凝心聚力筑堡垒 党群连心为民情

泸州市公共交通集团有限公司 赵源琳

党员是党组织的“肌体细胞”，加强党员教育是党的建设重要内容。近年来，泸州公交集团紧盯政治建设、品牌打造、作用发挥三个环节，力促党员教育管理提质增效，为企业发展储备新鲜血液。

1 党员教育擦亮初心底色

将学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，聚焦企业中心工作，使党员教育学出坚定信念，学出使命担当。

（1）开展“车厢（间）党课”。各党支部利用线路运营期间的空隙，把“短、精、快”的车厢（间）党课、微安课送到生产一线党员身边，鼓励党员走上讲台，将业务知识、工作经验融入党课中。同时，吸纳入党申请人、入党积极分子、发展对象和团员青年等群体参与到课堂中来，不断提升党课影响力。

（2）用好“学习强国”。组织党员干部每天通过学习强国平台“要闻”“党史”等栏目进行学习，把“平台”当“课堂”，形成在线学习“朋友圈”，党员们在“微信学习群”“钉钉学习群”互相督促交流，争做“学习之星”，使理论学习变得有声有色有形有效。

（3）创新主题党日活动形式。各级党组织在“主题党日”活动设计上，注重联系实际，在用活“主题党日+”上做文章，通过细化主题、对标热点、对标先进、“走出去”等手段，组织开展“学习两会精神 汲取奋进力量”“不忘初心为人民 牢记使命当先锋 喜迎党的二十大”等主题党日活动。

2 “比学赶帮超”锻造精诚队伍

从党建“1+3+1”特色工作竞赛到“党员积分制管理”制度，从抓队伍齐头进到盯个人不落队，泸州公交集团将党员教育实效进一步落实到个人。通过推行“党员积分制管理”制度，运用“跟踪管理、动态积分、量化考核”的管理模式，在党支部和党员之间营造“你追我赶”“比学赶帮超”的良好氛围。

（1）围绕企业中心工作，成立党员生产突击队，强化生产经营重难点问题研究。各党支部通过授旗、宣誓等仪式，激发党员队伍新活力，引导广大党员干部在一线积极发挥模范带头作用。开展政治理论学习和岗位业务交流、知识培训等，激发党员干事创业内生动力，借助劳模宣讲团、劳模（标兵）创新工作室、“理响巴蜀”理论宣讲团等平台，优秀党员走上讲台分享工作中的好经验、好做法，并把经验成果整理成学习内参、工作掠影册、成果录等学习资料印发到基层，将学习力转化为实打实的保障力。

（2）把党员教育工作作为检验基层党组织党建工作成效的重要内容。近年来，泸州公交集团持续加大党建工作考核力度，严格落实上级部门党建工作考核细则，实行党建工作与生产经营“双百分、同比重”考核，结合“党建1+3+1”竞赛活动和“党员积分制管理”制度，使党员教育工作从“软指标”变成“硬杠杠”，推动党员教育规范化建设。

3 党群连心厚植为民情怀

将党员教育与服务发展、服务民生相结合，注重发挥支部作用，激励党员在关键时刻敢于担当、迎难而上。

（1）履职践诺，表决心。深化大线路党员先锋工程、党员责任区和党员劳模（标兵）工作室创建等，围绕兴企业、强组织、优服务，深入践行以人民为中心的发展思想，开展“三亮三比”活动。在车厢（车间）党员中开展“亮身份、亮标准、亮承诺，比业务、比实效、比服务”活动，让党员亮出身份、亮出承诺内容，让党旗在十米车厢高高飘扬。

（2）党群连心，暖民心。发挥基层党组织的组织优势，引领党员干部职工就近就便服务群众。通过设置党员责任区、建立党员示范岗、完善便民服务点、开展“党群连心”“五进”等专项活动，各支部结合工作实际开展党员志愿服务、结对共建等活动，不断完善联系服务群众长效机制。

（3）创先争优，聚人心。将增强基层党组织战斗力凝聚力作为党员教育成果转化的落脚点，党员干部立足岗位，争当优质服务、安全生产的先行者，各级党组织在履职尽责中形成目标明确、权责明确、运转协调、渠道畅通的党建工作体制、机制，为泸州公交高质量发展、高品质服务、高颜值亮相提供人才支撑和强大动力。

（4）强队伍、谋发展、干实事。泸州公交集团将不断探索党员教育新途径、新形式，始终秉承高质量党建引领企业高质量发展理念，始终坚持全心全意为人民服务宗旨，为支撑服务泸州实施“一体两翼”特色发展战略，建设新时代区域中心城市作出公交新贡献。