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长治市：构建查纠“四风”联动协作机制

不久前，长治市委办公厅印发《关于进一步加强联动协作查纠“四风”问题的工作方案》，长治市纪委监委立足职责定位，加强查纠“四风”联动协作，强化齐抓共管工作格局，努力实现治理“四风”工作高质量发展，持续构建良好政治生态。市纪委监委要求各级纪检监察机关要协助党组（党委）抓好工作落实，督促各联动协作部门细化工作责任，加强组织协商，强化责任追究，形成齐抓共管局面。要做好“四风”联动协作的组织协调，与联动协作部门通过召开座谈会、民主生活会、开展警示教育等形式，加大调研力度，坚持惩防并举，查找“防不住”“按下葫芦起了瓢”等现象背后的制度监管漏洞，建立健全体制机制。要持续释放执纪必严的强烈信号，对移送的“四风”问题线索，要优先处置、快查快办，及时通报曝光，做好警示教育，形成强大震慑，为建设省域副中心城市、建设美丽幸福长治提供坚强的纪法保障。

（长治市纪委监委）

大同市：深入开展供销合作社系统腐败问题专项整治

大同市纪委监委站在加快推进农业农村现代化、巩固党在农村执政基础的战略高度，积极行动，周密部署，促进供销合作社系统腐败问题专项整治工作有序开展。

市纪委监委立足职责定位，将整治供销合作社系统腐败与促进改革和治理有机统一起来，成立市纪委监委整治供销合作社系统腐败问题领导小组，制定实施方案，明确工作重点。在督促县区纪委监委对标对表全部成立领导机构、部署整治内容，压实责任，推进专项整治扎实开展的基础上，组织相关单位部门对十八大以来供销社系统党员、干部违纪违法问题进行“回头看”，协调法院、检察院、公安等政法部门对相关问题线索进行“大起底”，建立问题线索台账，共梳理重点问题线索7 条、拟激活问题线索16 条。对省纪委监委重点督办件，由市纪委监委领办，抽调县区办案力量成立两个专案组进行核查，其他问题线索均作为市纪委监委督办件转相关部门办理。同时制定周报告制度，实行案件办理情况一周一报告，重点情况随时报告，及时掌握案件办理进展。组织相关单位部门，综合信访、巡察、案件查办、日常监督等情况，从党的思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设，班子成员履职尽责、从严治党主体责任落实等方面对供销社系统政治生态情况进行全面深入剖析，形成政治生态分析报告。

（大同市纪委监委）

小店区：村（社）巡察“回头看”打好换届“前沿战”

为深入贯彻省委巡视专项检查反馈意见要求和省、市、县巡察向村（社）延伸全覆盖推进会议精神，太原市小店区委巡察办对全区56 个经济体量大、反映问题集中、群众意见较多的城中村、村改制公司等村（社）党组织，开展专项巡察“回头看”工作。

按照各村（社）不同情况和具体特点，将56 个村（社）分为七个类别，对第一、二、七类26 个重点村（社）按照“一村（社）一方案”，围绕资金使用分配、以权谋私、强揽工程等方面进行重点巡察。对第三、四、五、六类村（社）主要巡察整改成效，目的是再一次巡察各村（社）党组织在“三个聚焦”方面是否存在整改漏洞、反弹回潮、短板弱项等问题，着力解决民生问题、增强基层群众获得感和幸福感，并为2021 年区委部署开展村（社）换届选举工作提供决策参考依据。截至目前，采取边巡边移的方式，已向区纪委监委移送重点人员问题线索23 条。

（小店区委巡察办）

垣曲县：以『四个一』为抓手 推动廉政警示教育入心入脑

为进一步加强对全县纪检监察干部廉政警示教育力度，垣曲县纪委监委坚持以运城市纪检监察系统警示教育大会为契机，集中开展“四个一”活动，切实推动纪律意识、廉洁意识、自律意识入心入脑。

组织一次基层学习。要求广大纪检监察干部认真学习本次警示教育大会精神，学思践悟、以知促行，切实把思想和行动统一到市纪委监委的要求上来，尽快将学习成果转化为忠诚履职、担当尽责的强大动力。

进行一次廉政提醒。督促各部门负责人切实担负起干部监督主体责任，重点针对干部队伍中出现的思想松懈、纪律松弛等“节后病”苗头和倾向，对全体纪检监察干部进行一次深刻的廉政提醒，督促全体纪检监察干部尽快调整工作状态，全身心投入工作中去。

开展一次党性锤炼。要求全体纪检监察干部，认真对照会议上提出的九种不正之风和四方面突出表现，重点聚焦理想信念关、失意失落关、得意得志关和纪律作风关，切实做到信念坚定、百折不挠、头脑清醒、从严律己，把好方向盘、走好每一步，始终做党和人民的忠诚卫士。

撰写一份心得体会。通过深入学习和对照反思，全体纪检监察干部认真撰写了心得体会，主动认领问题，深入反思剖析，并制定整改措施。要严守底线、不越红线，切实做到心有所畏、言有所戒、行有所止。时刻注重约束自己在工作岗位尤其是“八小时以外”的言行举止，始终做到自身净、自身硬。时刻把心思放在干实事上，把功夫下在干成事上，为全县纪检监察工作高质量发展做出自己的最大努力。

（垣曲县纪委监委）

河津市：『三个提高』力保涉疫信访举报处置效率

河津市纪委监委在做好疫情防控措施落实监督检查的同时，着力解决群众关心的热点难点问题，及时、精准、高效处置与疫情防控有关的信访举报，助力打赢疫情防控阻击战。

畅通线上举报，提高涉疫信件受理速度。通过在纪检监察机关微信公众号、电视台、河津风采报等媒体公布举报流程、方式及电话，引导群众线上举报。实行接访人员值班轮岗制度，每天安排专人在岗值守，做好12388 电话举报和网络举报件接收，对涉及疫情防控的信访举报建立台账、即收即办，确保疫情防控期间能够及时有效地处置风险。目前，共受理涉疫信访举报2 件，全部按要求转送各承办部门。

及时分类研判，提高涉疫信件处置精度。学好用好新出台的《检举控告工作规则》，分类研判举报内容，对属于检举控告类的，当日签批快速转办；属业务范围外的，及时通过电话进行回复，耐心做好解释说明，有效引导信访者向有关部门反映；重点针对疫情防控工作中出现的形式主义、官僚主义、不担当不作为等问题，由信访部门和监督检查部门逐一会商，共同商定办理方式，力保精准处置。

全程跟踪督办，提高涉疫问题解决效率。严格落实信访举报督办制度，由信访室对涉疫信访件查办情况实时跟进督办，全面掌握办理进度、办理结果，确保涉疫信访举报件去向清楚、处理到位；对涉疫信访举报台账实施动态更新、及时销账销号、答复反馈，保证件件有着落、事事有结果，及时回应群众关切。

（河津市纪委监委）

代县：织密织牢『小微权力』监督网

代县纪委监委把加强农村基层党风廉政建设作为巩固党执政根基的重要工作来抓，配强基层监察力量，强化日常监督，严肃查处群众身边不正之风和腐败问题，以看得见的成效提高群众获得感。一是深化改革，配强基层监察力量。代县纪委监委在全县11个乡镇纪委加挂县监委派出监察室牌子，并配备监察室主任和监察员，推进监察职能向乡镇延伸。二是梳理廉政风险点，建立完善对基层干部的监督制度和集体资金、资产和资源管理制度，强化农村“三资”管理，逐步规范农村干部权力运行。强化农村“三公开”工作监督，增强基层工作的透明度，保障群众享有的知情权、参与权和监督权。三是聚焦扶贫和民生资金使用管理、征地拆迁、低保户申报、教育医疗、生态环保等群众关注的热点，通过倾听民声、调阅账簿、查看资料等形式开展监督检查，及时受理核查相关问题，确保任何违纪违法行为无所遁形。2020 年，共查处群众身边腐败和作风问题310件，党纪政务处分175人，组织处理135人，移送司法机关5 人。

（代县纪委监委）

古交市：『四要』督促新任职干部规范用权

不久前，古交市召开新任职干部集体廉政谈话会议，对近期新任职的38名领导干部进行集体廉政谈话，督促新任职领导干部筑牢思想防线，廉洁规范用权。

集体廉政谈话从四个方面对新任职干部提出了要求：一是要勤于学习，始终恪守对党忠诚，深研细悟习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大、十九届二中、三中、四中、五中全会精神，系统学习党章党规党纪，坚决贯彻落实党的路线方针政策和中央、省委、太原市委、古交市委重大决策部署，确保党的各项决策部署在基层落地生根；二是要勇于担当，认真履行“一岗双责”，在抓好业务工作的同时，要切实抓好分管范围内的党风廉政建设工作的协调指导、日常监管、督促检查和请示汇报，做到常思常想、会抓会干、敢抓敢管；三是要严于律己，坚决守住做人的底线、做事的底线、人际关系的底线；四是要改进作风，模范遵守中央八项规定精神，认真落实公务接待、公费旅游、操办婚丧喜庆事宜、发放奖金补贴、差旅费、会议费管理等各项制度规定，发扬求真务实的工作作风，坚持高标准、严要求，带头反对形式主义、官僚主义，为其他干部职工树起标杆，做出示范，以良好的作风推动各项工作落实。

（古交市纪委监委）

广灵县：打造廉政文化剪纸展馆 筑牢“不想腐”思想堤坝

广灵县纪委监委依托“广灵剪纸”这一世界级非物质文化遗产，精心打造廉政文化剪纸展馆，着力提升廉洁文化影响力、传播力和渗透力，营造积极向上、清正廉洁的浓厚氛围。

廉政文化剪纸展馆以“秀美广灵，清廉广灵”为主题，将广灵剪纸这一历史悠久、质朴清新、风韵自然、工艺精细的艺术形式与廉政文化完美融合对接，从2020 年10 月份开始进行展位设计制作、作品装裱、布展，历时三个月竣工，于2021 年1 月份正式开馆。

廉政剪纸展馆分伟人警句、公仆风范、古代廉吏、廉政故事、清风正气五大板块，共展出作品80 幅，以此弘扬正气、荡涤心灵，滋养党员干部对人民的赤诚心、对事业的进取心、对法纪的敬畏心，意在使党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。

下一步，广灵县纪委监委将继续推动廉政文化剪纸展馆建设，充分发挥廉政文化“倡廉于有形、润物于无声”的警示作用，以形式多样的廉洁文化活动丰富廉政教育内容，打造广灵特色廉政文化品牌，让廉政文化真正入脑入心、触及灵魂，筑牢“不想腐”思想堤坝。

（广灵县纪委监委）

交口县：“三个坚持”确保实名举报工作做实做细

交口县纪委监委认真贯彻落实《纪检监察机关处理检举控告工作规则》，针对实名举报人对举报件受理情况“不清楚”、办理结果“难等待”问题，通过完善制度、优先办理、领导包案，做到“三个坚持”，切实把实名举报工作做实做细，维护群众合法权益。

交口县纪委监委还出台了《交口县纪委监委机关关于反映县管干部问题实名检举控告核实告知工作办法的通知》，在受理反映县管干部实名举报的问题线索后，严格审批程序，由信访部门核实署名举报信件是否为实名举报，并及时告知受理情况。承办部门收到实名举报信件后优先办理，问题线索查结后的15 日内，由承办部门及时向实名举报人反馈核查结论和处理情况，确保实名举报信件“事事有着落，件件有回音”。对矛盾面大、案情复杂、时间跨度长的复杂问题线索由委领导包案办理，认真研判案情，深入调查，主动约见实名举报人和被反映人，了解个人诉求，制定化解方案，最大限度把矛盾消除在萌芽状态，让实名举报人息诉罢访。

2020 年县纪委监委共受理署名举报县管干部的信件22 件，经核实，属实名举报21 件；承办部门办结实名举报16 件，反馈16 人次；对工作不力的3 名纪检监察干部进行了约谈，实名举报县管干部的重复访、越级访比上年同期下降60%。

（交口县纪委监委）

五寨县：“三个强化”扎实推进党风政风监督工作

五寨县纪委监委统筹运用“四项监督”，按照责任向监督压实、力量向监督倾斜的方针，找准职责定位、落实监督措施，推进党风政风监督工作有序有效开展。

一是强化政治监督。按照“党中央重大决策部署到哪里，监督检查就跟进到哪里”的原则，围绕党的领导、党的建设、党的路线方针政策等贯彻落实情况开展政治监督，推动全县各乡镇各单位切实把党的路线方针政策和习近平总书记重要指示批示精神不折不扣落实到位。

二是强化专项治理。紧盯“关键少数”和关键岗位，聚焦脱贫攻坚、“三资”管理、教育医疗、安全生产等民生领域，围绕权力运行过程中的廉政风险点，综合运用专项监督检查、党风廉政意见回复、提出纪检监察建议等方式，扎实开展漠视侵害群众利益问题专项整治行动，着力发现和纠治态度不坚决、工作不扎实等形式主义官僚主义问题，严肃查处侵害群众利益的违纪违法案件，及时解决群众身边的腐败和作风问题，以扎实的工作成效取信于人民群众。

三是强化作风建设。按照“教育在先，预防在前”的方针加大警示教育力度，利用典型案例开展有针对性的提醒教育，督促全县各级党组织切实履行好全面从严治党主体责任，把全面从严治党、加强作风建设的要求落到实处。坚持“严”的主基调，严肃查处违反中央八项规定精神及“四风”问题，对发现的顶风违纪或隐形变异“四风”问题，一律从严从重查处，并点名道姓通报曝光。

（五寨县纪委监委）