党建“掌舵”企业“远航”

文／刘丹丹

（作者单位：沈阳隆基电磁科技股份有限公司）

在沈阳隆基电磁科技股份有限公司，党建不是一项独立的工作，而是串联起企业文化和价值观的红线，是提升员工凝聚力和归属感的有力抓手。沈阳隆基电磁科技股份有限公司是一家有着28 年历史积淀的民营企业，通过艰苦奋斗和创新发展，现已成为国内磁性装备制造龙头企业，有职工近800 人，资产7.74 亿元，拥有国家专利265 项，产品遍布国内30 个省区市，出口60 多个国家。2020 年实现销售额4.1 亿元，上缴税金2690 万元，居同行业首位。“能取得今天的成绩，是我们驰而不息抓党建、坚持培根铸魂的结果。”公司党支部书记徐家林说。

发挥党组织优势，履行责任担当。2020 年年初，一场突如其来的新型冠状病毒肺炎疫情牵动着亿万国人的心。公司党支部积极响应上级党组织的号召，组织党员开展支持疫情防控自愿捐款活动。在自身防疫物资极度紧张的情况下，公司向沈抚示范区捐赠了100 箱物资。同时，公司还积极筹措防疫物资，向多个国家的合作伙伴捐助口罩，彰显了中国企业的责任担当。

沈阳隆基电磁科技股份有限公司全体员工进行爱党爱国宣誓

这样的爱心行动在公司年年上演。2013 年，抚顺“8·16”特大洪水灾害发生后，公司党支部成立了抢险救灾工作领导小组，为灾区捐款50 万元，从企业职工中抽调出30 多名党员、员工奔赴灾区进行灾后救援工作。公司还多次向红十字会捐款并参与本地区爱心助学活动，捐资设立了“中国红十字百分之一助学基金”，用于资助家境贫寒、品学兼优的学生。还专门成立了“爱心基金会”，每年对公司特困职工子女就学、基本生活问题以及有临时重大困难的职工提供救助。

抓实“党建+人才”，助力企业实现高质量发展。在公司里，党员已成为大家心中“优秀”的代名词。公司党支部坚持把培养人才作为党建工作的重头戏。坚持每年选拔一批优秀党员到公司党办进行岗位实践锻炼后，输送到下属公司经营管理的重要岗位。通过党组织的教育培养，历练了一批既懂党务又懂生产经营的复合型管理人才，形成了“要害部门有党员领着、重要岗位有党员顶着、关键环节有党员把着”的工作格局。

创新工作载体，保持党建活力。公司党支部自成立起，不断探索创新，多渠道开展党群服务活动。2019 年，党支部针对党员、职工学习需求，订阅了1000 多册党建期刊向党员、职工免费发放，让广大员工利用休息时间看书充电。2021年，在中国共产党成立100 周年之际，党支部依托现有书屋创建了红色读书角，精心挑选购买《长征》《井冈山的故事》等红色精品图书，广泛开展读书座谈会、分享会、汇报会、演讲会等活动，让职工在日常阅读中接受红色文化洗礼。在党支部的感召下，坚持每天阅读已经成为公司员工的习惯，也成为公司始终奋进前行的力量之源。