在实战中做新时代的融媒体记者

摘要：融媒体建设是当前的新文件发展重点，我国范围内已经完成了融媒体中心的全面覆盖。目前，媒体融合吸引着大家的关注，在新时代快速发展的当下媒体融合于互联网挂钩，以新媒体的全新形态出现在人们的面前，并应用于日常生活的各个角落。如何在实践中做好新时代的融媒体记者，如何继续进步提高记者自身素养的需求迫在眉睫。新形态的出现也意味着新的人才需要，融媒体人才的建设路径是当下及未来一段时间发展中的关键问题，值得探索，记者本身也应该提升自我素养，在实践中做好新时代的融媒体记者。

关键词：新时代;融媒体记者;实战

引言：

在当前的媒体从业者人才中，发现大部分融媒体人才队伍现有的素养及建设难以满足新时代发展的需求，存在的人员总量过少与高素质人才短缺的矛盾。其中主要表现在人才队伍老化，高素质人才缺少以及缺乏长期的记者人文素养发展。人才培养相对滞后，其生态环境发展不稳定，融媒体体制内部固化，缺乏长期的人才建设机制以及薪酬体系不够完善，从业者的职业倦怠明显。

一、什么是新时代的融媒体记者

在新时代快速发展的当下互联网技术已经全面应用，在人们日常生活的各个方面。传统媒体与新媒体的结合，让大家对新时代的融媒体记者定位模糊，究竟如何才能算是新时代中优秀的融媒体记者呢？首先，一些学者已经对此表明了看法新时代的融媒体记者应当能够具备解决突发情况的能力，在遇到紧急情况时，能够做出迅速且恰當的反应，及时将新闻真实情况记录下来，以便后续报道。其次实践中的新时代融媒体记者应该能够超强度供稿，他写的稿件风格能够适应不同的平台进行实事的报道。最后则是新时代的融媒体记者能够产出有深度有层次的稿件，能够从稿件中清晰地表明观点且强调事实，并且可以做到将文字转换为视频或纪录片形式，以便供大众了解和读取。在发展和培养实践中的新时代融媒体记者时，除了应具备个人技能外，团队精神也是不可或缺的，个人的素养和如何团队协作都是应当重视的能力。

二、融媒体记者现状

（一）新型人才流入较少

当前，融媒体的组织架构都是由各地的宣传部门带领，进行自主的整合与建构整合，也就是说当前的融媒体组织并没有设立统一管理的部门或机构，新媒体记者队伍也没有领头人员带领。人员的变革机构覆盖率较低，绝大多数融媒体组织仍采取传统的组织形式对人员进行管理，并没有结合新时代发展的步伐进行相应的改革，来支撑新时代融媒体记者队伍的吸纳和建设。原有的人员内部进行调动，在能够利用时机吸纳新人才时错失机会，新鲜血液的融入少之又少。有关调查中发现，尤其是一些欠发达省份的融媒体中心的建设，换汤不换药，新型人才的流入较少，没有为新时代融媒体中心的建设以及融媒体记者培养建立良好基础。

（二）人才素质不高，缺乏高层次人才

传统的媒体内部不缺乏工作人员，但是缺少有关技术的新型人才。尤其是在一些欠发达地区，媒介的发展范围并不广泛，人们对新媒体的重视和应用程度也较低，能够开发或维护专业技术的人才更加稀缺。当地的融媒体中心人员基础素养不高，缺乏高层次人才，尤其是在当前硬件和软件设施等条件的限制下，目前的人员组合并不能够支撑融媒体中心长远的发展，更无法应对长期的媒介竞争。

（三）人才队伍不稳定，队伍缺乏吸引力

在一些欠发达地区的融媒体中心，人才队伍不稳定，流动性大，且人才的培养较难。在这些地区能够长期工作的记者，一般都是当地的居民，尤其是在采访本地的新闻，是他们能够利用熟悉的生活环境，以及生活语言进行工作需求。但是一些外来人员则需要用更大的精力去学习当地的风俗习惯及语言沟通。但与此同时当地融媒体平台由于缺乏广告收入，而且平台的覆盖率和传播力影响力等都不占优势，多数人才都会选择更具经济实力和未来发优势的平台，因此一些欠发达地区的融媒体中心很难留住人才，对人才队伍的吸收吸纳欠缺足够的吸引力。这也造成了人才队伍不稳定，流动性较大且长期吸引机制不足的问题。

三、如何在实战中做新时代的融媒体记者

（一）树立服务社会大众意识

在实践中做好新时代的融媒体记者，其自身的人文素养也尤为重要。记者应当勇于创新，对读者和自己所传播的新闻内容负责，树立正确的传播意识和服务社会大众的意思。责任是人们所重视的，也是每个记者需要坚持和坚守的原则，新时代的记者叫做新闻事件的记录者，更要做社会文明进步的推动者。坚守公平公正的原则，才能够写出优秀的稿件，向大众传递正向且积极的内容，一步步获得大量公众的认可与支持。作为新时代的融媒体记者，要学会走进群众，实地感受群众的生活现状，才能从大众的角度出发，将新闻真实的展现出来，引起大众共鸣，架起新闻与公众之间沟通的桥梁。

（二）增强社会实践合作

媒体是一个需要与社会生活常常打交道的行业，单纯的理论知识并不能够满足职业的发展需求。因此从社会中学到实践和知识的能力，最后在应用到生活和工作中。汲取经验是一个合格的媒体人该有的经历。紧密关注业界动态联系生活实际，增强社会实践合作，除了在学校和课堂上学到的理论知识之外，融媒体人才还应该把握好实践的机会，勇敢地走出课本参与社会实践调查的课题和事件，从中知道业界需要什么样的人才，业界正在发生什么样的事情，在实践中不断地充实自我调整自我，重新定位社会所需要的人才素养，虚心请教从业经验丰富的前辈，做社会需要的实践型融媒体记者。

（三）加强学习，掌握融媒体业务技能

新时代的融媒体记者应该具备在实战中快速学习和整合信息的能力。新的形势和新的技术不断地出现在大众的面前，要求记者能够将信息全面的整合呈现给大众。过去在采集信息时需要携带很多的设备及工作人员，随着时代的进步和发展当前的新闻采集只需要简单的设备就能够做好记录，作为一名合格的记者要熟悉新媒体时代的特点和传播方式，适应新时代的发展。并且要时刻记得在实践中要能够记录好抓住大众眼球的内容才是关键，很多时候记者的核心素养不足就无法呈现大众所需要的信息。因此，记者应当加强学习，掌握融媒体业务技能时刻记得自己的任务，将新闻内容放在首位。

四、结束语

新时代的融媒体记者要努力在实践中形成信息全面渗透的意识，在每个阶段中都能进行整合操作。掌握融媒体的业务技能，不断学习充实自我，熟悉各种媒介的操作方式和流程，将内容作为发展的首要核心，同时要具备较强的团队精神和团队沟通能力，在实战中不断跟随时代进步，成为一名合格的新时代融媒体记者。

参考文献：

[1]程莹.新时期提升融媒体中心新闻记者采访艺术的策略探讨[J].记者观察：中，2020，000（003）：P.94-95.

[2]孟新媛.用好新型融媒体 讲好西安故事——试述新时代如何做好新闻采编工作[J].新丝路，2019，000（022）：P.181-182.

[3]杨凯.浅论新时代融媒体新闻记者急需提升的职业素养[J].新闻研究导刊，2019.

作者简介：胡耀方，女，汉族，籍贯：重庆，学历：本科，职称：记者。