【摘要】目的:探讨分析品管圈在降低住院患者健康教育不知晓率的运用效果。方法:住院患者健康教育知晓率是衡量护理质量的重要指标之一,制定相应的品管方法,并将改进前后的现状进行比较分析。结果:实施品管圈活动后,明显降低住院患者健康教育不知晓率,目标达成率为104.9%。结论:通过开展品管圈,提升了圈员的综合能力,有效提升了骨科的护理质量。
【关键词】品管圈;骨科手术患者;健康宣教;循证护理
品管圈是由同一个工作场所的人为了解决工作问题、突破工作绩效、自发地组成一个小团体,应用品管圈活动越来越多地应用到护理领域,且效果显著。循证护理实践是整合最佳可得的科学知识与护理经验,将高质量干预措施用于护理实践的方法。在通过此次品管圈活动降低住院患者健康教育不知晓率,提高患者对患者对健康教育内容的认知和接受,从而提高护理质量及患者满意度,取得较好效果。现报道如下。
1方法
1.1成立品管圈小组
我科于2018年2月成立了品管圈,共有圈员8人 ,平均年龄29~49。活动时间为2021年2月至2021年7月。经全体圈员投票,确定“守护圈”本次活动圈名,圈名意义寓意是用我们的爱心與智慧,守护患者的健康 。
1.2主题选定
全体圈员通过选票法,将实际临床工作发现的问题一一列出,按照平分标准中上级政策,可行性,迫切性,圈能力4个方面,按照1,3,5评分方法,得分最高的“降低住院患者健康教育不知晓率”为本次活动的主题。有效的健康宣教可以促进护患谅解,亲密护患关系,促进患者建立健康的生活方式,达成立即恢复健康的目标。
1.3现状把握
通过收集2021年2月14日到3月6日骨科住院患者健康宣教126例, 其中对宣教内容不知晓12例,发生率=12/126=9.52% 。利用柏拉图进行分析,并将情况记录于查检表,利用80/20法则,确定本次活动改善重点为“住院指导”“专科疾病功能锻炼指导”“出院指导”“护理操作”。
1.4目标设定
依据选题过程中圈能力的得分情况,设定全能力为70%,根据目标值设定公式,目标值=现状值+(现状值*改善重点*圈员能力),得出目标值=40%+(40%*77%*70%)=62%
1.5解析
了解现状后,针对改善重点进行进行要因分析。
1.6 对策拟定和实施
1.6.1科室健康宣教形式单一的主要原因:宣教形式单一,缺乏积极性;与患者沟通少,宣教不到位;未及时更新资料 。
对策实施:(1) 建立完善的宣教体系,做到人人宣教。(2)采取灵活多样的形式:如讲授法,视听法,图册等充分调动双方积极性 。(3)每人每次去病房均向患者宣教。 (4)每周组织一次宣教学习,进行相关知识的学习。
1.6.2培训力度不足的主要原因:培训资料不全面 ;个人能力差异不同 ;缺乏学习积极性。
对策实施:(1)建立长效培训机制,制定培训计划,严格按培训计划展开培训工作。(2)制定督导计划,增加督导频率。(3)专题培训,专项考核,人人掌握 。(4)检查培训工作落实情况 。
1.6.3患者依从性差的主要原因:患者对责任护士未能实现充分信任;患者主观对宣教内容有抵触,如:戒烟、戒酒等 ;对患者知晓率无反馈,评价不充分。
对策实施:(1)针对患者个体差异,制定个体化宣教方案。(2)责任护士关注患者住院期间心理问题,及时予以疏导,得到充分信任。(3)完善健康教育评价单,通过每月健康教育查检对患者知晓率进行进一步督导与反馈。
2结果
2.1有行成果
实施品管圈后再次对2021-04到2021-07做调查表统计分析
3讨论
通过参加品管圈活动,我们学会了发现问题及解决问题的能力,提高了自我管理水平。能够自主自发地进行头脑风暴,开展自下而上的管理模式。此项活动,不仅仅获得有形成果----降低住院患者健康教育不知晓率;更为重要的是获得许多无形成果,增强了整个团队的凝聚力、协调力、积极性,从而也进一步提升患者、医院、领导、员工等多方的满意度。
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作者简介:李敏(1978.02-),女,汉族,河北邯郸,副主任护师,本科,单位:冀中能源峰峰集团总医院北院区,研究方向:临床护理