奋力书写共青团改革“师大答卷”

文 ｜ 广西师范大学团委

“这就是对我校共青团工作答卷的‘最高评分’！”面对“全国五四红旗团委”这一共青团中央授予基层团组织的最高荣誉，广西师范大学团学工作队伍感慨不已。自实施共青团改革以来，广西师范大学团委紧扣改革要求，坚持目标导向，求实创新，构建具有“师大特色”的共青团改革新格局。

精品制作惊动“官方大V”“全终端”政治教育强化共青团引领力

“中宣部举办的‘播思想火种，铸文化伟业— —庆祝中国共产党成立100周年出版专题展’今天在中国共产党历史展览馆开幕......”在建党百年之际，《新闻联播》关注报道广西师范大学师生联手中央编译出版社出版发行的《共产党宣言》（校注本）系列丛书。该书的新书发布会在广西师范大学举行，受到多家媒体报道。同时，学校创新性在全区高校中首次建设《共产党宣言》版本展，展出世界各地200多个国家、地区不同版本的《共产党宣言》，为校内外师生、群众搭建起一个学习马克思主义的线下基地。如今，《共产党宣言》版本展共培育宣讲员100多名，向校内外上万名师生、群众讲解《共产党宣言》的故事。

“《共产党宣言》（校注本）的出版及举办的《共产党宣言》版本展，是我校师生传承红色基因，赓续红色血脉，研读理论经典的最新重大成果。我们将以此次发布会和展览为契机，重温百年奋斗恢宏史诗，坚定马克思主义信仰，提高运用马克思主义基本原理解决实际问题的能力和水平。”时任广西师范大学党委书记邓军表示。

图 ｜ 《共产党宣言》版本展开幕式现场

同时，广西师范大学创新打造“互联网+”引领青年的线上平台。依托独秀新媒体中心等平台，着力打造“独秀新媒”宣传品牌，连续推出《青春畅想》《师恩如歌》《我和我的祖国》《唱支山歌给党听》《青春就这young》《<血染湘江>主题团课》等一大批原创高质量快闪、MV、短片，多次获学习强国、人民网、央视频等国家级媒体平台第一时间转发，网络播放量累计500万+，开展青年学生思想政治教育更加鲜活生动。

此外，作为青年马克思主义者培养工程全国研究培训基地、广西培训基地，学校累计分层分类培养28批5000名学员。广西师范大学持续大力推进“区-校-学院（部）-团支部”四级培训体系，深化“双师双教、双岗双育、双选双网”培养模式，开展“扬帆计划”行动，形成的“六个一”（课程体系、核心教材、实践项目、文化产品、理论研究、区域特色）成效显著。基地“六双”培养模式得到共青团中央领导的批示，“青马工程”建设经验获媒体的专题报道。

灵活构架推进“重组改制”“全覆盖”组织建设夯实共青团组织力

每年寒暑假放假前，广西师范大学的青年学生总期待着“三下乡出征仪式”这一盛事，仪式上，各实践队成员身着队服，挥舞队旗，整装待发，校领导们如约而至为同学们加油鼓劲。自共青团改革工作开展以来，广西师范大学全面加强党对共青团的领导，强化党建带团建，切实将团建纳入党建工作总体布局。校党委书记和校长每年参加共青团三下乡出征仪式、“五四”表彰、“书记面对面”等重要活动，与青年学生面对面交流、谈心谈话。在校院（部）两级团委层面，校级团建工作例会制度的建立，成为党建工作例会的有效延伸和全面从严治团的重要抓手；建立校团委干部联系团员青年和基层团组织制度，大力推动团干部直接联系青年工作的深入开展。在基层团支部层面，印发实施《团支部工作实施细则》《关于实施“班团一体化”建设的通知》，建立班团联席会制度，全校各团支部100%落实班团一体化，学校里每个班级的班长兼任团支部副书记，协助团支书参与团内事务。“这样的制度让我们在日常工作上更为顺畅了！”不少班长在工作交流会上发出了一致的感慨。学校探索建好学生社团团工委，统筹指导学生社团团建工作，创新研究生团建、社团团建工作模式，学校121个学生社团实现100%建立团支部，切实发挥基层团组织的战斗堡垒和团员先锋模范作用。

2019年11月，学校党委常委会审议通过《广西师范大学学生会（研究生会）改革实施方案》，在全区高校率先推动学生会、研究生会全面深化改革，学生会、研究生会进行了“大瘦身”，学生会主席团成员人数缩减了50%，工作部门由8个减为6个，工作人员由73人缩减为23人，比例高达68.5%，人数虽有减少，效率却比之前高了不少，同学们干活更有劲，速度也更快了，减少了很多繁琐的传达过程。

“学生会、研究生会的选拔经历了重重考验，但严谨规范的选举过程更让我深刻体会到一名学生干部的职责与使命，更加坚定了我对学生会的归属感以及必须把它建设好的责任感。”学生会成员金佩文表示。

图 ｜ 团委“学党史、强信念、跟党走”主题团日活动

课余生活实现“私人高定”“全时段”实践育人提升共青团服务力

每天下课铃响后，广西师范大学校园里的同学都步履匆匆，他们都忙着奔赴各学生组织和社团举办的各类活动，他们在讲座培训会中汲取知识，在“女性电影赏析”活动中畅所欲言。近年来，学校持续打造“独秀”品牌系列活动，成功举办三届校园青春舞大赛，持续举办“独秀女大学生成长”系列活动，“我给老师写封信”倡议活动和“学生最喜爱的教师”评选活动，努力使“独秀大讲坛”通识教育实现全覆盖，让每一位同学都能在丰富的校园活动中展示风采。学校连续多年获评全国大中专学生志愿者暑期“三下乡”社会实践活动“优秀单位”、全国大学生志愿服务西部计划“优秀项目办”，持续擦亮“乐群”公益品牌，孵化出第五届中国青年志愿服务公益创业大赛金奖2项— —《“艺起成长”艺术启蒙工程》项目和《倾听一朵花开：关爱青春期留守女生心理健康》项目。学校乐群志愿者行动指导中心获2021年第十三届中国青年志愿者优秀组织奖，“百灵鸟公益志愿服务团队”获第七届互联网+大赛国赛银奖。

课余时间，广西师范大学的同学们更关注的另一件事情便是思考如何在“第二课堂”提升自我，实现自我价值。2019年，学校成立了“第二课堂成绩单”专项工作领导小组，制定实施了“第二课堂成绩单”制度。投入专项经费落实共青团“第二课堂成绩单”制度的实施，修订完善了《广西师范大学全日制本科生“第二课堂成绩单”实施办法（试行）》，单独设置6个学分，将“二课”制度学分要求写入了本科生人才培养方案。同学们可以自行设计撰写活动策划，提交至后台审核，审核通过后再开展活动并下发学分。“第二课堂成绩单”制度的实施，不仅提高了同学们的组织能力，充实了同学们的课外生活，也有效助推了学校立德树人的根本任务。

强大后盾持续“全面给力”“全方位”支持机制保障共青团贡献度

广西师范大学共青团改革的背后离不开各方力量的强大支持。学校以高标准改革完善工作机构设置，学校党委、行政高度重视共青团工作，审议印发共青团改革实施方案，成立共青团工作指导委员会，由校党委书记担任组长，分管共青团工作的校党委副书记担任副组长，对共青团改革中的重难点问题进行统筹指导和督导。校团委根据不同时期工作任务调整工作机构，实行“工作部门+直属中心+专项工作领导小组”的工作机构模式。

图 ｜ 举办“校长有约”活动

学校以高规格推进直接联系服务引领青年师生制度。校领导参与“我与书记面对面”“校长有约”等活动，直接联系引领青年师生。学生工作部（处）分管就业工作的副部长兼任校团委副书记，深化落实大学生就业促进行动，实行“驻院蹲班”直接联系基层团支部制度，校团委老师们积极联系学院（部），直接对接团支部，帮助同学们解决疑难问题，对同学们的学习生活提供帮助，常与同学们畅谈心声，倾听诉求。

学校以高效率构建项目化、扁平化和制度化的工作机制。以青年学生需求为导向，项目化管理运作重点工作，持续打造全团重点工作品牌和学校特色品牌，大力促进“假期归来话实践” “奋斗的青春最美丽”等主题教育活动，以及“挑战杯”“创青春”等项目的运行规范和内涵提升，继续打造“乐群”公益、外语文化节、教育文化节、“思•正青春”文化活动月等“一院一节一特色”文化品牌项目，让同学们通过参加切合专业特色的活动达到了专业教育目的，同时也结识了许多志同道合的伙伴，收获了友谊。

“穷则变，变则通，通则久。共青团改革永远都是进行时。今后，我们将持续以改革引领，凝聚广大青年听党话、跟党走，持续引导广大团员青年为建设壮美广西贡献青春力量！”广西师范大学团委书记表示。