《江苏省企业职工基本养老保险实施办法》已于2022 年3月1 日起实施。关于退休年龄问题,该办法认真贯彻国家有关退休年龄的规定,并创新规定了推迟退休政策:经本人申请、用人单位同意,报人力资源社会保障行政部门备案,参保人员可推迟退休,推迟退休的时间不少于一年。
在延迟退休方面进行探索的,还有山东。山东发布的《进一步规范企事业单位高级专家延长退休年龄有关问题的通知》指出,副高级职称以上可自愿选择是否延迟退休,允许延迟1 至3年,一般不会超过65 岁。
不久前,国务院印发《“十四五”国家老龄事业发展和养老服务体系规划》,其中提到“实施渐进式延迟法定退休年龄”。实施渐进式延迟法定退休年龄,基本原则是小步慢走、弹性实施、强化激励,坚持统一规定同自愿选择相结合。专家表示,延迟退休是国家统一政策,目前国家方案还没有出来,地方在不违背国家大政方针的前提下可以做一定的创新,为中央政策提供可行性探索。但延迟退休作为一项重大改革,是全国一盘棋,一旦中央政策出台,地方政策必须服从于中央政策,地方标准不得低于中央标准。