时俱进，不拔高、不降低；坚持和市场接轨原则，不等靠、不回避；坚持一切有利于公司发展为原则，不冒进、不退缩。

把握事物本质找到破解难题路径

河南航建党委以“忠诚诚实、担待担当、规矩规范、自律自强”的领导干部“十六字准则”作为行动指南，通过调查研究，找准问题，直面问题，精准发力，动真碰硬，以“时不我待、只争朝夕”的紧迫感和抓铁有痕的工作作风，紧锣密鼓落实一系列工作，坚决斩掉影响企业动摇人心的消极病灶，以最快速度燃起正能量之火。

以身作则，“下马看花”。由于企业历史原因，屡经波折，很多员工在思想上不愿、不敢与领导干部一起下力气干事。河南航建党委以各种方式多次和中层、普通员工进行谈话，像解绳子一样慢慢解开一个又一个的员工思想上的症结。河南航建党委坚持实事求是，绝不满足于坐在办公室看材料、听汇报，开展实地调研，密切关注生产一线员工思想动态，以身作则“下马看花”，转变作风俯身倾听，只要一线有诉求马上协调解决。党员领导干部经常深入施工一线开展党员教育活动，旨在激励一线党员“亮身份展形象、走前列当先锋、立标杆作示范”，进一步提高基层党组织凝聚力、战斗力，这是河南航建将党建工作和生产经营工作深度融合的一个缩影，也是企业作风建设的深入推进。将党建与日常工作紧密融合，河南航建一线员工说，我们欢迎“党建”两个字在基层更多出现。从领导班子，到助理级领导，到中层干部，逐渐习惯了为河南航建而担当担责，也开始更多地关注普通员工的想法和诉求。在这种情况下，大家呈现出主动谋划，一心向企的精神状态，员工士气高涨，工作执行力大大提升，形成了心往一处想、劲往一处使、风清气正的干事创业氛围。

工作重心，前移一线。针对企业核心竞争力不强的历史现状，河南航建党委返璞归真，聚焦主业，狠抓项目现场管理，以管理赋能提升产品，以优质产品助推品牌效应，以品牌效应打造企业核心竞争力。企业的工程管理、技术管理、安全管理工作重心全面前移至一线，以在建项目为牵引，以创建省、市文明工地为抓手，抓典型、树标杆，全面开展在建项目绿色示范工程、安全文明施工。以安全月、质量月为契机，通过多种多样的活动形式，努力提升全员安全第一、质量创优意识，营造河南航建全新的生产管理氛围。领导班子经常带队开展项目综合检查、服务、指导及整改复查和“四不两直”专项督查。做到新开项目第一时间介入指导施工策划，重点在现场布置、文明施工、扬尘治理、安全体验、质量样板引路、二维码应用、BIM场布应用、新工法新技术应用等方面进行现场指导，督促项目部要按照策划要求，开展质量创优、安全标准化管理、绿色施工、科技创新活动及样板工程创建工作。

项目党建，聚焦生产。为持续增强河南航建基层党组织建设能力，不断探索党建工作发展新路径，河南航建党委着力推动党建工作与项目建设工作深入融合，党建工作与业务工作相结合，促使党建引领企业发展并助力破解重点难点工作任务。河南航建党委统筹谋划，紧密结合项目实际情况和施工生产任务，在多个项目筹建了党建工作室，达到“项目建设到哪里，党旗就插到哪里，党建活动就开展到哪里”的要求，旨在综合各方力量，群策群力，解决施工中碰到的疑难问题，确保组织保障，思想引领，推动项目又好又快发展。项目部以推进项目建设为着力点，组织开展党员学习和各类活动，聚焦项目建设的难点与重点，以基层党组织为纽带，加强沟通协调、集思广益，通过方案改进和技术改造攻克项目建设中各类难题，确保项目建设与基层党建统筹发展。

自我革命的因子一旦汇入企业改革发展潮流，必将激发无限内生动力。河南航建党委团结带领广大干部职工秉承“立足航天经略中原诚信务实开放共赢”的企业方针，以“建设具有航天特色的中原一流工程服务公司”为愿景目标，坚持“调查研究让基层发声，实事求是让事实说话”，从部署“三年改革”坚定不移谋发展，千方百计保增长，到守阵地、稳军心实施精细化管理，筑牢基础之基。近年来，河南航建先后获评高新技术企业，省级企业研发中心，取得国家级、省级、市级AAA级信用企业，入选郑州市“50家建筑企业总部企业培育对象”，河南省“十佳新锐企业”o河南航建党委书记戚大勇获“郑州市劳动模范”“郑州市建筑企业优秀经理”“河南十大杰出工程建造师”“中国航天科工集团优秀党务工作者”，享受国务院政府特殊津贴。

“调”以务实“研”以致用

坐在办公室里都是问题，走下去就都是办法。作为新时代的党员干部，开展调研就应要有说走就走的勇气，说干就干的豪气，说解就解的胆气，做起而行之的行动派，而非坐而论道的清谈客。

加强和改进调查研究，要坚持把学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想贯穿始终，讲政治原则、守政治规矩，坚持问题导向，加强薄弱环节，改进不足之处，确保调查研究方式与时俱进。河南航建的广大党员干部将持续带着思考去调查，带着问题去研究，把新时代贯彻落实党中央决策部署的要求放在调查研究中，持续增强走一线的脚力、察民情的听力、看问题的眼力和谋事情的脑力，实现实践与认识的相互促进、循环往复，让问题在一线发现，对策在一线研究，难题在一线破解，工作在一线提升，推动调查研究“调”以务实、“研”以致用，助力企业各项工作取得新突破，从而不断强化党群关系、干群关系，更好地服务员工，以求真求实、用心用情的调查研究推动企业高质量发展。