会风问题不是小问题

文／钱立功

不久前，云南省永善县委召开第十三届县委常委会第五次全体（扩大）会议，码口镇视频分会场两名干部在会议期间不遵守会议纪律，多次玩手机，不认真听会，县纪委决定对2 人进行全县通报批评，并对码口镇党委书记进行约谈。

有些人认为，开会玩手机，根本就是不值一提的小事，其实这种想法是错误的，对破坏会风的干部进行通报批评，体现了永善县委、纪委抓作风建设动真格使实招，对党员干部监督不松劲，管理不手软，执纪不留情。

会议的主要目的是传达上级指示精神，是统一思想、研究问题、部署工作的重要方式，是推动工作落实的重要手段。作为党员干部应当带头遵守会议纪律，如果违反会议纪律，上级的指示精神就无法有效领会，工作落实就会大打折扣。

党的作风就是党的形象，关系人心向背，关系党的生死存亡。我们党作为一个在中国长期执政的马克思主义政党，对作风问题任何时候都不能掉以轻心。会风问题看似小问题，却折射出作风建设的大问题，更反映出一个地区部门党员干部的工作作风、精神面貌和整体素质。因此，不能把会风问题当成小问题。

抓作风建设当从领导干部抓起。领导干部是一个单位的火车头，是标杆，其一言一行都对整个单位的干部群众有着重要的影响，起着关键性的作用。领导干部必须自觉讲诚信、懂规矩、守纪律，在作风建设上坚持一级做给一级看，一级带动一级干，努力形成上级带头、领导示范、上行下效的工作局面。

形成优良作风不可能一劳永逸，克服不良作风也不可能一蹴而就。改进作风须持续发力、久久为功，抓常、抓细、抓长。坚持问题导向，对常见问题不能视而不见，对可能会发生的问题要有预判，把小问题当成大问题来解决，把常见问题作为重点问题来解决，一锤接着一锤敲，一个问题一个问题地解决，不彻底解决问题不收兵。

作风问题是顽瘴痼疾，治顽疾须下猛药。要加大监督执纪力度，对违反作风建设的行为，要敢动真碰硬，依纪依规从严处理，绝不姑息。只有对小问题“零容忍”，才能有效防止小毛病变成大问题，作风建设才能取得实效。

欲知平直，则必准绳；欲知方圆，则必规矩。只有会风正、会纪严，才能带动作风建设，更好打造严明的政治风气。狠抓会风会纪，抓的就是责任，抓的就是担当，抓的就是工作作风。抓作风建设片刻不能懈怠，要切实把好作风立起来，以良好的形象取信于民、展现作为，推动高质量发展。