激扬兴税青春力量

2022-04-23 23:30:53李桂平
党员生活·下 2022年2期
关键词:区局桂平青山区

我叫李桂平,2011年考入青山区税务局。作为一名法律专业的税务人,我一直朝着“税收+律政”的方向努力。为了培养更多懂法律的税务人才,2016年青山区税务局成立了“李桂平工作室”。

2020年,我担任武汉市青山区税务局第一税务所党支部书记、所长。

第一税务所是新人踏入税务系统的起点,也是青年党员成长的摇篮。作为支部书记,我下定决心,要帮助他们系好职业生涯的“第一颗纽扣”。

于是我开始思考,如何帮助青年职工更快适应工作,如何建设政治过硬、本领高强的青年党员干部队伍。

我延续第一税务所的优良传统,采取师徒结对模式,发挥优秀党员传帮带的作用。鼓励青年党员加入区局理论学习小组、业务学习团队,踊跃参加各类大型比赛。

从2017年全国首届“律政网红”比赛开始,我带领团队积极参赛,助力公益普法,同时锻炼自身以及团队成员的能力。

2021年,在第五届普法网红大赛中,支部党员翟博文、徐霁旸突出重围,入选全市普法网红前十。

此外,我吸纳了多名优秀党员和入党积极分子加入“李桂平工作室”,真刀真枪处理税务和法律问题。在实践中打造了一批“一门精、二门通、三门熟”的多面手,陶良毅便是其中之一。

陶良毅是我第一税务所的一名入党积极分子,尽管非科班出身,但他勤奋好学、兢兢业业。一次,我和陶良毅等人参加税务系统业务比拼的团体赛,察觉到陶良毅赛前紧张,我主动找他谈心,鼓励他勇于迎接挑战。渐渐地他开始崭露头角,在省、市级的多项税务知识和党史知识竞赛中獲得佳绩。

为了进一步提升办税服务质量,我号召税务所党员发挥先锋模范作用,带领党支部和工作室成员,主动收集纳税人在办税中遇到的难点问题,制作“办税堵点清单”,提出了20多项具体的细化措施,积极宣传税收优惠政策,努力打通服务纳税人的“最后一公里”。

我在“李桂平工作室”的基础上,成立了“税合调解室”。

一次,一位在外打工多年的农民工打来求助电话,表示自己临近退休,但企业未依法为其缴纳社保费,请求税务机关强制执行。这位农民工的经历深深触动了我,我想我一定要帮助他维护权益。

这是区局首次处理此类问题,没有先例可以参考,但大家并没有因此退缩。我和党支部、工作室的成员一遍遍查阅卷宗资料,一次次与法官沟通,在法院、区局和企业间来回奔波。

终于,区局收到了《行政裁定书》,欠缴的社保费顺利执行到位。既维护了求助人的合法权益,也为处理类似案件积累了宝贵经验。

像这样的事情还有很多,大家在一次次的纳税服务中坚守初心,坚定职业信念。

“培育青年之苗、挖掘青年之尖、激扬青春之志、打造青春之队”这是青山区税务局青年干部成长的“四青”计划,我会坚持引导支部党员和年轻税务同志践行真情服务纳税人的初心,为培养更多税务系统的法律公益“护航者”贡献力量。

李桂平,国家税务总局武汉市青山区税务局第一税务所党支部书记、所长。荣获全省税务系统首批“最佳纳税服务明星”、湖北省税务学会调研人才库(首批)、武汉市首届十大基层法治人物等荣誉。他扎根税务系统10年,成立“李桂平工作室”,培养青年税务人才,打造青山税务法治品牌。

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