上市公司治理结构对会计信息披露质量的影响研究

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1 公司治理结构内涵

公司治理结构就是为了实现资源的合理配置，企业所有者制定完善内部治理体系，以此对企业经营管理绩改进行监督、激励、协调和控制。该制度可以反映企业的发展方向以及业绩各方相互之间的关系。具有代表性的企业治理结构主要包括：企业的股东会、董事会、经理层与监事会。各主体依据法律标准以及自身职责，通过合理权利分工、责任分工以及利益的相互分工，合理划分各项工作，相互制衡，对企业的治理工作进行管控[1]。

2 上市公司治理结构对会计信息披露质量的影响

我国经济的改革与发展主要是从以往的高度集权计划经济，逐渐发展，形成竞争有序、对外开放、国内统一的市场体系。但是，由于我国资本市场较为不成熟，导致产品市场出现分隔问题。由于市场机制的作用和范围以及能力有限，此发展背景下，我国企业的内部以及外部治理结构和西方国家相比依旧存在较大差距。如，我国企业内部外部缺失合理结构，公司控制权市场依旧未真正的形成，经理人市场缺失竞争，未对市场实施科学的定位，忽略证券市场的管理，独立审计无法发挥有效作业等，导致上市企业治理结构缺失合理性，影响企业的进一步发展。

基于上市企业治理结构对会计信息披露质量具有较大影响，必须结合上市企业内部与外部带来的影响，制定合理举措，完善上市企业治理结构，进一步提升会计信息披露的质量，利于为上市企业的发展营造良好的环境。

3 完善上市公司治理结构、强化会计信息披露质量的举措

3.1 对市场进行科学定位，健全市场内部监督体系

首先，必须对市场进行科学定位，完善并且进一步发展证券市场，这样不仅可以协助上市企业，解决企业资金困难问题，也利于大量非公有制优秀企业全部引入到市场中，提升上市企业整体的素质[2]。此外，正确的功能定位也可以优化政府机构的角色，明确市场参与者、管理者和监督者的身份，理顺政府的角色，利于确保市场的公正和公平性。最后，应健全各项市场监督机制，利于发挥市场的最大影响力。目前，我国上市企业控制权市场依旧未完全形成，这样就导致市场优化配置功能无法有效发挥。因此，必须建设高效、完整企业控制权市场，健全市场的各项机制[3]。

3.2 优化并规范资本市场

各市场机制的完善，需要结合市场发展的实际情况以及内在规律来落实，完善不合理的各项准入原则，丰富融资的工具与渠道，利于有效控制成本支出，全面发挥市场机制的作用，把选择机制、淘汰机制和资源配置机制全面结合，构建规范、健全的制度系统，发挥市场的调节作用，做好发行市场以及发行资格的管理，依据市场规则中优胜劣汰原则，进一步优化和配置资源，利于提升市场整体的运行效率。优化、规范市场机制过程中，应做好资本市场的监管工作，政府需严格管制，确保市场交易信息的真实性，确保交易的公平性，严格操纵市场以及内幕交易等违反法律的行为与活动，促进市场的健康发展。

3.3 做好经理人市场的建设工作

经理人市场把人力资源交易作为对象，是以人力资源为交易对象的一个特殊市场，做好经理人市场建设工作，利于上市企业有效管理和发展经理人，发挥人力资源最大优势，以此促进企业的进一步发展。详细来说，企业做好经理人市场建设工作，要注意几个方面内容。

其一，应加快经理人的职业化发展进程。经理人职业化发展是建立经理人市场关键，推动经理人职业化发展的方法主要包括：取消国有企业的经理人行政级别，使其作为独立职业而存在。重视经理人流动性过大的管理，建设一个和其他经理人同样的评价体系，但是不能把其作为一个特殊性群体来看待。建设完善的经理人员职业档案管理制度，有效对经理人日常表现以及业绩进行记录，结合经理人业绩以及表现进行评价，进一步激发经理人的工作积极性以及内在动机。

其二，建设全国性统一经理人才市场，改变以往人才的部门独有以及区域所有局限，建设真正的经理人才流动以及管理机制。此外，也要建设专业性经理人职业介绍网络体系以及机构，为经理人市场需求方以及供应方提供针对性服务。

3.4 重视工作人员培养，强化会计师审计监管

其一，重视会计人员以及经理人的培养和管理。上市企业在发展期间，应重视经理人的培养，利用激励机制来提升经理人的工作积极性，重视经理人的管理以及经营能力，利用股票期权的模式为经理人分配薪资，利于留住高素质、能力强的人才，避免经理人人才的流失。

其二，对审计委员会以及会计师事务所所聘请的会计从业人员，利用强制监管的方法进行管理，建设完善监管制度。详细来说，落实会计师以及审计委员的管理工作，应由审计委员会所聘请的律师事务所负责监管，建设日常的检查制度以及定期质量管理制度等各个相关制度。

4 结语

综上所述，影响上市企业治理工作效果，导致上市企业信息披露质量较差的主要影响因素，包括两个方面，内部治理结构以及外部治理结构缺失合理性。内部以及外部治理中，经理人管理能力低下，资本市场缺失规范性，对上市企业进一步发展带来不良影响。针对于此，必须完善上市公司治理结构，强化会计信息披露质量，健全上市公司的内部监督体系，优化并规范资本市场，做好经理人市场的建设工作，重视工作人员培养，强化会计师审计监管，利于为上市企业的进一步发展创造有利条件。