府谷县林业工作站 蔺海燕 张毅君
现代社会对环境保护的关注度越来越高,我们迫切地需要一个切入点来保护生态环境。众所周知,森林是天然净化系统,空气净化方面就为我们做出了巨大贡献,但是在以往人们为了追求巨大的经济效益,推动工业化发展,忽视了对生态环境的破坏,而森林的生态平衡与我国经济的整体发展之间是具有密切联系的,我们一定要注意这两者之间的平衡。就目前而言,我国的经济发展离不开林业,通过植树造林,退耕还林等措施,在恢复我国的生态环境的同时,还能促进我国经济实现全面、协调、可持续发展。基于这个问题,林业建设是我们恢复生态环境的一个重要工程,党中央的重视程度也越来越高,但在生态林业建设中还存在问题,需要我们及时解决。
随着我国经济和科技不断地发展进步,林业技术也逐渐发展成一个完整的体系。基于我国目前需要恢复生态环境的基础上,生态林业的建设已经离不开林业技术的应用推广,林业技术推广作为其中一个重要部分,有着重大意义。首先,推广应用林业技术能够节省大量的人力、物力和财力,使这项工程进行起来不至于劳民伤财,还能提升林业工作者的工作效率,保证了高效性,使整个工程能够快速高效完成;使用林业新技术还保证了林业建设的科学性,使林业工作者能够接收到新理念;其次,构建生态林业也是以林业技术的推广应用为基础完成的,我们要在各种林业技术的支持下,根据实际问题提出相应的解决措施,保障生态环境的可持续发展。
目前,我国林业科技经过长时间的发展,已经逐渐形成一个完整体系,但在开展林业工作的过程中,由于工作人员自身原因,对林业技术设备难以掌握,导致新型林业技术不能体现其自身的价值,由于工人使用他们不熟悉的新型设备,不能很快完成任务,造成他们工作效率降低。并且工作人员年龄普遍较大,接受知识的能力也逐渐下降,掌握设备需要更长的时间,这就造成在林业工程中会花费更多的时间。基于这种情况,就需要相关管理人员提前解决这个问题,加强工作人员自身综合素质,保障林业工作的效率。
目前尽管我国的经济水平和科技水平有了大幅度的提升,林业技术发展也趋于完善,但在技术的推广应用中依然有问题。首先,我国的林业技术发展时间短,管理人员的思想观念有待更新。林业部门管理人员对林业工作人员培训力度应该加大,加强工作人员对林业设备的应用能力,采取适当的考核和奖励机制以此来提高林业技术的推广应用速度。此外,有关部门要重视对技术的推广,更新推广人员的思想观念,改变我国林业技术推广方式单一的现状;部分地区推广要安排培训人员去当地进行技术推广,提高林业设备的使用效率;同时技术人员要与使用者积极联系,了解到使用者的想法,只有这样才能据此做出积极改变,提高推广效果。
林业技术的推广注定是一场攻坚战,因为在推广期间就需要很多的投入,如推广资金、核心技术以及推广人员等多个方面的投入,只有这样才能保证我国林业建设能够持续有效进行。但就目前而言,我国的林业技术推广并不乐观,因为我国部分地区林业建设缺少资金以及技术的投入,使得当地林业技术推广难以进行。此外,相关部门要配合林业技术的推广,重视对推广林业技术,使林业技术推广顺利开展。林业建设是一项繁杂的工作,需要多个部门之间相互配合,并结合当地林业的实际情况,制定相关的计划才能保证林业建设快速完成,所以针对这一点需要相关部门能够引起重视,提高林业技术的推广应用。
想要快速完成生态建设工作,林业技术推广是必不可少的,这也是其中重要环节之一,但是要想充分发挥林业技术的价值,就必须有充足的资金。现阶段我国的林业技术正处于大力推广阶段,需要相关部门加强资金支持力度,提高工作人员积极性的同时,推进林业建设工作的顺利开展。
林业技术的更新不能停留在某一阶段,要根据客户需求及时做出新的改变,一成不变的产品是注定要被淘汰的。在产品的生产的过程中,需要将技术与需求进行的融合,使它符合当地的需求。但是由于推广工作难以落实,技术人员与使用者之间联系过少,这就不能及时地将使用者的需求返还给厂家,设备出现的各种问题也得不到及时的解决,厂家不能及时更新产品,使得使用者购买积极性降低,从而降低了推广效率。还因为从事林业工作的服务人员,对林业专业知识掌握的有限,在内部测试中不能很好地反映问题所在,导致产品与时代脱节。
当前,我国的推广方式也存在问题。当前阶段我国技术推广模式是管理人员接受上层领导要求,然后管理人员去调动底层工作人员进行推广,但是在这个过程中却忽略了工作人员的利益,没有明确的赏罚机制,长此以往就会导致他们的工作积极性降低,从而阻碍了林业建设工作的顺利开展。
一套完整的推广体系是林业建设有力执行的基础,为了保证林业技术推广可以有序进行,我们应该做到以下几点:首先,在国家的号召下,当地政府各部门应该积极配合推广,加大在林业技术推广上的推广力度,推广部门要根据实际的推广情况,制定一个详细的计划,将资金投入、对前期的育苗、中期的病虫害防治以及后期的维护管理等多方面的计划进行一个的整合,建立出一个详细的推广体系,保证推广资金的合理使用。其次,推广部门还要注重对人员的聘用机制,严格要求工作人员的专业性,并且制定出科学合理的奖惩机制,调动工作人员的积极性,从而建立一个完善的推广体系。
林业技术的推广注定是一项漫长的工作,在整个林业构建项目中,他都起到重要的作用,但是在林业推广工作过程中,我们所遇到的客户需求是不一样的,所以在推广的过程中我们要依据当地林业建设的实际情况,提前组织专业人员去了解客户需求,讨论在推广过程中可能遇到的问题,然后制定出一个最佳的推广方案。
在推广工作的开展过程中,工作人员要紧跟时代发展,公司要定期对管理人员进行相关培训工作,输入给他们新的管理理念,确保管理人员正确的认识推广工作的重要性。随着时代的进步,工作者思维方式也在改变,在新时代的背景下,管理人员就要想办法改变之前单一的管理模式,配合科学的管理方法的,从而加强林业工作者自身的专业水平,提高推广工作的效率。
据近期资料显示,林业技术的推广已经取得了喜人的成果,各个地区都得到了广泛推广应用,相关部门和工作人员也积极配合号召,逐渐提高了对林业推广的重视程度,在这种背景下,我们不能忽视了工作人员自身的利益,避免降低工作人员的积极性,这就意味着我们需要保证资金充足资金,为林业建设工作打好基础。
林业部门要加大对林业技术人员的思想建设和技能培训力度,提高工作人员的专业水平,同时吸收高文化人才加入到林业团队中,带来新的发展理念。加大专业技能的培训力度,重点是让他们接受专业的林业知识培训,使其掌握林业技术推广的知识,以此打好生态林业建设的基础。培训活动要长久保持,定期培训,定时聘请专家来讲解,并且培训内容也要及时更新换代,跟上时代发展。以此在教授林业技术推广知识的同时,提升林业工作者的综合素质。
在林业技术推广方面,林业工作者是推广的主要对象,基于之前产品使用者和推广员之间缺乏联系,很难了解到消费者的需求。所以建立一个健全的林业技术推广网络是非常有必要的。对于不同地区的林业技术推广方法,要及时更新,积极推出优惠政策,加大对青年的吸引力,让他们参与到推广中。同时还要对推广网络建立人才给予肯定,奖励其中优秀人才,增强内部竞争,提升工作积极性。对基站维护工作人员进行全面培养,让他们熟练地掌握林业知识,能够和乡镇推广人员构建工作站点,带动群众购买积极性,并同时确保林农能够接受全新的技术,落实推广目的。完善推广网络还应该构建信息服务平台,使购买者在使用过程中可以和推广人员及时取得联系,及时了解需求。
总而言之,我们不能以牺牲生态环境为代价来换取经济的高速发展,绿水青山就是金山银山,但是金山银山却买不来绿水青山,所以在发展我国经济的同时,也要着重保护我国的生态环境,坚决不做破坏生态环境的事,我们要明白只有加强对生态问题的重视,才能更好地发展社会经济,人与自然是密不可分的。因此,我们要关注对生态林业的建设,加大对林业技术的推广,保障我国的生态环境快速恢复,同时要将国家经济建设与生态建设联系起来,共同发展,实现经济的可持续发展。