和美生活“五味”工作法

方统江 丰雅如 邵婷

近年来，黄石经济技术开发区铁山区铁山街道矿山路社区以“有温度的党建引领有味道的社区”为切入点，创新实施“五味”工作法，进一步激活社区治理“神经末梢”。让共谋、共建、共管、共评、共享的“五共”理念深入人心。用“五味”调和“五共”，推进社区“共同缔造”，让居民畅享幸福生活。

“红色味道”增强居民主人翁意识。坚持党建引领，深度融合党组织体系和自治体系两张网，形成以党组织为核心、405个党员联户和20多个自治组织为主体的组织架构体系。打造党建“1+6”幸福“6+N”的全能社工服务站，即社区党委引领6个网格党支部，营造6个自治特色小苑，带动N个群团组织，让居民享受家门口的服务。运行党员“1+N”的包保结对户模式，当好楼道“红管家”、居民“勤务员”、文明“倡导员”，增强居民在社区中的主人翁意识，为社区建设出谋划策。

“老铁味道”发挥群众共建力量。以共同传承和建设老矿区的历史人文场景为理念，按照党支部发动、挂点部门协助、党员带头、能人带动、群众参与的路径，鼓励居民主动参与社区环境改造，增强居民筹资投劳的积极性。在历史街区改造项目中，社区党员群众带头协助拆除防盗网、楼道违建，加速施工进度。居民自发开展“四清”行动，清背街小巷、清路边花坛、清房前屋后、清楼道走廊。

“人情味道”提升群眾管治效能。人情味是基层工作的最好助力，也是社区治理最坚强的情感联结。通过一个人带动一帮人，用榜样的力量带动居民做社区的热心人;成立七彩“益+”志愿服务联盟，针对社区老年人、青少年、困难群体、特殊人群等开展志愿活动;组织成立由党员负责的老年书画、奇石盆友、武术空竹、爱乐民乐团等9支协会组织，成员达到400余人。将先进典型的引导效应、志愿组织的带动效应、协会组织的辐射效应聚合形成强大的“人情效应”，调动居民参与管理、主动管理、全过程管理的积极性。

“家的味道”凝聚干群同心合力。实行楼道天天比、网格周周评、社区月月奖的三级奖评机制。鼓励居民走出小家、融入大家，营造“社区是我家，幸福靠大家”的浓厚氛围，邀请居民“当家做主”共建幸福家园。定期组织党员干部走巷串户开展工作调查问卷测评，开展“网格事务大家评”“最美庭院”等活动，聆听群众声音、收集居民意见，形成问题清单，并及时解决回应，将党员干部和居民群众紧密联系起来。

“爱的味道”描绘共享幸福圈。社区倾情付出、党员群众奉献参与，让居民尝到“爱的味道”。建立全能社工服务站，让居民共享全能服务;社区引导，居民参与，共同建设幸福花街，让居民共享美好环境;构建大众饮食圈、大众生活圈、大众服务圈、公交线“三圈一线”五分钟便民服务圈（即1分钟到便利店、2分钟到大型菜场、3分钟到公交车站、4分钟到社区服务中心、5分钟到社区卫生服务站），让居民共享美好生活。