党群工作在企业发展中的重要作用与实践

杨柳笛 李晓野

摘要：随着我国经济在快速发展，社会在不断进步，党群工作是否顺利开展，这直接影响到企业的经营管理和发展。特别在今天竞争如此激烈的市场环境，党群工作对于企业的发展更是重要。但因企业员工都是个体性质，加上随着如今时代的发展，他们的思想也有着很大的变化，所以党群工作的开展也遇到了不少困难和问题。但我们要坚信党群工作对于企业发展的作用是不能缺少的，需要在企业经营发展过程中充分发挥出党群工作的积极影响，推动企业健康顺利发展。

关键词：党群工作;企业发展;重要作用;实践

引言

党的十八大以来，党和国家提出了多项国有企业改革与发展政策，提出了国有企业基层党组织建设战略方针。在新的发展阶段，国有企业要充分发挥党组织建设优势，着重关注自身党群问题，比如，党群工作理念陈旧、缺乏危机意识、宣传教育力度不足等问题，这些均是影响国有企业在新发展阶段建设与发展的重要因素。如何以基层党群驱动国企快速、稳健发展，实现党群与国企建设的有机融合，是当下需要着重思考的问题。在实际工作中，企业结合自身实际情况提出针对性措施，致力于解放思想、落实培训、规范制度，营造良好的党建环境，为不断创新国有企业党群工作提供有力保障。

1企业党群工作的必要性

当前，经济的快速增长和社会的不断进步使人们的生活质量普遍提高。人们在物质生活得到满足的条件下，开始寻求在思想建设方面的富足。对于企业发展来说，企业党群工作是从思想上团结企业内部各个部门，从而促进企业全面进步的重要方式。首先，人们的思想在随着社会的发展而发展，所以企业的党群工作也要紧跟时代潮流，关注社会热点问题，与时俱进，如此才能使企业在思想建设方面始终保持活力。其次，加强思想政治工作、完善企业基层党群是提升企业竞争力的重要保障。企业各部门只有在思想上确立正确的方向，才能使分散的部门形成一股合力共同促进企业发展，使各个部门在企业建设中发挥最大的效益，增强企业凝聚力和竞争力。最后，企业党群是创造良好企业文化的基础，而企业文化决定着企业的价值取向，规定着企业所追求的目标，对员工及其行为起着导航的作用。总的来说，可以从2个方面来理解企业党群的必要性：一方面，企业党群是企业大方向上的战略规划部署;另一方面，企业党群还是个人细微处的实际诉求。企业管理与建设不能一味追求盈利，还应加强党群工作，以强有力的组织建设、思想建设与作风建设为基础，为企业的长远发展提供思想支撑。企业对员工不仅要有工作能力上的要求，也要进行思想政治方面的指导，如此能够让员工个人获得全面发展，产生向心力、凝聚力与集体荣誉感，有助于企业的人才培养。

2党群工作在企业发展中的重要作用与实践

2.1多举推进新融合

互联网企业的党群和业务如何能够很好地融合，如何把党群优势转化为发展优势，一直是互联网企业党群工作的重要课题。经过调研发现，许多互联网企业党组织通过紧密结合自身企业实际情况，在党群工作的方式方法上能够积极创新，以党建促业务，业务带党群的良好效果得以初步实现。如浙江温州紧扣互联网企业的信息技术和网络技术优势，注重从网络社会组织和重点互联网企业挖掘红色骨干力量，加快培育网络红人、大V、论坛版主等网络代表和有一定影响力的人士，组建网上红色朋友圈，鼓励有一定影响力的网络红人在重要事件和关键时间节点及时发声，传播正能量，积极引导社会舆论。一些互联网企业在疫情期间利用大数据优势，或通过设计健康码等行程追踪软件帮助国家做好疫情防控工作，或利用新媒体产品受众广的宣传优势，通过制作小视频或宣传短片的形式，积极宣传抗击疫情当中的先进事迹，为抗击疫情营造了积极向上的舆论氛围，实现了企业产品更好地服务于抗击疫情的需要，在抗击新冠肺炎疫情的大考中较为充分地履行了互联网企业的社会责任。

2.2企业党组织要利用新媒体做好舆情监测引导工作

习近平总书记在党的新闻舆论工作座谈会上指出：适应分众化、差异化传播趋势，加快构建舆论引导新格局。加强信息管理工作，合理运用新闻媒体手段，针对造谣生事者，予以严厉打击。做好舆情防范工作，积极落实舆情防控制度的建设，为舆情检测提供操作指导和权限确立。认知到门户网站、微博、微信公众号、贴吧等对人流量的吸收作用，合理地安排新闻发布人员、维护人员等。此外，企业各级党员领导干部应与企业员工相连，在构建群众基础上，将党政理念深入地貫彻进社会意识流形态中。新媒体的实时互动和潜藏性，需要有关工作人员积极的去浏览贴吧等讨论区，就涉政言论上，进行全力引导。就异端恶意生事者，能辩则辩，若恶意破坏影响社会团结，且动机不纯，应诉之法律手段，就执法力度、辩论水平等增强舆情诱导能力。

2.3做好“求实”与“创新”发展

现代企业发展下，首先，党群工作需要在“求实”基础上，树立“创新”思维。在“求实”方面，企业党群工作要实现利益最大化目标，在实际开展工作时，需要合理地安排各项党群工作活动，避免出现低效活动，将党群工作作用发挥出来，实现社会效益、经济效益、员工效益的提升。其次，企业党群工作在实际实施环节需要明确工作重点，能够综合考虑到企业员工心理诉求，提高对重点问题的关注，及时有效解决员工遇到的问题。再其次，企业党群工作需要与企业进行深度融合，打造自身品牌，发挥出自身优势，不断创新工作。而在“创新”方面，党群工作需要从理念入手，激发出员工的积极性，确保员工可以在有限的工作时间内高效完成工作，在提升企业员工工作效益的同时，促使企业经济效益得到提升。最后，要积极鼓励员工丰富个人业余生活，懂得权衡工作与生活，做到劳逸结合。企业党群工作需要积极调整、创新工作方法，同时企业也需要积极与党群工作者沟通，不断完善工作方法。

结语

在企业发展中，党群工作发挥了提升员工能力、社会效益的重要作用。不难发现，作为党群工作者，需要在提高自身专业能力基础上，增强“求实创新”意识。同时，需要在人才培养、科技创新等方面带动员工积极性，挖掘出员工潜力，不断完善企业绩效考核制度缓解企业内部矛盾，以实现企业可持续发展。

参考文献

[1]尼俊岭.加强企业基层党群政工工作的新思路[J].年轻人，2019（3）：31-32.

[2]郑茜茜.基层党群工作质量提升途径[J].办公室业务，2020（24）：22-23.

[3]刘萍.国有企业基层党群工作创新思考[J].江汉石油职工大学学报，2017，30（3）：89-91.