基层妇幼健康机构创新思想政治工作的实践探索

2022-04-29 12:17华燕
江南论坛 2022年9期
关键词:妇幼职工基层

摘  要  基层妇幼健康机构创新思想政治工作是实现健康中国战略目标的必然要求,是保障妇女儿童健康的重要支撑。无锡市梁溪区妇幼保健计划生育服务中心成立六年来,积极探索思想政治工作特色载体,培育七大核心文化,传播健康思想理念,培优特色服务品牌,为促进妇女儿童全生命周期健康做出有益尝试,取得了丰硕成果。新形势下,要依靠党建引领,文化赋能,不断完善思想政治工作创新路径。

关键词  健康中国战略;思想政治工作;创新;梁溪区妇幼保健计划生育服务中心

时代是思想之母,实践是理论之源。新时代思想政治工作要与时俱进,探索创新。党的十九大作出了“中国特色社会主义进入了新时代”的重大政治论断,绘就了“实施健康中国战略”的宏伟蓝图。保障妇女儿童健康,是实现健康中国战略目标的重要基石。无锡市梁溪区妇幼保健计划生育服务中心是2016年5月新成立的区级妇幼健康机构。六年来,梁溪区妇幼保健计划生育服务中心积极探索基层妇幼健康机构思想政治工作的特色载体、核心文化,突破传统模式,加快思想政治工作创新实践,依靠党建引领,文化先行,坚持正向赋能,引导干部职工做好新形势下妇幼健康工作,促进妇女儿童全生命周期健康,为推动机构高质量发展和提升辖区妇幼群体健康水平做出有益尝试。

一、基层妇幼健康机构创新思想政治工作的重要意义

1.创新思想政治工作是推动基层妇幼健康机构高质量发展的迫切需要

习近平总书记强调:“没有全民健康,就没有全民小康。”妇幼健康工作覆盖全社会三分之二人群,关乎万千家庭的幸福美满,关乎健康中国战略的顺利实施,关乎中华民族的世代相传、繁荣和谐。随着医改的纵深推进、生育政策的适时调整,群众对妇幼健康工作质量和服务水平的要求越来越高,基层妇幼健康机构承担的业务范围逐渐增大,压力与责任同在,机遇与挑战并存。思想政治工作是妇幼健康事业改革发展的精神动力和智力支持。坚持不懈地抓好政治思想工作,创新工作方法,让创新成果落地生根,是推动机构高效运行、建设现代化妇幼健康服务体系的根本要求,是实现基层妇幼健康机构又好又快发展的坚实基础和重要保障。[1]

2.创新思想政治工作是守护妇幼群体健康的重要支撑

无锡市梁溪区常住人口约100万人,其中妇女儿童占三分之二,15—49岁育龄妇女26万人。梁溪区妇幼保健计划生育服务中心随梁溪区区划调整新设成立,承担辖区医院、社区卫生服务中心、计划生育服务机构、托幼托育机构妇幼健康工作的业务管理和妇女儿童健康教育、企事业单位女工保健、婚前医学检查、孕前优生健康检查等专业技术服务工作,工作面广量大;同时,基础建设、机构发展、内部管理、队伍培养、基层服务等任务艰巨,一切业务都要从零开始,需要担当的勇气和创新的智慧去开拓进取。而引领职工思想,提升生命状态,激发活力潜能,创造性地开展工作是担当新使命、开创新局面、成就新事业的总开关。

二、基层妇幼健康机构创新思想政治工作的主要做法

1.打造坚强有力的领导班子

班子成员达成了共识,强调对人要“真”、对事要“正”,打造“无私诚信、公正公开、民主和谐”的良好人文环境;班子成员主动降低20%奖励性绩效工资,把更多权重留给职工分配,全力保障职工劳资待遇、职称晋升、岗位聘任等权益,提升职工主人翁地位;确立“信任思维”理念,帮助职工打破条框禁锢,消除思想顾虑和精神懈怠,鼓励大胆实践、创新工作;班子成员视服务好职工为最大责任,全力改进硬件设施、完善协调机制、优化工作流程、化解矛盾纠纷、精细后勤保障,创造便利顺畅的工作条件;领导班子自觉维护大局,把各项工作放到整个卫生健康系统和全区大局中去思考、定位和统筹,带头担当作为、创先争优。

2.铸就本领过硬的服务队伍

对每位职工“高看一眼,厚爱一层”,引导职工形成自信自强的积极心态,乐于学习积累,勇于探索行动,实现自我突破;确立“人人是人才”理念,实现全员全方位育人,帮助职工解决工作中的实际问题,提高工作成效,让合适的人干合适的事,使人人都有施展的舞台和奉献的责任;以“人品为先、敬业为重”识别人才,谋划机构长远发展的人才储备,创造机会和搭建平台,采取多岗位实践,综合培养“会学、会思、会做、会写、会讲”的高素质人才;确立“整体思维”理念,每个职工都有一个岗位,但各项工作都要纳入总体工作布局,取得的成绩属于每个人,存在的问题也关联每个人,引导职工不分你我、协同作战、万众一心、其利断金。

3.组织深入人心的实践活动

依托“华燕书记工作室”和“无锡市党支部标准化规范化建设示范点”两个载体,持续创新内涵,不断提高党员干部党性修养。注重夯实党员教育实践,开展“初心是什么、使命干什么、奋斗比什么”演讲交流;举办“不忘初心播撒仁爱,牢记使命护佑健康”主题宣讲;寻访爱国主义教育基地——薛福成故居,聆听“观故居,闻家训,正其心,修其行”主题讲座;联合6个党支部开展“砥砺奋进践初心、深化服务系民情”专题党日活动等,引导党员干部切实做到干事创业敢担当,为民服务解难题,清正廉洁作表率。注重党建带群团教育实践,引导职工每月阅读一本纸质书,“书香吧”定期组织高质量职工读书分享会;每年开展“突破与蜕变”个人成长分享会,由每位职工演讲5分钟,谈本年度自己最满意的一项改变;每年举办“心手相连·绽放如花·同跨幸福年”联欢会,展示才艺,游戏互动,每人做一道拿手菜,欢喜过大年;工作日在休息时间组织职工健身、瑜伽、舞蹈等,树立正能量主导地位,引领职工相信自己可以改变,愿意改变自己,激发活力、付诸行动。

4.扩大思想文化的辐射传播

建立华燕“女人花”工作室,以思想文化为主导,历练团队,让“女人花”健康思想理念在每一位职工心中深深扎根、指引行动,稳步培优“女人花”妇幼健康服务品牌。工作室以“身体健康、心智成熟、身心和谐、做高质量女人”为服务愿景,拓展“身体保健、心智整合、技能培训”等服务内容,充分应用“互联网+”,创新开发“女人花”直播间、视频号、微信公众号、喜马拉雅电台专栏等9种线上服务形式,创新开发“女人花”健康大讲堂、健康沙龙、梁溪区生育全程服务联盟等6种线下服务形式。常年开展妇幼健康促进活动,不断提升对服务人群的吸引力,在传播妇幼健康知识技能的同时,积极传播“女人花”健康思想理念,呼吁女性关爱自己、自我蜕变、向美而生、绽放生命,倡导全社会关注妇幼健康,成就幸福家庭。

5.请缨奋战“疫”线的温情担当

自新冠肺炎疫情爆发之日起,梁溪区妇幼保健计划生育服务中心全体党员、业务骨干、“女人花”团队成员纷纷主动请缨,全力抗“疫”。在统筹做好妇幼健康工作和抗击新冠肺炎疫情的实践中,突出展现了强大的凝聚力、战斗力和创造力。专业人员充分利用线上平台做好特殊时期妇女儿童身心健康的宣教和调适,认真负责指导全区孕产妇安全产检、分娩以及组织隔离孕产妇定点就诊和转运,确保母婴安全;全体职工先后承担密接隔离点管理、环境消杀、健康监测、流行病学调查、核酸采样等工作,服务大局、敬业奉献;精心拍摄制作视频《企业复工须知》《开学第一课》《寒假第一讲》,并组织抗“疫”科普知识网络竞答和幼儿绘画竞赛等,全面落实各项防疫防控措施,守护梁溪平安。

三、基层妇幼健康机构创新思想政治工作的主要特色

1.创新两个特色载体

以无锡市首批“优秀基层党组织书记工作室”——“华燕书记工作室”为载体,注重引领思想理念,积极宣传党政新事热点,倾听群众心声;定期收集百姓社情民意,受理咨询服务;传递党员群众意见建议,及时答疑解惑;利用妇幼健康专业优势,拓展公益志愿服务。以市委组织部命名的无锡市“党支部标准化规范化建设示范点”为载体,深化新时代基层党支部职责作用,形成基层妇幼健康机构党组织在党建文化、队伍建设、组织生活等方面的标准化、规范化做法。[2]

2.凝炼七大核心文化

培育文化,外化于形,内化于心,凝炼“用人先养人,养人先养心”“爱、礼、孝、诚、和、廉”“我错了,我帮你,谢谢你”“女人如花,绽放生命”“务实、高效、创新、和谐”“把困难留给自己,把方便让给别人”“快乐工作、幸福生活”七大核心文化,通过文化“养心”,引领干部职工自觉养成谦德、奉献、包容、感恩的情操,保持内心状态轻松愉悦,拥有鲜活的力量,逐步树立有情怀、顾大局、敢担当、能创造的集体形象。

3.探索两类有效路径

一是探索思想政治工作对内作用路径。以“三会一课”、主题教育、主题党日、党建带群团活动等为抓手,精心组织,深刻体验,入脑入心,培养干部职工高远格局,强化责任,提升工作激情,生发爱与创造力。二是探索思想政治工作对外作用路径。以“女人花”工作室为抓手,将妇幼健康特色思想文化理念传递至更多家庭、更广人群,引导妇幼人群特别是女性群体珍爱自己,永续成长,使自己和家人健康,成就家庭幸福、社会和谐。

四、基层妇幼健康机构创新思想政治工作的路径

1.坚定不移,立足根本做好思想政治工作

思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和政治优势,是一切工作的生命线。继续用好“华燕书记工作室”平台,充分发挥“无锡市党支部标准化规范化建设示范点”积极作用。立足于以马克思主义为指导这个根本,以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作;立足于传承中华优秀文化这个根本,用深厚的民族精神和优秀的传统文化滋养心灵、增强自信、生发动力;立足于中国共产党百年思想政治工作经验这个根本,深刻认识思想政治工作的规律性,创新基层妇幼健康机构思想政治工作;立足于以人民为中心这个根本,把人民对美好生活的向往作为奋斗目标,针对新时代妇幼健康事业发展面临的诸多新情况,引导干部职工树立“大健康、大妇幼”理念,以高质量发展为主题,以需求为导向,勇于担当、迎难而上,为妇女儿童提供高水平全过程全周期的健康服务,不断满足妇女儿童日益增长的健康服务需求。

2.智慧共享,永续创新做好思想政治工作

一是创新拓展思想文化的赋能阵地。建立“女人花正思苑”,创设鲜明的意识形态硬环境,持续优化“基层党组织书记工作室”“女人花”工作室、党支部活动室、“初心”园地、“艺文”长廊、“书香吧”“职工之家”、多功能厅等八大阵地,营造正向有力、开放赋能的成长场域。树立“以心为本”理念,深化思想政治工作探索实践,注重丰盈思想,引领职工提升格局、真心联结,积聚平衡稳定的集体安全感;注重以文化人,引领职工激发潜能、彼此依存,凝聚温暖坚定的集体力量。

二是创优锻造坚定有爱的职工队伍。坚持党建带群团建设,创意搭建智慧共享平台,认真组织承办党建联建及群团主题活动,巩固壮大主流思想舆论,把思想政治工作融入到文化培育、主题宣传、政策宣传、典型宣传中,营造崇德向善、敬业爱岗、奋发向上的浓厚氛围;充分发挥“无锡市职工书屋示范点”积极作用,精心组织开展党的历史、红色经典、中华优秀文化等主题阅读和读书沙龙、故事演讲及征文比赛等活动,促进职工在阅读与分享交流中增长智慧、积聚能量、壮大力量;关心关爱干部职工成长成才,加强在岗培训、进修学习、挂职锻炼,注重学术支持和综合素养提升,加快梯队培养和丰富人才结构,锻造坚定有力、温暖有爱、自信有为的职工队伍。

三是创意传播“女人花”健康思想。充分利用“女人花”工作室平台,加强行政、工会、妇联、媒体等多部门联动和宣传,持续扩大“女人花”健康服务的影响力,将“女人花”健康思想传播覆盖更多人群;不断创新服务形式,深化拓展“云上妇幼”新空间,用好新媒体“女人花”直播间、“梁溪女人花”视频号,吸引更多专家加盟,提供优质在线服务,树立健康促进权威,在传播妇幼健康知识技能、引导践行健康生活行为方式的同时,坚持传播“女人花”健康思想,呼吁女性关爱自己、自我成长,绽放生命如花;呼吁全社会关注妇幼健康,成就幸福家庭,共创美好未来。

参考文献:

[1]黄黎.新时代做好妇幼保健机构思想政治工作的思考[J].中国当代医药,2019,8(24):168-171.

[2]徐艳姣.新时代妇幼保健机构思想政治工作思考和探索[J].中国卫生产业,2018,15(31):188-189.

【责任编辑:江锦】

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