潘永飞
甘肃金泥化工有限责任公司 甘肃金昌 737100
在国有企业现阶段的党建工作中,如何建设学习型党组织是一项重要内容。因此国有企业要在结合了自己实际情况基础上,以科学理论知识作为武装,在发展过程中要具备有创新精神,提升党组织在国有企业的凝聚力以及创造力,借此促进党员干部自身的学习能力及知识素养进一步提升,对于国有企业自身市场竞争能力的提升起着至关重要的作用[1]。
国有企业在自身发展过程中要加强对学习型党组织的建设力度,顺应国有企业发展的必然趋势。近年来随着我国国有企业改革力度的不断加强,对于党组织工作人员的综合素质提出了更高的要求。只有顺应时代要求,加强对学习型党建组织的建设工作,才能够满足新的发展形势,引导基层党员在不断的学习中强化自己的能力水平及综合素质,熟练掌握党的理论成果,将国有企业党组织的模范作用充分发挥出来,对于国有企业的持续稳定发展也有着重要意义。
国有企业要想履行自身的社会责任义务,要加强对学习型党组织的建设工作。我国国有企业在行业中占据重要地位,及其承担着重大的社会责任。因此国有企业要落实到社会主义核心价值观的学习力度,对人民以及社会的实际需求进行明确,促进企业基层党员自身的服务意识,从而全面提升,帮助国有企业更好履行自己的社会责任,对于我国社会经济发展有着重要意义[2]。
近年来我国市场经济得到了非常迅速的发展,其经济体制的改革推动力度进一步增加,国有企业所面临的市场竞争越来越激烈。只有强化国有企业党组织以及党员干部们的学习能力,引导党员干部们积极学习现代企业经营管理的相关知识,这样才能够为企业发展提供良好的人力资源,对于国有企业自身科学发展起着重要意义。
国有企业要获得良好的学习型党组织建设效果,首先需要以党委书记为主要负责人,在此基础上进行学习型党组织的领导组织及建设工作,通过领导组织来进行工作的详细部署,对学习型党组织的建设责任及进行明确建设目标,相关部门要配合好学习型党组织的领导组织工作,严格监督跟落实制度,从而保障学习型党组织的建设效果。在此基础上要求国有企业能够构建完善的学习制度,促进全员全面学习,对于学习型党组织建设工作的开展有着重要意义。结合国有企业自身结构以及管理水平基础上,对现有学习制度进行不断优化与完善,结合基层员工实际需求基础上进行学习目标和学习进度的有效控制,对现有的学习情况进行考勤完善,引导所有基层党组织人员积极参与到学习中,从而获得良好的学习型党组织建设效果。
只有做好了相关的学习宣传跟思想教育工作,让广大党员们能够熟练掌握学习的重要性,让党员干部在日常工作中不断进行自主学习,促进学习能力进一步提升,对于企业的进步发展有着重要意义。因此在进行学习型党建组织的构建过程中,除了依靠党员自身的学习意识之外,党组织能够履行自身的组织监督职能。在日常学习过程中要加强培养团队之间的学习力度,营造出一个热爱学习,充满学习热情的团队,促进每个人的学习热情进一步提升,让党员干部在日常工作中能够营造出良好的学习氛围,这样也就能够达到预期的学习型企业构建效果。
在现阶段的社会发展过程中,在党建工作开展过程中出了日常的召开会议、做材料、写体会之外。尝试采用一些新型的学习方法,比如借助于演讲辩论以及知识竞赛等有着良好趣味性的学习模式,党员干部们积极参与到各项学习活动中。此外国有企业还需要通过信息技术等多种手段来开展教学工作,借助于网上学习以及远程教育等多种方式,利用网上教育资源开展教学活动,从而激发党员的学习热情进一步提升,获得良好的学习效果[3]。
国有企业在日常学习活动开展过程中,将学习活动跟企业自身所要承担的社会责任进行紧密结合,基层党员干部积极参与到各项社会活动中,塑造国有企业在社会中的良好形象,对于国有企业自身政治模范作用的发挥也有着重要意义。因此在学习型党组织建设过程中,国有企业将社会责任融入到党组织建设工作中,让所有党员干部能够明确党组织建设工作的重视力度,借此获得良好的党建工作建设效果。
国有企业需要将学习型党组织建设工作加入到责任考核中,并结合不同学习目的为基础,进行学习要求的合理选择,进行学习目标的有效落实。在此过程中需要对参与到学习中的党员干部们定期开展监督跟考核工作,能够促进党员学习力度进一步增大,对于学习型党建工作建设效果的发挥也有着至关重要的意义[4]。
综上所述,国有企业在自身发展过程中,将学习型党组织的建设工作作为重要内容,不仅仅是马克思主义的落实需求,也是国有企业实现自身战略目标的重要前提。因此国有企业党组织要加强对学习型党组织的建设工作,充分发挥出党组织在国有企业中的重要作用,对于国有企业自身的持续发展有着重要意义。本文主要就国有企业进行学习型党组织建设的重要性以及建设策略进行明确,希望能够为相关国有企业提供一些理论上的帮助。